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Coordinateur RSE

Bredin Prat Francia Added on Aug 4, 2026
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In qualità di CSR Coordinator, guiderai la strategia ambientale e sociale dello studio, riportando direttamente al Segretario Generale. Sarai l’architetto di una roadmap strutturata, supervisionando ogni aspetto: dalla valutazione della carbon footprint agli acquisti responsabili, fino alla governance delle iniziative pro bono. Si tratta di un ruolo operativo che richiede un equilibrio tra pianificazione strategica ed esecuzione pratica, per garantire che lo studio rispetti i propri impegni volontari e normativi.

Questa posizione è fondamentale poiché colma il divario tra l’alta competenza legale e la responsabilità aziendale. Integrando la sostenibilità in uno studio legale di prestigio, influenzerai l’impatto di un importante attore legale sulla società e sull’ambiente. Gestirai partnership di alto profilo e promuoverai un cambiamento culturale, assicurando che gli sforzi di decarbonizzazione e i contributi sociali dello studio siano misurabili e significativi.

Il profilo ideale è quello di una persona dotata di spiccata capacità analitica e in grado di influenzare i senior partner all’interno di un ambiente di servizi professionali esigente. Dovresti sentirti a tuo agio nel navigare tra standard di reporting complessi, mantenendo al contempo un approccio creativo al coinvolgimento dei dipendenti e all’impatto sociale.

FAQ del ruolo

Quali sono le principali missioni e responsabilità di questo ruolo?

Il ruolo si concentra sull'integrazione della CSR nella governance centrale dello studio. Definirai le priorità insieme al Segretario Generale, dalla riduzione delle emissioni di carbonio ai progetti di impatto sociale. Ciò comporta la creazione di una roadmap concreta che copra gli acquisti responsabili, la decarbonizzazione e le politiche di volontariato. Piloterai inoltre il Comitato CSR, assicurando che le decisioni vengano implementate in tutto lo studio. Una parte significativa del ruolo consiste nel coordinare l' assistenza legale pro bono e le partnership di volontariato con organizzazioni come la Federazione Francese di Handisport e Biblioteche Senza Confini, gestendo al contempo la conformità normativa e la raccolta dei dati sulle emissioni di carbonio.

Principali opportunità di apprendimento per questo lavoro

I candidati acquisiranno una profonda competenza nella conformità normativa, navigando specificamente tra i VSME (Standard Volontari per le PMI non quotate) e il reporting per l'UN Global Compact. Lavorerai a stretto contatto con strumenti specializzati come Carbometrix, potenziando le tue competenze tecniche nel carbon accounting e nella gestione dei dati ambientali. L'esposizione alle sfide ESG uniche del settore legale offre una prospettiva rara sulla sostenibilità nei servizi professionali. Avrai inoltre la possibilità di sviluppare competenze di alto livello nel project management e nella gestione del cambiamento, animando workshop interni come Climate Fresk e 2 Tonnes.

Qual è il profilo del candidato ideale (esperienza, competenze)?

Il candidato ideale possiede un Master in CSR o Sviluppo Sostenibile e vanta circa tre anni di esperienza in un ruolo simile. È richiesta una profonda conoscenza dei framework di reporting ESG e delle metodologie di calcolo della carbon footprint, integrata da competenze avanzate in Excel e nel pacchetto Office. Forti doti interpersonali e comunicative sono essenziali per muoversi in un ambiente di studio legale. Il candidato deve essere proattivo, rigoroso e in grado di lavorare sia in francese che in inglese per gestire efficacemente partnership internazionali e richieste dei clienti.

Consigli per distinguersi e presentare una candidatura di successo

Concentra la tua candidatura sulla capacità di quantificare l'impatto. Bredin Prat è uno studio definito dall'eccellenza e dalla precisione; dimostrare come hai gestito con successo progetti basati sui dati o cicli di reporting complessi farà la differenza. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere la comprensione dell'impronta sociale specifica del settore legale. Evidenzia ogni esperienza nella gestione degli stakeholder a livello senior. Dimostrare come sei riuscito a convincere partner o dirigenti ad adottare nuove iniziative di sostenibilità ti distinguerà dai candidati che si concentrano solo sull'aspetto tecnico della CSR.

Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà questo ruolo?

L'attenzione è duplice: decarbonizzazione operativa e impatto sociale. Guiderai la transizione dello studio verso un'impronta di carbonio ridotta, intervenendo sulle politiche di viaggio e sul risparmio energetico, rafforzando contemporaneamente la componente "S" di ESG attraverso un framework di pro bono e volontariato molto strutturato. C'è inoltre un forte accento sugli approvvigionamenti responsabili e sull'allineamento con i clienti. Ti occuperai di integrare i criteri di sostenibilità nella supply chain dello studio e di rispondere alle richieste ESG sempre più complesse dei clienti corporate.

Quali sono le principali sfide che chi ricopre questo ruolo potrebbe affrontare?

Una delle sfide primarie sarà guidare il cambiamento culturale all'interno di uno studio di servizi professionali ad alta pressione, dove il tempo è la risorsa principale. Incoraggiare avvocati molto impegnati a dedicarsi al lavoro pro bono o ai workshop sulla sostenibilità richiede persistenza e una comunicazione diplomatica. Inoltre, stare al passo con le normative in evoluzione come i VSME, mantenendo punteggi elevati su piattaforme come EcoVadis, richiede una notevole disciplina organizzativa e la capacità di gestire grandi set di dati provenienti da diversi dipartimenti.

Come potrebbe essere una giornata tipica per chi ricopre questa posizione?

Una giornata tipica potrebbe iniziare con una riunione con il Segretario Generale per rivedere la roadmap CSR, seguita da una chiamata di coordinamento con un partner non-profit riguardo a un nuovo progetto pro bono. Potresti dedicare il pomeriggio all'analisi dei dati sul carbonio o alla preparazione di una presentazione per la prossima riunione del Comitato CSR. Probabilmente gestirai anche le richieste dei clienti, redigendo risposte sulle politiche ambientali dello studio, e dedicherai del tempo alla ricerca sui nuovi sviluppi legislativi per assicurare che lo studio rimanga all'avanguardia nei requisiti di conformità.

Quali sono le opportunità di crescita e sviluppo professionale in questo ruolo?

Questo ruolo offre un'elevata visibilità, riportando direttamente al Segretario Generale, il che traccia un percorso verso una leadership senior nella sostenibilità. Man mano che la funzione RSE dello studio maturerà, l'ambito del ruolo si espanderà probabilmente verso una consulenza più strategica per i partner dello studio. Costruirai una rete professionale prestigiosa all'interno delle comunità legali e della CSR, posizionandoti come esperto di sostenibilità per i servizi professionali. Un desempenho eccellente potrebbe portare a una posizione di Head of Sustainability con la crescita del dipartimento.

I principali stakeholder con cui potresti interagire

Il tuo principale stakeholder interno è il Segretario Generale, insieme ai partner dello studio che compongono il Comitato CSR. Collaborerai inoltre a stretto contatto con l'ufficio HR per le attività di volontariato e con l'ufficio acquisti per l'implementazione di politiche di procurement responsabile. Sul piano esterno, interagirai con partner strategici quali l'UN Global Compact, EcoVadis e Carbometrix, oltre a diverse ONG e associazioni. Sarai inoltre il punto di riferimento per i clienti che richiedono informazioni sulle performance ESG dello studio.

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