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Deputy Director, Group Sustainability

Frasers Property Limited • Singapour • Added on Jul 13, 2026
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Basé au siège de Singapour, le Directeur Adjoint dirigera l’opérationnalisation de la durabilité à travers un vaste portefeuille international d’actifs commerciaux et industriels. Ce rôle consiste à dépasser le stade des politiques de haut niveau pour s’assurer que chaque propriété atteint des objectifs de performance concrets en matière d’énergie, d’eau et de déchets. Vous serez le lien direct entre les objectifs climatiques du groupe et la gestion opérationnelle des actifs sur le terrain.

Ce poste est crucial car il comble le fossé entre la performance financière et la gestion environnementale dans le secteur immobilier. En gérant les prêts liés à la durabilité (Sustainability Linked Loans) et en supervisant les certifications de bâtiments verts telles que BREEAM et Green Mark, vous influencez directement la résilience commerciale et la valorisation des actifs du groupe. C’est une occasion rare de piloter un programme de décarbonation à grande échelle simultanément sur plusieurs marchés géographiques et classes d’actifs.

Ce poste convient à une personne possédant des connaissances techniques approfondies en science du bâtiment alliées à un sens commercial aiguisé. Vous devez être à l’aise pour influencer des parties prenantes de haut niveau et des opérateurs tiers à distance, sans avoir d’autorité hiérarchique directe sur eux.

FAQ de l’offre

Quelles sont les principales missions et responsabilités de ce poste ?

En tant que Directeur Adjoint, vous serez l' expert central en durabilité responsable d'un portefeuille diversifié d'actifs hôteliers, industriels et commerciaux. Votre mission principale est de traduire les objectifs climatiques du groupe en plans d'action concrets au niveau de chaque propriété, en veillant à ce que chaque actif contribue à l'objectif net-zéro 2050 du groupe. Vous superviserez un large éventail d'activités, notamment la gestion des données ESG pour des cadres de reporting tels que GRESB, ainsi que la gestion technique de projets de certifications de bâtiments verts. Une part importante de votre rôle consistera à mener des évaluations de la valeur carbone à risque (CVaR) et à identifier des projets de dépenses d'investissement (CAPEX) améliorant l'efficacité énergétique ou intégrant des énergies renouvelables. De plus, vous êtes responsable de l' intégration commerciale de l'ESG. Cela inclut la gestion des indicateurs pour les prêts liés au développement durable (SLL) et la réalisation de due diligences pour des dossiers d'investissement ou de cession potentiels, faisant ainsi le pont entre la performance durable et les résultats financiers.

Opportunités d'apprentissage clés pour ce poste

Ce rôle offre une exposition significative aux réglementations complexes de durabilité transfrontalières ainsi qu'aux cadres carbone régionaux en Asie du Sud-Est, en Australie et en Europe. Vous approfondirez votre expertise dans les logiciels ESG immobiliers avancés et les plateformes de risque climatique telles que CVaR, qui deviennent des normes industrielles pour la gestion des risques. Les candidats acquerront également une expérience dans le volet financier de la durabilité via la gestion des SLL (prêts liés au développement durable) et des subventions gouvernementales. En travaillant à l'intersection de la trésorerie, de la gestion d'actifs et des sciences environnementales, vous développerez un profil multidisciplinaire très recherché sur les marchés évolutifs de la finance verte et de l'immobilier. De plus, vous aurez l'opportunité de diriger des projets de preuve de concept (PoC) pour des technologies émergentes dans l'environnement bâti. Cela peut inclure le test de nouvelles solutions d'énergies renouvelables sur site ou de technologies de bâtiments intelligents, vous offrant ainsi une vision directe de l'avenir du développement immobilier durable.

Quel est le profil du candidat idéal (expérience, compétences) ?

Le candidat idéal justifie d'au moins 10 ans d'expérience, idéalement en durabilité immobilière ou en conseil ESG. Un parcours technique en ingénierie, en science du bâtiment ou en sciences environnementales est fortement privilégié pour naviguer dans la complexité de la performance énergétique et des exigences de rénovation. Les soft skills essentielles incluent le sens commercial et la capacité d'influence auprès des parties prenantes. Comme vous gérerez des actifs et des opérateurs sur plusieurs continents, la capacité d'adapter votre style de communication à divers contextes culturels et réglementaires est primordiale. Vous devez être capable de présenter un business case pour la durabilité qui résonne auprès des décideurs financiers. Une connaissance des systèmes de notation mondiaux tels que NABERS, GRESB et Green Mark est fondamentale. Le poste requiert une personne proactive et autonome, capable de travailler indépendamment tout en maintenant un haut niveau d'organisation dans un environnement d'entreprise au rythme soutenu.

Conseils pour se démarquer et réussir sa candidature

Pour vous démarquer, démontrez votre capacité à lier les projets de durabilité à la valeur financière. Votre candidature doit mettre en avant des exemples précis où vos initiatives ont permis d'améliorer le Revenu Net d'Exploitation (RNE) ou d'augmenter la valorisation des actifs grâce à des certifications ou des économies d'énergie. Alignez votre CV avec l'engagement de Frasers Property à devenir une entreprise zéro émission nette d'ici 2050. Montrez que vous comprenez clairement les leviers de décarbonation disponibles pour le secteur immobilier et que vous pouvez gérer la rigueur analytique requise pour les rapports ESG de haut niveau. Préparez-vous à expliquer comment vous avez géré des parties prenantes à distance ou des gestionnaires tiers par le passé. Étant donné que ce rôle implique d'influencer des opérateurs hôteliers et des gestionnaires immobiliers dans différents pays, la preuve de votre agilité interculturelle et de votre leadership collaboratif sera un avantage majeur.

Sur quels aspects de la stratégie de durabilité de l'entreprise ce rôle est-il susceptible de se concentrer ?

Le rôle se concentre largement sur la décarbonation opérationnelle des bâtiments existants. Cela implique un suivi rigoureux de la consommation d'énergie et d'eau, ainsi que la mise en œuvre de stratégies de réduction des déchets pour atteindre des objectifs de performance stricts à l'échelle du groupe. Un autre axe central est la résilience du portefeuille face aux risques climatiques physiques et de transition. Vous jouerez un rôle déterminant dans l'utilisation des données de risque climatique pour orienter l'allocation du capital et veiller à ce que tous les actifs maintiennent ou améliorent leurs certifications de bâtiment durable via des programmes d'amélioration continue. La durabilité sociale est également prise en compte à travers les initiatives « People & Culture » et « Places for Good » du groupe. Bien que le rôle soit techniquement orienté, veiller à ce que ces propriétés restent des espaces inclusifs, sûrs et positifs pour les communautés qu'elles servent est un corollaire d'une gestion d'actifs de haut niveau.

Quels sont les principaux défis auxquels une personne occupant ce poste pourrait être confrontée ?

L'un des principaux défis réside dans l' influence à distance. Basé à Singapour, vous serez responsable d'actifs qui peuvent être gérés par des exploitants hôteliers tiers ou des équipes immobilières situées dans différents fuseaux horaires, ce qui exige une communication constante et une intelligence émotionnelle élevée pour garantir la conformité. L' intégrité des données à l'échelle d'un portefeuille mondial peut également représenter un obstacle. La consolidation de flux de données disparates dans un cadre de reporting robuste, répondant aux normes rigoureuses du GRESB et aux exigences de divulgation annuelle, nécessite une attention méticuleuse aux détails et une solide culture numérique. Enfin, l'équilibre entre les contraintes financières à court terme et les investissements de durabilité à long terme peut s'avérer complexe. Vous serez probablement confronté à des situations où vous devrez plaider en faveur de dépenses d'investissement initiales pour des rénovations tout en démontrant leur valeur à long terme dans un marché immobilier fluctuant.

À quoi ressemblerait une journée type à ce poste ?

Une journée type pourrait débuter par l' examen des indicateurs de performance des propriétés australiennes, suivi d'une réunion avec l'équipe de trésorerie du groupe à Singapour pour discuter de l'avancement des indicateurs de performance en vue d'une prochaine révision de prêt. À la mi-journée, vous pourriez participer à une session de due diligence pour une potentielle nouvelle acquisition en Europe, en fournissant une évaluation des risques ESG qui sera présentée au comité d'investissement. Cela requiert une capacité d'analyse rapide et l'aptitude à identifier les points de vigilance (« red flags ») en matière de durabilité dans la documentation immobilière. Votre après-midi pourrait être consacrée à la collaboration avec un consultant technique sur un audit de certification bâtiment durable ou à l'examen d'une preuve de concept pour une nouvelle installation d'énergie solaire dans un parc logistique. La journée se termine souvent par des mises à jour de la planification stratégique pour s'assurer que toutes les actions au niveau des actifs restent alignées avec la feuille de route net-zéro 2050 du Groupe.

Quelles sont les opportunités de croissance et de développement professionnel pour ce rôle ?

La réussite à ce poste pourrait ouvrir la voie vers un parcours de direction exécutive au sein du département Durabilité du Groupe, ou une transition vers un rôle davantage axé sur le commerce dans la gestion de fonds ou les opérations d'actifs, compte tenu du degré d'intégration financière requis. À mesure que le groupe étend son empreinte ESG, des opportunités de mobilité internationale pourraient se présenter, tout comme la direction d'initiatives stratégiques d'envergure mondiale, telles que la transition vers des fonds verts spécialisés ou le développement de projets pilotes d'économie circulaire au sein du portefeuille de vente au détail. Ce rôle constitue un tremplin pour devenir un leader d'opinion dans l'immobilier durable. Vous serez amené à représenter l'entreprise lors de forums sectoriels et au sein de groupes de référence, renforçant ainsi considérablement votre image professionnelle et votre réseau au sein de la communauté ESG mondiale.

Les principales parties prenantes avec lesquelles vous serez amené à interagir

Vos principaux interlocuteurs internes incluent les équipes de gestion d'actifs et d'investissement, avec lesquelles vous collaborerez pour intégrer l'ESG au cœur du cycle commercial. Vous rapportez également à la direction de la durabilité du groupe tout en collaborant étroitement avec les départements Finance et Trésorerie. Les parties prenantes externes comprennent les gestionnaires immobiliers tiers et les exploitants hôteliers, essentiels à l'exécution quotidienne des initiatives de durabilité. Vous gérerez également les relations avec les consultants techniques, les auditeurs et les organismes gouvernementaux fournissant des financements pour la décarbonation. Enfin, vous pourriez interagir avec des investisseurs et des prêteurs, indirectement via le reporting et le suivi direct des mesures pour le financement lié à la durabilité, garantissant que les progrès ESG de l'entreprise sont transparents et vérifiés pour la communauté financière.

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