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Sustainability Coordinator

Fortnum & Mason • Regno Unito • Added on Oct 15, 2026
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Lavorando a stretto contatto con il Sustainability Manager del celebre punto vendita di punta di Piccadilly, coordinerai i dati operativi e le iniziative interdipartimentali a sostegno del programma di sostenibilità Future Matters dell’azienda. Nelle attività quotidiane raccoglierai dati sulle emissioni di carbonio, sui rifiuti e sulla filiera, fornendo inoltre supporto tecnico per monitorare la qualità e la conformità dei fornitori.

Questo ruolo si colloca all’incrocio tra lusso storico e commercio responsabile, dove è fondamentale conciliare secoli di prestigio gastronomico con decarbonizzazione, imballaggi circolari e approvvigionamento etico. Lavorando direttamente con i team tecnici alimentari e i produttori esterni, contribuirai con le tue analisi a tutelare la resilienza della filiera e a rafforzare le iniziative di ripristino della natura.

Il ruolo è adatto a una persona agli inizi della carriera, con solide capacità analitiche o neolaureata, desiderosa di unire la gestione pratica dei dati al proprio interesse per la sostenibilità nel settore del retail di lusso.

FAQ del ruolo

Quali sono le principali attività e responsabilità del ruolo?

Il Sustainability Coordinator è il punto di riferimento per la raccolta dei dati, la rendicontazione e il supporto operativo nell’ambito del framework ambientale Future Matters dell’azienda. In questo ruolo, monitorerai gli indicatori relativi alla riduzione delle emissioni di carbonio, all’efficienza nell’uso delle risorse, alla circolarità degli imballaggi e al ripristino della natura, trasformando i dati dei diversi reparti in report chiari per la direzione. Oltre all’analisi dei dati, supporterai i team Sustainability e Food Technical mantenendo aggiornata la documentazione di conformità dei fornitori, monitorando le credenziali di approvvigionamento etico e analizzando i risultati degli audit sui prodotti. Parteciperai inoltre alle iniziative interne di coinvolgimento dei colleghi e terrai i team aggiornati sulle novità normative che potrebbero interessare il settore retail nel Regno Unito e in Europa.

Principali opportunità di apprendimento offerte dal ruolo

Il ruolo offre un’eccellente base per iniziare una carriera nella sostenibilità aziendale, con un percorso strutturato di approfondimento sulla due diligence delle filiere di lusso, sul monitoraggio delle emissioni Scope 1-3 e sulla rendicontazione ESG formale. Potrai comprendere a fondo come un marchio storico di fama mondiale concili l’eccellenza commerciale con rigorosi standard ambientali. Lavorando a fianco di esperti di conformità tecnica e responsabili della sostenibilità, svilupperai competenze nella gestione dei dati aziendali usando Excel avanzato e strumenti di visualizzazione come Power BI. Imparerai inoltre come funzionano, nella pratica, le attività tecniche nel settore alimentare, le valutazioni dei rischi dei fornitori e la transizione verso imballaggi circolari.

Qual è il profilo ideale (esperienza e competenze)?

Il profilo ideale è quello di una persona laureata e motivata o di un professionista agli inizi della carriera, con fino a due anni di esperienza aziendale o operativa. È essenziale una solida preparazione accademica o professionale in scienze ambientali, gestione della sostenibilità o logistica della catena di approvvigionamento. Sono indispensabili una spiccata attitudine tecnica per i numeri, i fogli di calcolo e i processi analitici, oltre a una grande attenzione ai dettagli. La persona candidata dovrebbe inoltre comunicare con sicurezza e sapersi relazionare con facilità con il personale di vendita, gli addetti agli acquisti e i responsabili commerciali.

Consigli per distinguersi e presentare una candidatura efficace

Per distinguerti, metti in evidenza corsi universitari, tirocini o progetti personali specifici in cui hai gestito set di dati ambientali complessi, condotto analisi di materialità o calcolato impronte di carbonio. Nella lettera di presentazione, fai riferimento alle realtà operative specifiche del retail alimentare di lusso e dell’ospitalità, evitando affermazioni generiche. Dimostrare di conoscere le normative britanniche vigenti sulle catene di approvvigionamento, la due diligence in materia di deforestazione e le direttive sui rifiuti da imballaggio, come la responsabilità estesa del produttore, mostrerà che sei pronto a dare un contributo concreto fin dal primo giorno.

Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà probabilmente il ruolo?

Il ruolo si concentra soprattutto sulla decarbonizzazione in vista dell’obiettivo Net Zero, sulla riduzione dei rifiuti, sull’approvvigionamento responsabile di prodotti agricoli e sugli imballaggi circolari. Considerati i punti vendita gastronomici e i regali su misura del marchio, l’approvvigionamento etico di tè, cacao, miele e prodotti artigianali di origine animale rappresenta un pilastro fondamentale del lavoro quotidiano. Il ruolo pone inoltre l’accento sulla biodiversità e sul ripristino della natura, assicurando che le filiere dei fornitori rispettino elevati standard di benessere animale, salute del suolo e agricoltura rigenerativa.

Quali sono le principali sfide che si potrebbero incontrare in questo ruolo?

Una delle sfide principali sarà probabilmente sollecitare e standardizzare dati eterogenei provenienti da centinaia di fornitori esterni e dai team commerciali interni, che devono conciliare priorità operative diverse. Trasformare risposte incoerenti dei fornitori in dataset pronti per le verifiche richiede perseveranza e pazienza. Un’altra difficoltà sarà gestire le doppie esigenze del ruolo: sostenere obiettivi di sostenibilità a lungo termine e, allo stesso tempo, occuparsi di attività tecniche alimentari che richiedono grande attenzione ai dettagli, rispettando scadenze ravvicinate.

Come potrebbe svolgersi una giornata tipo in questo ruolo?

Una mattinata tipo potrebbe iniziare con la verifica delle bollette delle utenze e dei rapporti delle aziende di raccolta rifiuti, per aggiornare il monitoraggio interno delle emissioni di carbonio e delle risorse. Potresti poi incontrare il team Food Technical per esaminare i documenti di conformità dei fornitori e l’andamento dei feedback dei clienti. Nel pomeriggio potresti aiutare il Sustainability Manager a preparare le slide per una riunione del comitato esecutivo, per poi svolgere ricerche sulle normative in continua evoluzione in materia di imballaggi e preparare materiali formativi per coinvolgere il personale dei punti vendita.

Quali opportunità di crescita e sviluppo professionale offre questo ruolo?

Iniziare in un ruolo trasversale di assistente e coordinamento può rappresentare un naturale trampolino verso percorsi professionali specializzati nell’approvvigionamento sostenibile, nella rendicontazione ESG o nella gestione della qualità alimentare e del commercio etico. Grazie all’ampia esposizione alle attività interne di acquisto, logistica e gestione dei punti vendita, chi ottiene risultati eccellenti può passare a ruoli specialistici nell’ambito della sostenibilità o a posizioni analoghe nel procurement.

I principali interlocutori con cui potresti collaborare

Collaborerai ogni giorno a stretto contatto con il Sustainability Manager e i team Food Technical, che ti aiuteranno a definire le priorità e a gestire le attività quotidiane. All’esterno, ti interfaccerai con fornitori di prodotti alimentari e non, auditor e partner che forniscono dati. All’interno, collaborerai con i team Acquisti, Hospitality, Gestione dei punti vendita, Supply Chain e Marketing.

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