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Sustainability Reporting and Policy Technical Lead

Uisce Éireann Irish Water • Irlande • Added on Oct 16, 2026
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Ce poste consiste à piloter l’évaluation technique des politiques et des publications sur le développement durable pour l’opérateur national de l’eau en Irlande. Vous concevrez et gérerez les tableaux de bord centraux consacrés au développement durable, garantirez l’intégrité des données de bout en bout dans les cadres de reporting ESG et comparerez les résultats de l’organisation aux exigences nationales et européennes en constante évolution.

Au sein d’une infrastructure nationale essentielle, ce poste joue un rôle clé : transformer les exigences réglementaires strictes en actions environnementales mesurables. Votre mission de pilotage contribue directement à la transparence des rapports sur la gestion des eaux usées, la distribution d’une eau potable de qualité, l’adaptation au changement climatique et les investissements à long terme dans les infrastructures publiques.

Ce poste s’adresse à une personne dotée d’excellentes capacités d’analyse des données et d’une solide expertise des normes de publication d’informations ESG, qui souhaite orienter les politiques menées au sein d’opérateurs de services publics de grande envergure.

FAQ de l’offre

Quelles sont les principales missions et responsabilités liées à ce poste ?

La mission principale du poste de responsable technique du reporting et des politiques de développement durable consiste à apporter son expertise dans la mise en œuvre des cadres de publication d’informations sur le développement durable, le suivi des indicateurs et l’harmonisation des politiques à l’échelle de l’organisation. La personne en poste supervise la synthèse de données environnementales et opérationnelles complexes afin de produire des rapports officiels, et constitue un pilier technique essentiel à la transparence de l’entreprise. Ses principales responsabilités consistent à concevoir, maintenir et faire évoluer les tableaux de bord centraux consacrés au développement durable, afin de suivre les progrès au regard des objectifs de l’entreprise, des initiatives liées au changement climatique et des références sectorielles. Il lui faut suivre de près l’évolution rapide des normes de reporting ESG — notamment CSRD, GRI, TCFD et ISSB — pour veiller au respect des exigences réglementaires et répondre aux attentes des agences de notation. Au quotidien, la personne en poste pilote des collaborations transversales visant à uniformiser la collecte des données, évaluer les projets de politiques de gestion des actifs et transformer les indicateurs de performance en analyses claires et exploitables par la haute direction et les parties prenantes publiques.

Principales possibilités d’apprentissage liées au poste

Ce poste permet de découvrir en profondeur le fonctionnement d’un opérateur national de services publics qui gère d’importants projets d’infrastructures. La personne en poste acquerra une solide expérience pratique des exigences du secteur public et de la réglementation européenne rigoureuse en matière de reporting sur le développement durable, ainsi qu’une connaissance approfondie de la CSRD, de la taxonomie de l’UE et des objectifs climatiques nationaux. Par ailleurs, au sein de la direction de la gestion des actifs et du développement durable, elle pourra mieux comprendre comment les investissements à long terme dans les infrastructures de services publics s’articulent avec la protection de l’environnement et les principes de l’économie circulaire. Le poste permettra également de renforcer ses compétences en gouvernance des données ESG à forts enjeux, en méthodes de publication des risques climatiques et en conception de politiques mobilisant plusieurs services.

Quel est le profil idéal (expérience, compétences) ?

La personne idéale possède une solide expérience du reporting d’entreprise en matière de développement durable et des politiques environnementales, de préférence avec au moins cinq ans d’expérience dans les services publics, les grandes infrastructures ou des secteurs fortement réglementés. Un diplôme de niveau supérieur en sciences de l’environnement, développement durable, politiques publiques, ingénierie ou gestion est vivement souhaité. Les compétences essentielles comprennent une maîtrise avancée de l’analyse de données, la capacité à concevoir des tableaux de bord de suivi robustes et une connaissance approfondie de cadres internationaux tels que GRI, ISSB et TCFD. D’excellentes aptitudes rédactionnelles sont indispensables pour transformer des données opérationnelles complexes en messages cohérents et convaincants à destination des cadres dirigeants, des organismes de réglementation et du grand public.

Conseils pour vous démarquer et réussir votre candidature

Dans leur CV et leur lettre de motivation, les candidat·es devraient mettre clairement en avant leur expérience directe du reporting réglementaire sur le développement durable et de la transition entre différents référentiels. Des exemples concrets de mise en place de processus de collecte de données, de création de tableaux de bord de suivi des KPI ou de repérage et de résolution des écarts réglementaires permettront de distinguer leur candidature. Compte tenu du mandat d’Uisce Éireann, l’autorité irlandaise de régulation de l’eau, adaptez votre candidature en soulignant votre connaissance des enjeux environnementaux propres aux services publics, comme la gestion des eaux usées, la protection de la biodiversité et la résilience des ressources en eau face au changement climatique. Montrez non seulement votre maîtrise du reporting, mais aussi la manière dont votre expertise technique peut orienter les politiques plus générales de gestion des actifs.

Quels aspects de la stratégie de développement durable de l’entreprise relèveront probablement de ce poste ?

Ce poste est au cœur des engagements d’Uisce Éireann en matière de résilience climatique et de protection de l’environnement. Il s’agit notamment de traduire les effets des activités de l’opérateur — efficacité énergétique des stations de traitement, réduction des émissions de gaz à effet de serre et limitation des pertes d’eau — en indicateurs ESG robustes et vérifiables. Au-delà du simple respect des obligations, le poste contribue à la stratégie générale de décarbonation de l’opérateur, à ses politiques d’atténuation des risques climatiques et à la reddition de comptes auprès du public. La transparence et l’exactitude des informations publiées sur les indicateurs environnementaux influent directement sur la façon dont l’Irlande gère ses ressources en eau limitées sous la pression du changement climatique.

Quels sont les principaux défis que pourrait rencontrer la personne à ce poste ?

L’un des principaux défis consistera à décloisonner les données au sein d’une organisation de grande envergure, dont les plus de 2 000 employé·es sont réparti·es sur un vaste territoire. Extraire des systèmes existants et des activités de gestion des actifs disparates des indicateurs de développement durable cohérents et prêts à être audités demandera de la patience, du doigté et des processus de vérification rigoureux. Un autre défi de taille sera de suivre l’évolution rapide des obligations irlandaises et européennes en matière de reporting sur le développement durable. La personne responsable devra interpréter en continu les nouvelles exigences, en déterminer les implications opérationnelles et guider des équipes techniques variées, qui peuvent considérer le respect de ces exigences comme secondaire par rapport aux priorités quotidiennes de l’ingénierie.

À quoi pourrait ressembler une journée type à ce poste ?

La journée pourrait commencer par l’examen des flux de données alimentant le tableau de bord interne consacré au développement durable et par la vérification d’éventuelles anomalies dans la consommation des ressources ou les émissions déclarées par les installations de traitement régionales. La matinée pourrait se poursuivre par une réunion de groupe de travail consacrée à la préparation de déclarations conformes à la CSRD et aux lignes directrices sur les risques climatiques. L’après-midi pourrait être consacré à une analyse approfondie des politiques et à une comparaison des stratégies internes de gestion des actifs avec les normes européennes applicables aux opérateurs de services publics, puis à la rédaction d’une note d’information pour la personne responsable des politiques et du reporting en matière de développement durable. La journée se termine souvent par une coordination entre services afin de résoudre, avec les équipes d’ingénierie ou d’approvisionnement, des questions liées à la gouvernance des données.

Quelles possibilités d’évolution et de développement professionnel ce poste offre-t-il ?

Compte tenu de l’importance stratégique du développement durable et du respect de la réglementation dans les infrastructures essentielles, ce poste offre une grande visibilité auprès de la direction générale et des équipes de direction. De bons résultats peuvent ouvrir la voie à des fonctions de direction dans les politiques ESG, la stratégie d’entreprise ou la réglementation environnementale. La collaboration avec de nombreuses directions permet également d’évoluer vers des fonctions plus larges en stratégie de gestion des actifs, en développement durable de la chaîne d’approvisionnement ou en affaires réglementaires. Une expertise à la croisée des infrastructures de services publics et du reporting ESG réglementaire constitue un atout précieux pour accéder à des postes de direction dans les secteurs réglementés européens.

Les principales parties prenantes avec lesquelles vous pourriez collaborer

The primary internal collaborator is the Sustainability Policy and Reporting Manager, alongside peers across the Asset Management and Sustainability directorate, including engineering teams, capital delivery planners, and environmental regulation specialists. Regular contact with procurement and internal audit teams is also essential to verify supply chain metrics and data integrity. Externally, the role holder may interface indirectly or directly with sector regulators (such as the Commission for Regulation of Utilities and the EPA), external assurance auditors, government bodies, and sustainability rating agencies requiring verified operational data.

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