Ce poste d’adjoint à la direction du pôle contribue au déploiement du programme Climate Ambassadors dans le nord-ouest de l’Angleterre. Il soutient le recrutement de bénévoles, met les ambassadeurs en relation avec des crèches, des écoles et des établissements d’enseignement supérieur, et aide à adapter les méthodes nationales du programme aux besoins locaux. Il participe également à des formations qui préparent les participants à élaborer des plans d’action pour le climat.
Le programme répond aux attentes de l’Angleterre, qui demande aux établissements d’enseignement de désigner un responsable du développement durable et d’élaborer un plan d’action pour le climat. Son modèle régional met en relation des personnes disposant de connaissances en matière de climat et de développement durable avec des communautés éducatives susceptibles d’avoir besoin de conseils, afin de traduire les politiques nationales en actions adaptées au contexte local. À Manchester Metropolitan University, le poste fait le lien entre la direction pédagogique, les bénévoles, les établissements d’enseignement et les pôles partenaires.
Ce poste s’adresse à une personne ayant de l’expérience dans l’éducation, le climat ou le développement durable, capable de gérer des projets, de communiquer avec des publics variés et d’animer des formations. Il peut convenir à une personne pragmatique et organisée qui aime tisser des liens à l’échelle régionale et aider les autres à transformer des objectifs climatiques en plans d’action.