Este/a gestor/a adjunto/a de polo ajuda a dinamizar o programa Climate Ambassadors no noroeste de Inglaterra. A função apoia o recrutamento de voluntários, estabelece ligações entre os embaixadores e creches, escolas e colégios, e contribui para adaptar os métodos do programa nacional às necessidades locais. Inclui ainda a participação na formação que prepara as pessoas envolvidas para desenvolver planos de ação climática.
O programa responde à expectativa de que os estabelecimentos de ensino em Inglaterra nomeiem um responsável pela sustentabilidade e elaborem um Plano de Ação Climática. O modelo regional liga pessoas com conhecimentos sobre clima e sustentabilidade a comunidades educativas que poderão precisar de orientação, ajudando a traduzir as políticas nacionais em iniciativas relevantes a nível local. Na Manchester Metropolitan University, a função faz a ligação entre a liderança académica, os voluntários, os estabelecimentos de ensino e os polos parceiros.
Esta função é indicada para alguém com experiência na área da educação ou do clima e da sustentabilidade, capaz de gerir projetos, comunicar com públicos diversos e dinamizar formação. Poderá interessar a uma pessoa prática e organizada, que goste de criar relações a nível regional e de ajudar os outros a transformar objetivos climáticos em planos concretos.