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ESG Manager

RIKAS Hospitality Group Émirats arabes unis Added on Jul 16, 2026
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Ce poste agit comme le moteur central de la gestion des données ESG pour un portefeuille diversifié de marques de restaurants haut de gamme. Vous serez responsable de l’ensemble du cycle de reporting, de l’établissement du calendrier annuel à la validation des indicateurs environnementaux et sociaux de chaque site. En faisant le pont entre les opérations locales et les normes de reporting mondiales, vous garantissez que chaque assiette servie respecte des exigences de transparence rigoureuses.

L’impact ici est unique car vous évoluez à l’intersection de l’hôtellerie de luxe et de réglementations financières françaises strictes. RIKAS opérant sous les bannières Accor et Ennismore, votre travail alimente directement les attentes de reporting du CAC 40. Vous traduirez des mandats complexes de durabilité d’entreprise en directives actionnables pour les équipes en restaurant, garantissant que la durabilité ne soit pas seulement une politique, mais un indicateur de succès mesurable tout au long de l’expansion internationale.

Ce profil convient à une personne dotée d’un sens méticuleux du détail et s’épanouissant dans un environnement multi-sites où la précision des données est primordiale. Vous devez être à l’aise pour naviguer dans différents contextes culturels et opérationnels tout en maîtrisant parfaitement les référentiels ESG internationaux.

FAQ de l’offre

Quelles sont les principales missions et responsabilités de ce poste ?

La mission principale consiste à orchestrer la collecte et la consolidation des données ESG à travers un large éventail d'opérations de restauration. Vous serez responsable du maintien du calendrier de reporting et veillerez à ce que tous les indicateurs — des émissions de carbone aux indicateurs sociaux — soient précis et prêts pour l'audit. Vous consacrerez également une part importante de votre temps au développement d' outils de reporting et de guides pour les managers de sites. En tant qu'expert technique, vous vous assurerez que les équipes de chaque restaurant comprennent leurs obligations de reporting et soumettent des données de haute qualité répondant aux normes du Groupe et de ses partenaires mondiaux.

Opportunités d'apprentissage clés pour ce poste

Dans ce rôle, vous serez profondément immergé dans le reporting aligné sur le CAC 40 et la CSRD, qui figurent parmi les réglementations de durabilité les plus strictes au monde. Travailler au sein des écosystèmes Accor et Ennismore constitue une formation privilégiée sur la manière dont d'immenses conglomérats hôteliers multinationaux gèrent la durabilité à travers des marques diversifiées. Vous affinerez également vos compétences en coordination de projet en gérant les flux de données provenant de plusieurs pays. Les interactions avec des consultants ESG externes et les sièges sociaux français vous apporteront une compréhension sophistiquée de la gouvernance internationale de la durabilité et des exigences de reporting destinées aux investisseurs.

Quel est le profil du candidat idéal (expérience, compétences) ?

Le candidat idéal justifie de 2 à 5 ans d'expérience en reporting ESG ou en audit financier, avec un accent central sur l'intégrité des données. Une expérience dans l'hôtellerie ou le commerce multi-sites est fortement privilégiée, car vous devrez comprendre les défis concrets de la collecte de données dans des environnements opérationnels dynamiques. Une précision méthodologique et des compétences avancées sur Excel sont non négociables, car vous manipulerez des jeux de données vastes et diversifiés. Bien que l'anglais soit la langue principale, la maîtrise du français est un avantage significatif compte tenu des liens de reporting avec le siège social à Paris et des cadres réglementaires français.

Conseils pour se démarquer et réussir sa candidature

Pour vous démarquer, mettez en avant votre expérience avec des référentiels ESG spécifiques ou votre expertise dans la gestion de processus complexes de collecte de données sur plusieurs sites. Si vous avez déjà géré des audits ou des projets de conformité, soulignez votre rigueur et votre capacité à vérifier l'exactitude des données non financières. Démontrez votre aptitude à communiquer des exigences techniques à un personnel non technique. RIKAS est un groupe hôtelier dynamique ; prouver que vous savez être persuasif tout en restant dans une démarche de soutien envers des directeurs de restaurants ayant des priorités divergentes sera un atout majeur pour confirmer votre adéquation culturelle.

Sur quels aspects de la durabilité de l'entreprise ce poste est-il susceptible de se concentrer ?

Le poste est fortement axé sur la transparence environnementale et sociale. Cela inclut le suivi de la consommation d'énergie et de la gestion des déchets au niveau des restaurants, ainsi que des indicateurs sociaux tels que les normes de travail et la diversité. Vous veillerez à ce que ces chiffres soient alignés avec les piliers de durabilité des groupes Accor et Ennismore. Il existe également une forte dimension de gouvernance, spécifiquement concernant la tenue de la documentation pour les audits tiers. Vous serez le garant du fait que les affirmations de l'entreprise en matière de durabilité s'appuient sur des données vérifiables et de haute qualité.

Quels sont les principaux défis auxquels une personne occupant ce poste pourrait être confrontée ?

Le défi le plus important sera de garantir l'obtention de données précises et ponctuelles provenant de divers restaurants dont les directeurs sont focalisés sur les opérations quotidiennes. Concilier ces différentes priorités exige une excellente gestion des parties prenantes et une approche diplomate mais ferme concernant les délais. De plus, vous devrez gérer la complexité de multiples référentiels. Aligner les opérations locales au Moyen-Orient avec les mandats de reporting français et européens spécifiques requiert une grande flexibilité intellectuelle et une compétence technique pointue en réglementation ESG.

À quoi pourrait ressembler une journée type pour une personne à ce poste ?

Une journée type pourrait commencer par la revue des données soumises la veille, suivie d'un appel de coordination avec l'équipe ESG de Paris pour discuter des prochaines étapes du reporting. Vous pourriez ensuite consacrer du temps à résoudre un problème technique sur un outil de reporting pour un directeur de restaurant à Dubaï ou Riyad. L'après-midi, vous pourriez être amené à valider des données d'achats avec l'équipe finance ou collaborer avec des consultants externes sur un projet de rapport annuel. Votre journée s'achèvera probablement par la mise à jour du tableau de bord ESG du groupe afin de fournir à la direction un aperçu des performances actuelles.

Quelles sont les opportunités de croissance et de développement professionnel pour ce poste ?

Au sein d'un groupe en pleine expansion comme RIKAS, il existe des perspectives d'évolution claires vers le management ESG senior ou vers des rôles spécialisés en stratégie de durabilité. À mesure que le groupe s'implante sur de nouveaux marchés comme le Royaume-Uni et le Maroc, vous pourriez piloter l'adaptation régionale des politiques de durabilité. Ce poste constitue également une porte d'entrée vers la durabilité d'entreprise dans le secteur mondial de l'hôtellerie. Plus précisément, votre expérience des normes Accor et Ennismore fera de vous un candidat très attractif pour des postes de direction au sein de leurs réseaux internationaux.

Les principales parties prenantes avec lesquelles vous serez amené à interagir

Vous interagirez fréquemment avec les directeurs généraux de restaurants et les chefs de département RH, Finance et Achats au niveau local. Ils sont vos principaux fournisseurs de données, et votre relation avec eux est la clé du succès dans ce rôle. À l'extérieur, vous serez en liaison avec des consultants et auditeurs ESG pour vérifier les performances du groupe. En interne, vous rapporterez à la direction générale à Dubaï tout en maintenant un lien fonctionnel critique avec le bureau de durabilité à Paris pour garantir l'alignement mondial.

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