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Chargé de Projet CSR et Développement Durable

Egis • France • Added on Jul 15, 2026
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En tant que membre clé de la Fondation Egis, vous orchestrerez le concours international « Team up for Climate », une initiative phare rassemblant des étudiants innovateurs du monde entier. Vous gérerez l’intégralité du cycle du projet, de la clôture de la cérémonie de remise des prix actuelle au lancement de la prochaine édition, incluant la gestion de la plateforme numérique et l’accompagnement des projets gagnants durant leur phase d’incubation.

Ce rôle est unique car il crée un pont entre l’expertise professionnelle d’entreprise et l’innovation environnementale portée par la jeunesse. En facilitant le mentorat entre les ingénieurs d’Egis et des étudiants du monde entier, vous accélérez directement les solutions d’adaptation climatique, permettant ainsi de passer de la théorie à l’application concrète. Vous êtes le lien essentiel qui transforme les financements philanthropiques en un impact tangible pour la planète.

Ce poste s’adresse à une personne ayant un talent naturel pour le réseautage, des capacités d’organisation exceptionnelles et le souhait d’évoluer dans un environnement véritablement international et bilingue. Nous recherchons un communicateur créatif, capable de gérer avec aisance de multiples projets simultanés, tout en jonglant avec différentes cultures et échéances.

FAQ de l’offre

Quelles sont les principales missions et responsabilités de ce poste ?

Le cœur de ce poste consiste à superviser l'intégralité du cycle de vie du concours étudiant « Team up for Climate ». Vous gérerez la préparation logistique et éditoriale de la cérémonie de remise des prix 2026, en veillant à la mobilisation et à la mise à l'honneur des lauréats. Au-delà des événements, vous piloterez le lancement opérationnel de l'édition 2027, ce qui inclut la structuration du calendrier international et la gestion de la plateforme web dédiée. Vous serez également responsable du suivi des anciens gagnants pour soutenir l'incubation de leurs projets et l'organisation de voyages d'études. L'engagement est une composante majeure, car vous devrez animer une communauté mondiale d'étudiants et de mentors. Cela implique la création de contenus de communication, l'envoi de newsletters et la garantie que les collaborateurs d'Egis restent activement impliqués dans les initiatives de mentorat.

Opportunités d'apprentissage clés pour ce poste

Vous acquerrez une expertise significative en gestion de projets internationaux d'envergure, en apprenant à coordonner de multiples parties prenantes à travers différents fuseaux horaires et contextes culturels. Ce rôle offre une immersion profonde dans le fonctionnement opérationnel des fondations d'entreprise et des stratégies philanthropiques. Le développement de compétences techniques est également central, notamment via l'utilisation de plateformes de communauté numérique, d'outils de gestion de projet (diagrammes de Gantt) et de logiciels de création comme Canva. Vous développerez également une maîtrise professionnelle de la communication à enjeux élevés, tant en anglais qu'en français. L'exposition aux stratégies d'adaptation climatique est un avantage unique, puisque vous analyserez les solutions proposées par les étudiants et interagirez avec des experts en énergies bas carbone et infrastructures résilientes. Cela offre un regard rare sur la manière dont l'expertise technique d'un groupe d'ingénierie peut être mise au service du bien social et environnemental.

Quel est le profil du candidat idéal (expérience, compétences) ?

Le candidat idéal est un étudiant en Master issu d'une École de Commerce, de Sciences Po ou d'un cursus d'ingénieur spécialisé en RSE. Vous devez posséder des capacités de communication bilingues irréprochables en français et en anglais, le concours étant mondial et nécessitant des interactions constantes avec des participants internationaux. Comme vous gérerez un calendrier complexe pour le lancement 2027, de solides capacités d'organisation et de planification sont indispensables. Vous devez être à l'aise avec la suite Microsoft Office et posséder un œil créatif pour la production de contenus sur les réseaux sociaux. Une passion sincère pour l'innovation climatique et l'impact social est essentielle. Une personne proactive, autonome et capable de créer des liens au sein d'une communauté d'étudiants et de mentors s'épanouira pleinement dans cet environnement collaboratif.

Conseils pour se démarquer et réussir sa candidature

Axez votre candidature sur votre capacité à gérer des projets complexes multi-acteurs. Si vous avez une expérience préalable en événementiel, en community management ou au sein d'organisations étudiantes internationales, mettez-les en avant comme preuves de vos compétences en coordination. Compte tenu de la dimension internationale de la Fondation Egis, démontrez clairement votre maîtrise de l'anglais. Mentionner des intérêts ou une expérience spécifique en adaptation climatique, plutôt qu'en durabilité généraliste, montrera que vous avez étudié les domaines d'intervention uniques de la Fondation. Adaptez votre discours pour montrer comment vous pouvez mobiliser et inspirer les autres. La fondation recherche des profils capables d'impliquer aussi bien les salariés que les étudiants ; mettre en avant vos qualités relationnelles et votre capacité à construire des récits captivants pour les réseaux sociaux sera un avantage significatif.

Sur quels aspects de la stratégie durable de l'entreprise ce rôle est-il susceptible de se concentrer ?

Ce poste est profondément ancré dans les piliers d' adaptation et de justice transitionnelle de la Fondation Egis. Vous vous concentrerez probablement sur des initiatives traitant des conséquences sociales du changement climatique et soutenant des solutions décentralisées et innovantes développées par la prochaine génération d'ingénieurs. Vous serez également impliqué dans les thématiques de décarbonation et de résilience climatique, qui sont au cœur du concours étudiant. Votre travail permettra de combler le fossé entre les objectifs RSE de l'entreprise et l'innovation citoyenne, en veillant à ce que les ressources philanthropiques de la société soient orientées vers des solutions environnementales concrètes. Par ailleurs, ce rôle touche à l' engagement des collaborateurs, puisque vous faciliterez le transfert de connaissances techniques des professionnels d'Egis vers les étudiants, favorisant ainsi une culture de mentorat et un objectif commun au sein des équipes internes.

Quels sont les principaux défis auxquels une personne occupant ce poste pourrait être confrontée ?

L'un des principaux défis consiste à gérer des priorités concurrentes : clôturer la cérémonie de remise des prix d'une année tout en lançant simultanément la campagne internationale de l'année suivante. Cela requiert une gestion du temps exceptionnelle et une capacité à passer rapidement de la micro-logistique à la macro-stratégie. Maintenir la dynamique de la communauté à travers différents pays peut également s'avérer complexe. Mobiliser des étudiants du monde entier et s'assurer qu'ils respectent le calendrier du concours demande des stratégies de communication persistantes et créatives. Vous pourriez également être confronté à la complexité d'une grande structure d'entreprise. Coordonner les actions entre les mentors, les experts externes et les départements de communication internes implique de gérer des attentes et des hiérarchies variées, tout en préservant l'esprit agile d'un projet de fondation.

À quoi pourrait ressembler une journée type pour une personne à ce poste ?

Une journée type pourrait commencer par une réunion de coordination avec la Déléguée Générale pour suivre l'avancement du lancement du concours 2027 et passer en revue le calendrier éditorial. Vous pourriez passer votre après-midi à créer du contenu pour LinkedIn ou pour la newsletter interne afin de promouvoir le travail des lauréats actuels, suivi d'une session de support en anglais avec une équipe d'étudiants internationaux sur la plateforme Agorize. La fin de journée pourrait être consacrée à la planification administrative et logistique de la prochaine cérémonie de remise des prix, comme la coordination des voyages des gagnants ou la mise à jour du diagramme de Gantt du projet pour s'assurer que toutes les parties prenantes respectent les échéances de transition vers la nouvelle édition.

Quelles sont les opportunités de croissance et de développement professionnel pour ce poste ?

Les stagiaires de la Fondation Egis se constituent souvent un réseau de contacts de haut niveau dans les secteurs de l'ingénierie durable et de l'adaptation climatique. Cette visibilité peut ouvrir des portes pour de futures opportunités au sein du Groupe Egis ou d'autres ONG et fondations internationales. Il existe une marge importante d' autonomie créative ; à mesure que vous prouverez votre fiabilité, vous pourrez prendre davantage de responsabilités dans la conception stratégique du concours et les critères de sélection des futurs prix de l'innovation. Ce rôle constitue également un socle solide pour une carrière dans la communication RSE ou la gestion philanthropique, offrant une expérience concrète de tout le cycle de vie d'un projet de responsabilité sociétale d'entreprise à forte visibilité.

Les principaux interlocuteurs avec lesquels vous serez amené à interagir

Vous rapporterez directement à la Déléguée Générale de la Fondation Egis et travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe Engagement du Groupe pour aligner la communication et la stratégie. À l'externe, vos principaux interlocuteurs seront les étudiants participants internationaux, les anciens gagnants (lauréats) et les partenaires académiques potentiels. Vous serez leur point de contact principal et le leader de la communauté. À l'interne, vous interagirez avec les mentors salariés d'Egis et des experts seniors qui apportent un guidage technique aux étudiants. Vous pourrez également collaborer avec les équipes IT et support web pour maintenir les plateformes numériques utilisées pour le concours.

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