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Senior Environmental Sustainability & ESG Manager

Twilio Estados Unidos Added on Jul 7, 2026
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Como Gerente Sênior de Sustentabilidade Ambiental e ESG, você assumirá a responsabilidade total pelos pilares estratégicos e operacionais das metas climáticas da empresa. Seu foco será evoluir o roteiro de sustentabilidade existente, supervisionar projetos complexos de inventário de gases de efeito estufa e garantir a supervisão de alta qualidade das metas de emissões em nível empresarial. Você atuará como um especialista interno, orientando equipes técnicas pelas complexidades das regulamentações climáticas globais, enquanto gerencia o ciclo de vida completo dos relatórios de impacto voluntários e obrigatórios.

Esta função é fundamental porque preenche a lacuna entre as políticas de alto nível e a realidade comercial em um ambiente de software prioritariamente remoto. Ao integrar riscos climáticos na tomada de decisões corporativas e desenvolver estratégias para compras sustentáveis e eficiência de data centers, você garante que o progresso ambiental permaneça como uma vantagem competitiva para uma plataforma de nuvem global. Seu trabalho transforma ambições abstratas de net-zero em uma narrativa transparente e auditável, que satisfaz tanto os reguladores quanto desenvolvedores conscientes do meio ambiente em todo o mundo.

Esta vaga é ideal para quem possui sólida formação técnica em contabilidade de gases de efeito estufa e talento para liderança multifuncional em setores de tecnologia de alto crescimento.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais missões e responsabilidades deste cargo?

A missão principal centra-se na evolução a longo prazo das estratégias de sustentabilidade em toda a empresa, garantindo que as metas climáticas sejam atingidas com rigor técnico. Você liderará a supervisão da definição de metas de Gases de Efeito Estufa (GEE) e projetará caminhos para a implementação, o que pode envolver mudanças em processos internos ou instrumentos baseados no mercado, como SAFc e VPPA. Na parte de relatórios, você gerenciará divulgações voluntárias e obrigatórias de larga escala, incluindo o Relatório de Impacto anual e arquivamentos para frameworks como ESRS, SASB e TCFD. Isso envolve traduzir requisitos regulatórios complexos em etapas práticas para a organização seguir. O alinhamento comercial também é fundamental; você atuará como especialista durante negociações de contratos e respostas a RFPs. Você será responsável por garantir que a proposta de valor de ESG da empresa seja comunicada com precisão aos clientes e stakeholders, protegendo os interesses do negócio por meio de aditivos de sustentabilidade.

Principais oportunidades de aprendizado para esta vaga

Neste cargo, você terá uma exposição profunda à interseção entre tecnologia em nuvem e política ambiental. É provável que você se torne um especialista em Avaliações de Materialidade Dupla (DMA) e na aplicação prática de regulamentações emergentes, como a CSRD e a SB253 da Califórnia, tendo um lugar privilegiado para acompanhar a evolução do cenário regulatório global. A mentoria e a colaboração com a alta liderança, incluindo o Conselho de Administração, aprimorarão sua capacidade de influenciar a governança corporativa em nível empresarial. Você também terá a chance de explorar estratégias inovadoras de mitigação e remoção de carbono, como créditos de carbono de alta qualidade e iniciativas de sustentabilidade baseadas em fornecedores. Há um espaço significativo para aprender sobre a integração do risco climático nos processos de ERM, uma habilidade altamente requisitada. Trabalhar em um ambiente remote-first e de alto crescimento também aprimorará suas competências em gerar impacto por meio de colaboração digital e liderança multifuncional.

Como é o candidato ideal (experiência, habilidades)?

O candidato ideal possui pelo menos 8 a 10 anos de experiência profissional em sustentabilidade ambiental e ESG, especificamente em organizações globais. Você deve ter um histórico comprovado no gerenciamento de desafios complexos de emissões de Escopo 3 e na implementação de metas alinhadas ao SBTi com alta precisão técnica. Uma sólida bagagem em frameworks de relatórios e conformidade regulatória é essencial, particularmente para candidatos que tenham navegado com sucesso por Avaliações de Materialidade Dupla. Você deve se sentir confortável em colaborar com as equipes Jurídica e Financeira para garantir que os dados estejam prontos para auditoria e alinhados aos padrões de relatórios financeiros. As soft skills são igualmente importantes; a função exige habilidades de comunicação para nível executivo e a capacidade de simplificar métricas ambientais complexas para stakeholders não técnicos. Experiência no setor de tecnologia ou em outros ambientes de ritmo acelerado e alto crescimento é uma vantagem significativa.

Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Para se destacar, vá além do conhecimento geral de sustentabilidade e demonstre sua proficiência técnica em contabilidade climática e frameworks regulatórios globais. Destaque instâncias específicas onde você resolveu lacunas de dados complexas ou navegou pelas tecnicalidades dos relatórios de Escopo 3 em uma estrutura de empresa descentralizada ou remote-first. Personalize sua candidatura para mostrar como você pode alinhar as iniciativas de ESG com metas comerciais e voltadas para o cliente. Como esta função envolve suporte especializado para respostas a RFPs e negociações de contratos, evidências de como você comunicou o valor da sustentabilidade para clientes ou parceiros serão muito valorizadas pela equipe de recrutamento. Por fim, reflita o 'Twilio Magic' em seu tom — seja proativo, orientado a soluções e demonstre apetite por resolução inovadora de problemas. Mencionar sua abordagem para a colaboração remota e como você mantém o engajamento em diferentes fusos horários também ressoará com a cultura remote-first da empresa.

Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa este cargo provavelmente focará?

O cargo foca intensamente em descarbonização e gestão de riscos climáticos dentro de um contexto de software. Você provavelmente dedicará um tempo significativo à otimização da pegada ambiental de data centers e operações digitais, que são a espinha dorsal de um serviço de comunicações em nuvem. Governança e transparência são prioridades altas, com foco na transição de relatórios voluntários para obrigatórios. Isso inclui garantir que os processos internos de coleta de dados da empresa sejam robustos o suficiente para suportar assegurações externas e atender a rigorosos padrões de auditoria global. O impacto social e ambiental geralmente estão interligados aqui por meio de compras sustentáveis. Você trabalhará para garantir que a cadeia de suprimentos — particularmente fornecedores de alto impacto — esteja alinhada com a trajetória net-zero da empresa, impulsionando efetivamente as metas de sustentabilidade por todo o ecossistema de negócios.

Quais são os principais desafios que alguém neste cargo pode enfrentar?

Um dos principais desafios será a padronização de dados de ESG em uma força de trabalho grande, global e remota. Coletar informações prontas para auditoria de vários departamentos que podem não ter a sustentabilidade como foco principal exige persistência e um design de processo claro. Manter-se à frente da curva regulatória que muda rapidamente é outro obstáculo. Com novas leis na Califórnia e na Europa entrando em vigor, o gestor deve atuar como um 'tradutor', transformando textos legais em estratégias acionáveis antes que os prazos expirem. Além disso, equilibrar metas climáticas ambiciosas com o crescimento do negócio em um setor de alta tecnologia pode ser difícil. Você precisará construir um forte apoio interno para garantir que as iniciativas de sustentabilidade sejam vistas como impulsionadoras de inovação, e não como restrições operacionais.

Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico pode começar com um alinhamento multifuncional com os departamentos Jurídico ou Financeiro para revisar o progresso de uma Avaliação de Materialidade Dupla ou de um arquivamento regulatório. Em seguida, você pode passar a analisar dados de GEE ou revisar uma proposta de projeto de compensação de carbono para consideração executiva. Sua tarde pode envolver consultoria em um contrato comercial, fornecendo as cláusulas de sustentabilidade necessárias para um acordo com um grande cliente, ou redigindo componentes narrativos para o Relatório de Impacto anual. Você provavelmente dedicará tempo pesquisando benchmarks de pares para garantir que a empresa continue sendo líder em divulgações de ESG. O engajamento também é uma característica diária; você pode organizar uma reunião virtual com stakeholders internos para discutir como integrar o risco climático no sistema de gestão de riscos empresariais da companhia, garantindo que a sustentabilidade esteja tecida na estrutura mais ampla do negócio.

Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional neste cargo?

Esta função oferece um caminho de alta visibilidade para a liderança, já que você reportará as prioridades de ESG diretamente à liderança executiva e ao Conselho. A execução bem-sucedida dessas estratégias pode levar a cargos mais seniores dentro do departamento de Impacto Social e Ambiental. A natureza global da posição proporciona oportunidades para liderar projetos internacionais de alto impacto, com potencial de evolução para cargos de 'Head of' ou nível de VP à medida que a função de ESG da empresa amadurece e se expande. Você será reconhecido como um líder de pensamento no espaço de sustentabilidade tecnológica. Além disso, a experiência adquirida em instrumentos ambientais baseados no mercado e conformidade regulatória tornará você um especialista altamente valioso na área. As habilidades desenvolvidas aqui são transferíveis para qualquer grande corporação global que busque fortalecer sua governança de ESG e resiliência climática.

Os principais stakeholders com quem você poderá interagir

Você interagirá frequentemente com a Liderança Executiva e o Conselho de Administração, fornecendo insights e dados necessários para a tomada de decisões estratégicas sobre o futuro ambiental da empresa. O apoio deles é fundamental para o sucesso a longo prazo de qualquer iniciativa climática. Os principais parceiros internos incluem as equipes Jurídica, de Contabilidade Técnica e Financeira. Você trabalhará em estreita colaboração com eles para garantir que todas as divulgações de ESG estejam em conformidade, sejam precisas e integradas às estruturas mais amplas de relatórios corporativos. Stakeholders externos incluem agências de classificação de ESG, investidores institucionais e clientes. Você também gerenciará relacionamentos com consultores de sustentabilidade e fornecedores envolvidos em contabilidade de carbono ou projetos de compensação, garantindo que forneçam os dados e serviços de alta qualidade exigidos pela empresa.

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