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Sustainability Director

SSR Mining Inc. Estados Unidos Added on Jul 10, 2026
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Como Diretor de Sustentabilidade, você liderará a estratégia corporativa de responsabilidade social, relações comunitárias e assuntos indígenas em um portfólio global de ativos mineiros. Reportando-se diretamente ao VP de Meio Ambiente, Saúde, Segurança e Sustentabilidade, você transformará ambições de ESG de alto nível em padrões funcionais que as operações possam implementar localmente. Você fará a ponte entre o desempenho técnico da unidade e a divulgação corporativa, liderando o desenvolvimento dos relatórios anuais de sustentabilidade.

Este cargo é vital porque as operações mineiras têm um impacto único e profundo nos ecossistemas locais e nas comunidades anfitriãs. Você será o arquiteto das estruturas que garantam que os direitos indígenas e os interesses das partes interessadas locais não sejam apenas respeitados, mas integrados ao crescimento e ao planejamento de fechamento a longo prazo do negócio. Ao harmonizar padrões globais com realidades regionais, você garante que a extração mineral contribua para um valor sustentável genuíno.

Esta vaga é ideal para um estrategista experiente, com sólida bagagem em indústrias extrativas e habilidade em navegar por dinâmicas comunitárias complexas. Você deve possuir a habilidade diplomática para influenciar líderes seniores, mantendo o rigor técnico exigido pelas convenções internacionais de ESG.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais missões e responsabilidades deste cargo?

O Diretor será responsável por definir a estratégia de engajamento comunitário em nível empresarial, garantindo que cada unidade mineira opere sob um conjunto consistente de padrões de desempenho social. Isso inclui a criação dos sistemas necessários para acompanhar a conformidade com convenções internacionais de sustentabilidade e a liderança na produção do relatório anual de ESG. Além dos relatórios, a função serve como consultora estratégica durante grandes mudanças nos negócios, fornecendo due diligence para fusões e aquisições. Espera-se que você supervisione o trabalho de consultores externos e traduza dados complexos de ESG em planos de melhoria aplicáveis para a liderança de cada unidade.

Principais oportunidades de aprendizado nesta vaga

Nesta posição, você terá contato profundo com as complexidades das regulamentações mineiras internacionais e o cenário em evolução das questões indígenas em diversas jurisdições, como Argentina, Canadá e EUA. Esta é uma oportunidade rara de observar como padrões de ESG, como SASB e TCFD, são aplicados em um contexto de indústria pesada e de alto impacto. Além disso, você desenvolverá expertise de alto nível em gestão de riscos sociais para projetos de capital intensivo. A parceria com equipes multidisciplinares no desenvolvimento de novas unidades e no descomissionamento ampliará sua compreensão de todo o ciclo de vida de uma mina sob a perspectiva da sustentabilidade.

Qual é o perfil do candidato ideal (experiência, competências)?

O candidato selecionado deve ter pelo menos 10 anos de experiência em sustentabilidade, idealmente em um ambiente industrial ou de mineração com múltiplas unidades. É exigido diploma de bacharelado em área relevante, embora mestrado e experiência internacional sejam altamente preferíveis para gerir a natureza global desses ativos. As soft skills são tão críticas quanto o conhecimento técnico. O candidato ideal deve ser um forte negociador e resolutivo, capaz de influenciar a tomada de decisões em uma organização matricial. O domínio de vários idiomas é considerado um diferencial significativo para a coordenação com equipes na América do Sul.

Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Foque sua candidatura em exemplos concretos de como você melhorou o desempenho social ou as relações comunitárias em nível local. Demonstrar um histórico de construção de confiança com grupos indígenas ou locais é essencial para a cultura desta organização. Para se destacar, mostre que você consegue fazer a ponte entre o trabalho técnico de campo e os relatórios corporativos. Destacar sua experiência com due diligence de M&A ou planejamento de fechamento de mina sob a ótica da sustentabilidade mostrará que você compreende as implicações financeiras estratégicas do seu trabalho.

Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa este cargo provavelmente irá focar?

A função foca intensamente nos aspectos 'Sociais' e de 'Governança' do ESG. Uma preocupação central será manter e melhorar as classificações de ESG, garantindo que os planos de engajamento comunitário sejam robustos e que os relatórios sejam transparentes e alinhados aos padrões globais. Você também lidará com a interseção entre a gestão ambiental e a segurança da comunidade. Isso inclui a supervisão de programas que minimizem o impacto social das atividades mineiras e a garantia de que o descomissionamento da unidade seja conduzido de forma responsável para preservar a saúde a longo prazo da região anfitriã.

Quais são os principais desafios que alguém nesta função pode enfrentar?

Navegar pela diversidade geográfica e cultural de múltiplos países operacionais é um grande desafio. Você precisará garantir padrões corporativos unificados, respeitando as nuances locais das comunidades indígenas e as leis ambientais regionais. Além disso, a indústria da mineração enfrenta um escrutínio intenso de investidores e ONGs. Gerir classificações de desempenho ESG em um ambiente de alto crescimento exige senso de urgência e a capacidade de encontrar soluções para questões regulatórias e sociais altamente complexas e, muitas vezes, ambíguas.

Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico pode envolver uma reunião virtual com um gerente de unidade na América do Sul para revisar as métricas de engajamento comunitário, seguida por uma sessão de trabalho colaborativa sobre o próximo Relatório de Sustentabilidade com a equipe de comunicação corporativa. As tardes podem ser dedicadas à revisão de relatórios de due diligence para um potencial novo projeto ou à redação de diretrizes para o plano de fechamento de uma unidade. Devido à exigência de viagens, uma parte significativa do seu tempo também será gasta in loco, observando as operações de perto e reunindo-se com representantes locais.

Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nesta função?

Este é um cargo de liderança de alta visibilidade que oferece um caminho direto para quem almeja posições executivas ou de C-level em sustentabilidade. Você será peça-chave no crescimento da empresa, influenciando diretamente a expansão do negócio em novos mercados. Ao liderar iniciativas globais e gerir redes de alta performance de equipes funcionais, você se consolidará como um líder de ESG de elite na indústria extrativa, com oportunidades de moldar a agenda de sustentabilidade de um grande produtor internacional.

Os principais stakeholders com quem você poderá interagir

Você interagirá diariamente com a liderança local e as equipes de EHSS para impulsionar o desempenho, bem como com a equipe executiva corporativa para alinhar as metas de sustentabilidade ao crescimento financeiro. Externamente, seus principais parceiros incluirão grupos indígenas e líderes comunitários. Você também gerirá o relacionamento com consultores de sustentabilidade e agências de classificação de ESG, garantindo que o progresso da empresa seja refletido com precisão para a comunidade de investidores.

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