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Assistant RSE

Cap Vert França Added on Jun 8, 2026
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Este cargo consiste em apoiar diretamente o Diretor de CSR na condução da estratégia de sustentabilidade do grupo. Ficará responsável pela recolha e análise de dados de desempenho, impulsionando a abordagem junto dos colaboradores através de iniciativas de sensibilização e ferramentas de comunicação interna. É uma missão transversal que combina rigor administrativo com envolvimento prático no terreno.

Aqui, os desafios são significativos: o Groupe Cap Vert opera no centro da transição ecológica urbana através da gestão da água, das árvores e da biodiversidade. Ao estruturar indicadores de sustentabilidade, ajudará a empresa a provar o seu impacto positivo na resiliência climática dos territórios e a responder às crescentes exigências de transparência de clientes públicos e privados em matéria ambiental.

Esta função é ideal para quem esteja a frequentar um Mestrado especializado em desenvolvimento sustentável e procure uma experiência operacional abrangente; alguém que valorize tanto a precisão dos números como a ligação humana necessária para levar projetos comprometidos avante.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais missões e responsabilidades desta função?

O foco principal envolve a <strong<consolidação de dados e análise de métricas sociais e ambientais de todo o grupo. Você atuará como ponto central para a coleta de indicadores de sustentabilidade de várias unidades operacionais para construir dashboards abrangentes e pacotes de relatórios. Além dos dados, você será responsável pela <strong<animação interna, criando conteúdo e organizando workshops para consolidar a cultura de RSE entre os colaboradores. Isso inclui apoiar a resposta a questionários de clientes e garantir que os compromissos de sustentabilidade do grupo sejam bem comprovados durante os processos de licitação.

Principais oportunidades de aprendizado para este cargo

Você adquirirá profunda expertise em <strong<monitoramento regulatório e conformidade dentro do cenário em rápida evolução dos relatórios de sustentabilidade europeus. Esta função oferece uma janela única para entender como a economia circular e a preservação da biodiversidade são integradas ao paisagismo e à manutenção de infraestrutura em larga escala. Trabalhando sob a supervisão do Diretor de RSE, você desenvolverá uma <strong<perspectiva multi-subsidiária sobre a estratégia corporativa, aprendendo a harmonizar as práticas ambientais de 24 empresas distintas em uma visão unificada do grupo.

Como é o candidato ideal (experiência, habilidades)?

O candidato ideal está cursando Mestrado em RSE ou Desenvolvimento Sustentável, com forte mentalidade analítica. Proficiência em <strong<Excel e PowerPoint é essencial, pois a função exige a síntese de dados complexos em relatórios e apresentações claros e acionáveis. Atributos pessoais como <strong<autonomia e iniciativa são altamente valorizados, pois espera-se que você proponha melhorias nos processos existentes. Excelentes habilidades de redação em francês são obrigatórias para comunicar a narrativa de sustentabilidade do grupo de forma eficaz aos stakeholders internos e externos.

Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Para se destacar, demonstre um interesse genuíno em <strong<ecologia urbana e nos aspectos técnicos de paisagismo ou gestão hídrica. Em sua candidatura, enfatize qualquer experiência que tenha com gestão de dados ou ferramentas de pegada de carbono, pois estas são centrais para o sucesso da função. Mostre que você compreende os desafios específicos de uma <strong<organização multi-site. Pesquise os polos de negócios do grupo — árvores, paisagismo, água e infraestrutura — e explique como você adaptaria a comunicação de RSE para ressoar com esses perfis técnicos no campo.

Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa esta função provavelmente irá focar?

A função provavelmente terá foco em restauração da biodiversidade e otimização de recursos, especialmente a gestão hídrica. Dada a atividade do grupo, você contribuirá com métricas que medem o impacto de áreas verdes nas ilhas de calor urbanas e no planejamento urbano resiliente. Há também um componente significativo de governança e transparência. Você ajudará a alinhar a estratégia de crescimento do grupo com sua pegada ambiental, garantindo que, à medida que a empresa se expanda por meio de aquisições, seus padrões de sustentabilidade permaneçam consistentes e verificáveis.

Quais são os principais desafios que alguém nesta função pode enfrentar?

Um dos principais obstáculos será a padronização da coleta de dados em 24 entidades diferentes, com níveis potencialmente distintos de maturidade em RSC. Será necessário ter persistência e didática para garantir que as equipes operacionais forneçam informações precisas e pontuais. Equilibrar o rigor administrativo com o engajamento criativo também é um desafio. Você deve manter o foco nas tarefas de conformidade técnica, permanecendo entusiasmado e inventivo o suficiente para manter os colaboradores engajados na jornada de sustentabilidade.

Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico pode começar com a atualização de planilhas de monitoramento de consumo de energia ou indicadores sociais de várias subsidiárias. Isso geralmente é seguido por uma reunião de coordenação com o Diretor de RSC para discutir o status de projetos de relatórios em andamento ou auditorias de RSC de clientes. À tarde, você pode migrar para um modo mais criativo, redigindo uma newsletter ou preparando um workshop interno sobre eco-gestos. Seu dia pode terminar com uma sessão de monitoramento regulatório para identificar novas normas que possam impactar o setor de paisagismo.

Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nesta função?

Este programa de aprendizagem serve como uma porta de entrada de alto nível para a gestão estratégica de projetos de RSC. A conclusão bem-sucedida pode levar a cargos como Coordenador de RSC ou Analista de ESG em serviços ambientais ou no setor de tecnologia verde. Devido ao rápido crescimento do Grupo via aquisições, você terá exposição a fusões e aquisições sob a perspectiva da sustentabilidade, uma competência altamente demandada no mercado de trabalho atual para profissionais de ESG.

Os principais stakeholders com quem você interagirá

Você se reportará diretamente ao Diretor de RSC, que será seu principal mentor. Você também interagirá frequentemente com gestores nas 24 subsidiárias para coletar dados e compartilhar as melhores práticas. Externamente, poderá auxiliar em discussões com clientes públicos e privados sobre seus requisitos de sustentabilidade. Internamente, colaborará com as equipes de comunicação e RH para alinhar a estratégia de RSC com a marca empregadora global e a cultura interna do grupo.

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