L

Chargé de missions CSR

La Vie Claire, S.A. Francia Added on Jul 28, 2026
Candidati a questo ruolo →

Questo ruolo prevede l’orchestrazione della strategia di responsabilità sociale d’impresa per un importante rivenditore biologico, traducendo obiettivi di sostenibilità di alto livello in azioni operative attraverso i vari dipartimenti. Guiderai iniziative ambientali, come la valutazione dell’impronta di carbonio e le analisi del ciclo di vita dei prodotti, garantendo al contempo che l’azienda rimanga conforme alle evoluzioni delle normative europee.

Lavorare in La Vie Claire significa contribuire a un’impresa concepita come società a missione, dove il tuo lavoro sostiene direttamente l’integrità dell’agricoltura biologica e delle associazioni locali. Sarai il referente per certificazioni critiche come BioED, assicurando che l’impegno del marchio verso uno stile di vita sano e sostenibile sia supportato da dati rigorosi e reportistica trasparente.

Questo profilo è adatto a chi possiede un forte approccio analitico e una genuina passione per il settore biologico. Devi essere a tuo agio nel muoverti tra il calcolo tecnico della CO2, il monitoraggio normativo e il coinvolgimento dei team di vendita in workshop pratici sulla sostenibilità.

FAQ del ruolo

Quali sono le principali missioni e responsabilità di questo ruolo?

Il candidato selezionato sarà responsabile della roadmap CSR dell'azienda, assicurando che gli obiettivi strategici si trasformino in azioni ambientali e sociali concrete. Ciò comporta il monitoraggio delle performance attraverso indicatori chiave e il coordinamento del comitato CSR per mantenere l'allineamento tra i vari dipartimenti funzionali. Le responsabilità principali includono la gestione del bilancio di sostenibilità annuale e la supervisione di certificazioni specifiche, come il marchio BioED, sia per la sede centrale che per i punti vendita. Ti occuperai inoltre degli audit CSR dei fornitori e supervisionerai le iniziative di solidarietà e mecenatismo dell'azienda con le associazioni locali.

Principali opportunità di apprendimento per questo lavoro

Questa posizione offre un'importante esposizione al framework della Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) e al panorama normativo europeo. Acquisirai competenze pratiche nel calcolo della Product Environmental Footprint (PEF) per i prodotti biologici e nella gestione della contabilità del carbonio tramite le piattaforme ADEME. Inoltre, svilupperai capacità gestionali supervisionando un apprendista o uno stagista, approfondendo al contempo la conoscenza dell'ecosistema del retail biologico e di standard qualitativi specializzati come la certificazione BioED.

Qual è il profilo del candidato ideale (esperienza, competenze)?

I candidati devono possedere un Master in CSR, Sviluppo Sostenibile o in un ambito correlato di economia/ingegneria, supportato da almeno due anni di esperienza professionale in funzioni analoghe. È essenziale una forte propensione all'analisi dei dati, inclusa la padronanza di Excel, sistemi ERP e Power BI. Oltre alle competenze tecniche, è richiesta una spiccata capacità pedagogica per formare i team dei punti vendita e convincere gli stakeholder interni. Una sincera affinità per l'agricoltura biologica e la protezione dell'ambiente sarà fondamentale per acquisire credibilità all'interno di questo specifico settore retail.

Consigli per distinguersi e presentare una candidatura di successo

Per distinguerti, metti in risalto esperienze specifiche con l'etichettatura ambientale o con le sfide del retail multi-sede. Dimostrare la capacità di tradurre requisiti normativi complessi in procedure semplici e applicabili per i responsabili dei punti vendita dimostrerà la tua comprensione della realtà operativa del business. Personalizza la tua candidatura riflettendo sullo status dell'azienda come Société à mission. Dimostrare di comprendere in cosa i valori del retail biologico differiscano da quelli della grande distribuzione tradizionale testimonierà l'allineamento culturale e una motivazione autentica.

Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà probabilmente questo ruolo?

Il ruolo funge da ponte tra la logistica operativa (gestione dei rifiuti, energia, packaging) e il reporting strategico. C'è un forte focus sull'impatto ambientale dei prodotti, in particolare sulla biodiversità e sulla riduzione delle emissioni di carbonio all'interno della filiera. Inoltre, il ruolo pone l'accento sull'impatto sociale attraverso programmi di mecenatismo. Ti assicurerai che lo status di azienda 'a missione' non sia solo un'etichetta, ma un insieme di azioni verificate che influenzino tutto, dall'etica interna alle relazioni con gli stakeholder esterni.

Quali sono le principali sfide che chi ricopre questo ruolo potrebbe affrontare?

Una delle sfide primarie sarà il coordinamento di diversi stakeholder, sia presso la sede centrale che all'interno di una rete di negozi fisici. Garantire l'applicazione coerente delle politiche CSR in un ambiente retail richiede persistenza ed eccellenti doti comunicative. Gestire la transizione verso i nuovi standard di reporting obbligatori, mantenendo al contempo la certificazione BioED, potrebbe rivelarsi impegnativo. Sarà necessario bilanciare il lavoro amministrativo tecnico con la creazione di attività creative e coinvolgenti per i dipendenti.

Come potrebbe essere una giornata tipica per chi ricopre questa posizione?

Una giornata tipica potrebbe iniziare con l'analisi dei KPI in Power BI per monitorare l'avanzamento delle iniziative di riduzione della CO2, seguita da una riunione con il dipartimento Qualità per prepararsi a un imminente audit BioED. Il pomeriggio potrebbe essere dedicato alla stesura di una sezione del report di sostenibilità o alla revisione dei risultati degli audit dei fornitori. La giornata potrebbe includere anche interazioni sul campo, come la visita a un punto vendita vicino per formare il personale sulla gestione dei rifiuti o il coordinamento di una raccolta donazioni con un'associazione partner nell'ambito delle attività di CSR dell'azienda.

Quali sono le opportunità di crescita e sviluppo professionale in questo ruolo?

Questo ruolo offre un percorso chiaro verso una posizione di leadership CSR senior nel settore retail. Man mano che l'azienda svilupperà il proprio framework di 'Société à mission', sarai in prima linea nella definizione di nuovi modelli di governance e di impatto. Esiste inoltre la possibilità di specializzarsi ulteriormente nel procurement sostenibile o nella conformità ambientale, data l'intensità degli audit dei fornitori e del monitoraggio normativo previsti dall'ambito della missione.

I principali stakeholder con cui potresti interagire

Riferirai direttamente all' Head of Packaging and CSR all'interno del dipartimento Qualità & CSR. La collaborazione interna è frequente con i responsabili di dipartimento della sede centrale, i responsabili dei punti vendita e il team Comunicazione interno per le campagne di sensibilizzazione dei dipendenti. Le interazioni esterne sono altrettanto importanti e coinvolgono auditor CSR, enti regolatori come l'ADEME, organizzazioni di certificazione di terze parti e varie associazioni non profit legate alle attività di mecenatismo dell'azienda.

Newsletter CSR Jobs

Non perderti la prossima opportunità

Ricevi una selezione di nuove opportunità in CSR, ESG e sostenibilità nella tua casella e-mail. Niente rumore quotidiano, solo offerte utili.

Iscrizione gratuita. Puoi annullarla in qualsiasi momento.