G

Chef de Projet RSE

Groupe SEB Francia Added on Aug 1, 2026
Candidati a questo ruolo →

Lavorando all’interno del quartier generale globale per la business unit Cookware, supporterai il Direttore CSR nell’orchestrare la transizione verso l’economia circolare per i prodotti di uso domestico. Le tue giornate saranno dedicate al coordinamento di un progetto strategico di riciclo prodotti, alla garanzia della continuità delle certificazioni di universal design e alla gestione del flusso di reporting che monitora le performance ambientali del gruppo. È un ruolo centrale che coniuga dati tecnici e gestione di progetti trasversali.

Questa posizione è fondamentale perché affronta l’impatto ambientale tangibile della produzione di massa. Focalizzandoti sull’eco-progettazione e sul riciclo a fine vita, aiuterai a trasformare marchi iconici per la cucina in modelli di efficienza delle risorse. Il tuo lavoro garantirà che la sostenibilità non sia solo un obiettivo di alto livello, ma sia integrata nel ciclo di vita effettivo di milioni di prodotti venduti ogni giorno in tutto il mondo.

Questo profilo è adatto a chi possiede un forte mindset analitico e ama lavorare in un ambiente internazionale e dinamico. Se sei uno studente che desidera combinare competenze di project management con una sincera passione per la circolarità industriale, questo apprendistato rappresenta una piattaforma di lancio ad alto impatto.

FAQ del ruolo

Quali sono le principali missioni e responsabilità di questo ruolo?

L'apprendista si occuperà della gestione di progetti strategici focalizzati specificamente sull'economia circolare. Ciò include la supervisione del ciclo di vita delle iniziative di riciclo, monitorando le tappe fondamentali, garantendo il rispetto delle scadenze e incentivando i team interni a mantenere l'impulso. Oltre al riciclo, manterrai la certificazione Universal Design e lavorerai a stretto contatto con i dipartimenti di marketing e supply chain per promuovere prodotti eco-progettati. Sarai inoltre responsabile del consolidamento dei dati per il reporting CSR e dello sviluppo di piani di comunicazione per formare il personale interno sugli obiettivi di sostenibilità.

Principali opportunità di apprendimento per questo lavoro

Questo ruolo offre un'immersione profonda nell' economia circolare all'interno di un contesto manifatturiero su larga scala. Imparerai come un leader globale integri l'eco-progettazione nei cicli di sviluppo prodotto e come navigare tra i complessi standard di reporting internazionali. Inoltre, affinerai le tue capacità di gestione trasversale coordinandoti con diversi dipartimenti come R&S, Marketing e Supply Chain. L'esperienza offre una prospettiva privilegiata sulle realtà operative dell'implementazione di strategie CSR a livello di azienda globale.

Qual è il profilo del candidato ideale (esperienza, competenze)?

Il profilo ideale è quello di uno studente di Master (Bac+4/5) specializzato in CSR, Marketing o Comunicazione. È richiesto un elevato grado di autonomia e curiosità, poiché il ruolo comporta l'analisi di set di dati eterogenei e di diverse specifiche di progetto. La padronanza della lingua inglese è essenziale, data la portata internazionale della Business Unit. Una competenza tecnica nell'analisi dei dati, unita a spiccate doti interpersonali per influenzare e coordinare gli stakeholder di diverse funzioni, rappresenterà un valore aggiunto fondamentale.

Consigli per distinguersi e presentare una candidatura efficace

Concentra la tua candidatura sulla capacità di gestire progetti complessi e sulla tua comprensione dell'economia circolare. Poiché questo ruolo prevede l'attività di 'influenzare' gli stakeholder senza un'autorità gerarchica diretta, metti in evidenza esempi concreti in cui hai coordinato con successo un gruppo per raggiungere un obiettivo comune. Approfondisci le attuali iniziative di eco-progettazione di Groupe SEB per marchi come Tefal o Seb e spiega come le tue competenze possano aiutare a scalare questi sforzi. Sarà molto apprezzata la capacità di coniugare un approccio analitico con la traduzione di dati sulla sostenibilità in una comunicazione efficace.

Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà principalmente questo ruolo?

Il ruolo è fortemente orientato verso la Product Environmental Footprint (impronta ambientale del prodotto) e la circolarità. Nello specifico, si occupa di come i piccoli elettrodomestici possano essere riciclati a fine vita e di come possano essere progettati per essere più inclusivi e durevoli. C'è inoltre un'attenzione significativa alla comunicazione responsabile e alla trasparenza interna. Probabilmente lavorerai per garantire che le dichiarazioni sui prodotti eco-progettati siano supportate da dati solidi e che i team interni siano pienamente allineati con la roadmap di sostenibilità 2023-2027 del Gruppo.

Quali sono le principali sfide che una persona in questo ruolo potrebbe affrontare?

Una delle sfide principali sarà la coordinazione di team cross-funzionali che potrebbero avere priorità contrastanti, come l'equilibrio tra costi e velocità rispetto ai requisiti di sostenibilità. Sarà necessario essere persuasivi e organizzati per mantenere i progetti in linea con le scadenze. Anche la gestione della complessità dei dati internazionali per il reporting può essere impegnativa. Garantire l'accuratezza tra i diversi mercati e linee di prodotto richiede una rigorosa attenzione ai dettagli e una solida comprensione degli indicatori CSR specifici del Gruppo.

Come potrebbe essere una giornata tipica per chi ricopre questa posizione?

Una giornata tipica potrebbe iniziare con una riunione di coordinamento per un progetto pilota di riciclo, seguita dall'analisi dei dati di prodotto per aggiornare la dashboard di reporting CSR. Nel pomeriggio potresti collaborare con il team di marketing per un nuovo modulo di formazione sull'eco-progettazione. Queste attività saranno intervallate da regolari check-in con il Direttore CSR per rivedere le tappe raggiunte e preparare presentazioni per gli stakeholder interni. Il ritmo è vario, alternando pianificazione strategica e follow-up operativi molto concreti.

Quali sono le opportunità di crescita e sviluppo professionale in questo ruolo?

Groupe SEB vanta una forte cultura della mobilità interna, specialmente per la sua community di stagisti e apprendisti. Un apprendistato di successo può portare a posizioni V.I.E (Volontariato Internazionale in Azienda) o a contratti a tempo determinato/indeterminato all'interno della rete globale CSR. Inoltre, l'esposizione alle operazioni del quartier generale globale offre una prospettiva unica e altamente trasferibile ad altri ruoli di sostenibilità nei settori manifatturiero o dei beni di consumo.

I principali stakeholder con cui potresti interagire

Interagirai quotidianamente con il Direttore CSR, che fungerà da tuo mentor. Oltre al team di sostenibilità immediato, i tuoi principali stakeholder interni includono i dipartimenti di Marketing, Innovazione, Supply Chain e Risorse Umane. Potresti inoltre interfacciarti con partner esterni per quanto riguarda l'etichettatura dei prodotti e le certificazioni di riciclo. Il ruolo richiede di fare da ponte tra la strategia CSR aziendale e l'esecuzione operativa delle varie funzioni di business.

Newsletter CSR Jobs

Non perderti la prossima opportunità

Ricevi una selezione di nuove opportunità in CSR, ESG e sostenibilità nella tua casella e-mail. Niente rumore quotidiano, solo offerte utili.

Iscrizione gratuita. Puoi annullarla in qualsiasi momento.