En travaillant directement avec l’équipe Développement RH à Paris, vous soutiendrez la stratégie de durabilité interne du cabinet à travers la gouvernance, la conformité et l’engagement des collaborateurs. Ce rôle implique la coordination des initiatives du comité RSE, la gestion des relations avec les partenaires environnementaux et l’exécution du bilan carbone annuel. Vous serez le point central pour le suivi des certifications telles que B-Corp et EcoVadis, en veillant à ce que les opérations internes soient alignées sur les normes internationales.
Ce poste est unique car il offre une place de choix pour observer la transformation d’un grand cabinet de conseil financier. Plutôt que de simplement conseiller des clients, vous serez le pilote technique pour façonner la performance extra-financière d’Ailancy, en faisant le pont entre les réglementations européennes obligatoires comme la CSRD et les projets de solidarité portés par les salariés. C’est une opportunité rare de voir comment un cabinet de conseil en forte croissance intègre l’éthique au cœur de son modèle économique.
Ce profil convient à une personne très organisée et dotée d’un excellent relationnel, actuellement étudiante dans une grande école de commerce ou d’ingénieur, et désireuse de maîtriser les nuances techniques du reporting ESG dans un environnement de services professionnels au rythme soutenu.