Trabajando directamente con el Director de ESG, te encargarás de la coordinación diaria de las iniciativas de la hoja de ruta de sostenibilidad en todo el Grupo. Tu enfoque consistirá en liderar evaluaciones de doble materialidad e impulsar pilotos de impacto que integren objetivos sociales en la plataforma de educación digital. Actuarás como puente entre el cumplimiento normativo y la innovación sostenible creativa.
Este puesto es vital porque va más allá del cumplimiento normativo para tratar la sostenibilidad como un motor de crecimiento para la EdTech. Al escalar modelos de impacto social e iniciativas de competencias del futuro, contribuyes a democratizar la educación de calidad en toda Italia. Desempeñarás un papel fundamental en la transformación de los principios ESG en productos educativos tangibles y alianzas estratégicas con startups y centros de investigación.
Este perfil es ideal para alguien que cuente con cinco años de experiencia en consultoría de sostenibilidad y disfrute de una combinación de gobernanza técnica y gestión directa de proyectos. Debe ser una persona proactiva en la resolución de problemas y sentirse cómoda navegando por el cambiante panorama de los estándares de reporte europeos y la medición de impacto.
Preguntas frecuentes
¿Cuáles son las principales misiones y responsabilidades de este puesto?
El núcleo de este puesto consiste en diseñar e implementar la estrategia ESG del Grupo. Serás responsable de definir los objetivos de sostenibilidad y asegurar que se monitoricen a través de estructuras de gobernanza sólidas, como comités ESG y redes de promotores. Una parte significativa de tu tiempo se dedicará a realizar análisis de doble materialidad, fundamentales para alinearse con los estándares de reporte modernos.
Más allá de la gobernanza administrativa, liderarás activamente pilotos de innovación y estudios de impacto. Esto implica identificar oportunidades donde la educación digital pueda crear valor social y desarrollar los marcos para medir dicho impacto. También coordinarás con diversos departamentos para asegurar que los objetivos ESG estén integrados en todo el ciclo de vida corporativo, desde el desarrollo de productos hasta la comunicación.
Oportunidades clave de aprendizaje para este empleo
En esta posición, adquirirás un conocimiento profundo de la CSRD (Directiva de Informes de Sostenibilidad Corporativa) y el marco ESRS, que están a la vanguardia de las regulaciones de sostenibilidad europeas. Trabajar en el sector EdTech ofrece una perspectiva única sobre la medición del impacto social, permitiéndote dominar metodologías para cuantificar el valor de la educación y el aprendizaje permanente.
Además, perfeccionarás tus habilidades en gestión de ecosistemas al colaborar con startups, incubadoras y centros de investigación universitaria. Este puesto ofrece una posición privilegiada para observar cómo un líder del mercado pivota su modelo de negocio hacia la transformación sostenible, proporcionando una experiencia valiosa en gestión del cambio e innovación sostenible estratégica.
¿Cómo es el candidato ideal (experiencia, habilidades)?
El candidato ideal aporta entre 4 y 7 años de experiencia dedicada en sostenibilidad o consultoría ESG. Debe poseer un Máster en un campo relevante, como Economía, Ciencias Ambientales o Gestión de la Sostenibilidad, y tener un dominio pleno del inglés para su uso profesional diario. El rigor analítico combinado con sólidas habilidades de gestión de proyectos es esencial para el éxito en este puesto.
Las habilidades blandas son igualmente importantes; el equipo de selección busca una mentalidad curiosa y proactiva. Debe ser alguien que vea el ESG no solo como un conjunto de reglas a seguir, sino como un catalizador para la innovación empresarial. La experiencia con los estándares GRI y una comprensión clara del ecosistema de startups o el desarrollo de casos de estudio de impacto harán que su perfil sea especialmente competitivo.
Consejos para destacar y lograr una candidatura exitosa
Para destacar, ve más allá de una lista de certificaciones y demuestra tu capacidad para crear algo desde cero. Utiliza tu carta de presentación para resaltar un proyecto específico donde hayas traducido un requisito ESG de alto nivel en una iniciativa práctica y localizada que haya generado un valor medible. Dado que se trata de una empresa EdTech, se valorará mucho el interés en la democratización de la educación y en cómo las herramientas digitales pueden cerrar la brecha de competencias.
Prepárate para discutir tus conocimientos técnicos sobre la doble materialidad y la CSRD. El equipo valora a las personas que pueden gestionar la complejidad con autonomía, por lo que enfatiza tu experiencia gestionando interlocutores de diferentes departamentos y tu soltura en la toma de decisiones basada en datos.
¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa se centrará probablemente este puesto?
El puesto se centra principalmente en los pilares 'Social' y de 'Gobernanza' de los criterios ESG. Dada la naturaleza de la empresa como proveedor de educación, el impacto social a través de las 'competencias del futuro' y el aprendizaje inclusivo es una prioridad absoluta. Es probable que trabajes en proyectos que midan cómo la educación en línea contribuye a la movilidad social y al desarrollo regional en Italia.
En cuanto a la gobernanza, el objetivo es integrar los criterios ESG en el ADN corporativo. Esto incluye la gestión del proceso de materialidad para identificar dónde tiene la empresa el impacto y los riesgos más significativos. Aunque los temas ambientales, como los informes climáticos, forman parte del ámbito del equipo, tu función específica se orienta hacia la estrategia, la innovación y la creación de alianzas para garantizar la sostenibilidad a largo plazo.
¿Cuáles son los principales retos a los que podría enfrentarse alguien en este puesto?
Uno de los principales retos será la integración transversal de los objetivos ESG. Como especialista, deberás influir en diversas unidades de negocio que pueden tener prioridades contrapuestas, lo que requerirá un alto nivel de diplomacia y una comunicación clara para demostrar el valor de las iniciativas de sostenibilidad. Pasar de la teoría establecida a la ejecución operativa en un entorno digital acelerado también puede resultar exigente.
Además, mantenerse al día con los cambios en los requisitos regulatorios de múltiples jurisdicciones (incluida Malta) requiere una vigilancia constante. Lograr que los datos de impacto sean precisos y auditables para fines de reporte, manteniendo al mismo tiempo la energía creativa necesaria para los proyectos de innovación, es un equilibrio delicado.
¿Cómo sería un día típico para alguien en este puesto?
Un día típico podría comenzar con una reunión de estrategia con el Director de ESG para revisar el progreso de la hoja de ruta actual. Después, podrías dedicar unas horas a coordinar con los 'ESG Champions' de las diferentes universidades (Pegaso, Mercatorum, San Raffaele) para recopilar datos destinados a una evaluación de materialidad o a un informe de impacto.
Las tardes suelen ser más colaborativas, e incluyen posiblemente una llamada con una startup socia o un centro de investigación para debatir un nuevo proyecto de innovación sostenible. Podrías terminar la jornada analizando métricas de impacto social o redactando un memorando interno sobre cómo los nuevos estándares ESRS afectarán a la transparencia de los informes del Grupo. Dos días a la semana, este flujo de trabajo se gestiona a distancia mediante smart working.
¿Cuáles son las oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en este puesto?
Este puesto se integra en un equipo dinámico y en evolución, lo que ofrece un margen significativo de ascenso profesional a medida que la función de ESG crezca dentro del Grupo. El éxito en la gestión de proyectos complejos y pilotos de innovación podría orientarte hacia roles estratégicos de mayor responsabilidad o puestos de gestión especializada dentro del departamento de sostenibilidad.
Además, la alta visibilidad de este cargo —al interactuar con la alta dirección y socios estratégicos externos— constituye una plataforma excelente para consolidar una reputación profesional en el panorama ESG italiano. A medida que la empresa continúe su expansión internacional, también podrían surgir oportunidades para liderar esfuerzos de transformación de la sostenibilidad global.
Principales interlocutores con los que interactuarás
Interactuarás a diario con el Director de ESG y otros miembros del equipo de sostenibilidad. A nivel interno, tu círculo de influencia incluye al Comité ESG y a los ESG Champions, piezas clave para implementar iniciativas en las diversas marcas educativas y academias del Grupo.
Externamente, serás la cara visible de los esfuerzos de innovación de la empresa al tratar con startups, universidades y centros de investigación. También coordinarás con entidades del tercer sector e incubadoras para desarrollar alianzas de impacto social. Estas interacciones se centran en la cocreación de soluciones alineadas con los objetivos educativos y de sostenibilidad a largo plazo del Grupo.
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