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Développement Durable & Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)

Xerox • França • Added on Jul 7, 2026
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Esta função coloca você na interseção entre o suporte comercial e a responsabilidade corporativa dentro de uma gigante global de tecnologia. Você será o responsável pela criação e coordenação de conteúdo de RSE para grandes licitações, garantindo que os compromissos ambientais e sociais sejam centrais nas propostas de negócios da empresa. Desde o acompanhamento de regulamentações ambientais, como a lei AGEC, até a gestão de campanhas internas de conscientização, você atuará como uma ponte entre a estratégia corporativa e a realidade comercial.

Trabalhando para uma marca tradicional em transição para um futuro impulsionado por serviços, você influenciará diretamente como a sustentabilidade é comercializada para clientes de alto valor. Você promoverá iniciativas de economia circular, como programas de recondicionamento e reciclagem de equipamentos, gerando um impacto tangível na pegada ambiental da indústria de tecnologia. Esta é uma oportunidade rara de ver como metas globais de ESG se traduzem em sucesso operacional local e vantagem competitiva.

Esta vaga é ideal para alguém que seja um comunicador proativo, esteja cursando mestrado, possua um olhar atento aos detalhes e tenha uma paixão genuína pela economia circular.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais missões e responsabilidades desta função?

A missão principal é integrar a sustentabilidade no núcleo do negócio, apoiando as equipes de vendas com conteúdo de RSE (Responsabilidade Social Empresarial) de alta qualidade para licitações e mercados públicos. Você será responsável por responder aos requisitos de sustentabilidade dos clientes, garantindo que as credenciais ambientais da Xerox ajudem a conquistar contratos de grande escala. Além do suporte comercial, você atuará como coordenador de projetos para eventos-chave do calendário de sustentabilidade, como a Semana Europeia de Redução de Resíduos. Isso envolve comunicação interna e conscientização, garantindo que todos os funcionários estejam alinhados aos objetivos de ESG da empresa, incluindo as iniciativas de Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I). O monitoramento de regulamentações ambientais é outro pilar crítico. Você deve se manter informado sobre mudanças legislativas, como a lei francesa AGEC, e ajudar a traduzir esses requisitos em marketing de produtos e ofertas de serviços operacionais.

Principais oportunidades de aprendizado para esta vaga

Você adquirirá profunda expertise em Compras Públicas Sustentáveis (Green Public Procurement) e requisitos de sustentabilidade B2B, aprendendo a posicionar o valor ambiental como um diferencial competitivo. Esta função oferece uma visão privilegiada de como uma corporação multinacional navega por regulamentações complexas e traduz políticas globais de ESG em execução local. Há também uma oportunidade significativa de desenvolver habilidades em operações de economia circular. Ao trabalhar com a Oferta de Produtos Circulares (CPO) e as equipes de recondicionamento, você compreenderá a logística e o marketing por trás da gestão do ciclo de vida dos equipamentos e da redução de resíduos. Além disso, você dominará ferramentas e plataformas de comunicação profissional como SharePoint, Showpad e Canva, enquanto aprimora sua capacidade de gerenciar projetos multifuncionais envolvendo stakeholders de Jurídico, RH, Marketing e Vendas.

Qual é o perfil do candidato ideal (experiência, habilidades)?

O candidato ideal deve estar cursando mestrado com especialização em Desenvolvimento Sustentável, RSE ou Ciências Ambientais. Como esta função envolve relatórios significativos e coordenação interna, excelentes habilidades de redação em francês e inglês são essenciais para o sucesso. Tecnicamente, você deve ter facilidade com ferramentas de colaboração digital e o pacote Microsoft Office. A proficiência na criação de conteúdo envolvente para redes internas ou ferramentas como Mailchimp e LinkedIn é altamente valorizada para impulsionar o engajamento dos colaboradores. No nível comportamental, a Xerox busca alguém autônomo e proativo, capaz de lidar com múltiplas prioridades. Você deve se sentir confortável interagindo com diversos departamentos e ter uma curiosidade natural sobre a interseção entre as operações de negócios e a sustentabilidade.

Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Para se destacar, adapte sua candidatura para demonstrar compreensão da economia circular no setor de hardware de TI. Mencionar seu conhecimento de regulamentações francesas específicas, como a lei AGEC, ou experiência com relatórios de pegada de carbono demonstrará que você está pronto para começar a produzir resultados imediatamente. Em sua carta de apresentação ou entrevista, enfatize sua habilidade de simplificar conceitos complexos de ESG para públicos comerciais. Como a função está vinculada ao departamento de Suporte de Vendas, demonstrar uma mentalidade orientada para negócios — onde a sustentabilidade é uma ferramenta para a satisfação do cliente e crescimento — será altamente persuasivo. Prepare-se para discutir por que você tem interesse na transição de empresas de hardware tradicionais para serviços habilitados por software. Pesquise a recente aquisição da Lexmark pela Xerox e seus impactos na pegada de sustentabilidade global para mostrar que você estudou a estratégia corporativa da empresa.

Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa esta função provavelmente focará?

A função foca fortemente na Economia Circular, especificamente no recondicionamento e reciclagem de equipamentos de escritório. Você será fundamental na promoção da 'Oferta de Produtos Circulares' (CPO) para os clientes, ajudando a reduzir o lixo eletrônico associado à impressão de escritório em larga escala. A conformidade ambiental também é uma área de foco principal. Você ajudará a garantir que a empresa cumpra as normas ambientais nacionais e os requisitos de relatórios, fornecendo os dados necessários aos stakeholders para comprovar o compromisso da empresa com a descarbonização e a eficiência de recursos. O impacto social é o terceiro pilar, onde você interagirá com Grupos de Recursos de Funcionários (ERGs). Isso envolve a promoção de uma cultura diversa e inclusiva por meio de campanhas de conscientização e eventos específicos centrados na responsabilidade social e na gestão ambiental.

Quais são os principais desafios que alguém nesta função pode enfrentar?

Um dos principais desafios será a coordenação de dados entre diversos departamentos globais e locais. Coletar informações precisas de RSE para licitações urgentes exige persistência e excelentes habilidades de gestão de stakeholders, especialmente ao lidar com prazos comerciais apertados. Navegar por cenários regulatórios complexos também pode ser exigente. Você precisará compreender rapidamente os requisitos legais e traduzi-los em narrativas simples e convincentes para as equipes de vendas, que podem não ser especialistas em sustentabilidade. Finalmente, manter o engajamento em um ambiente de trabalho híbrido com uma força de trabalho numerosa pode ser difícil. Você precisará encontrar maneiras criativas de tornar as iniciativas de RSE relevantes e interessantes para funcionários que trabalham em diferentes locais e funções.

Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico pode começar com uma reunião de coordenação com o Gerente do Programa para revisar os prazos de licitação próximos. Você pode passar algumas horas redigindo respostas de RSE personalizadas para uma proposta de mercado público de alto valor, garantindo que todas as certificações e dados ambientais estejam atualizados. À tarde, seu foco pode mudar para a criação de conteúdo, talvez desenhando uma newsletter ou um post no LinkedIn para celebrar um marco ambiental ou promover um evento interno, como a Semana de Sensibilização sobre os Oceanos. Você provavelmente terá breves alinhamentos com as equipes de Marketing e Jurídico para garantir que as descrições de produtos recondicionados sejam legalmente conformes e comercialmente atraentes. O dia geralmente termina com a atualização do SharePoint interno para manter a documentação de RSE mais recente acessível à força de vendas.

Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nesta função?

Este aprendizado é um trampolim para uma carreira em Sustentabilidade Corporativa ou Consultoria de ESG. Ao trabalhar em uma empresa de TI internacional de grande porte, você constrói uma rede profissional e um currículo que prova que você consegue lidar com as complexidades de um ambiente de negócios global. Existem oportunidades de migrar para cargos de Gestão de Projetos no departamento de Transformação ou funções mais especializadas em Compras Sustentáveis. A exposição tanto ao 'Suporte de Vendas' quanto à 'RSE Corporativa' proporciona a você um perfil versátil e altamente requisitado. Aprendizes bem-sucedidos em empresas globais como a Xerox geralmente se posicionam bem para cargos de Gerente de Sustentabilidade Júnior ou posições especializadas em relatórios e conformidade, especialmente à medida que as empresas continuam a expandir suas equipes de ESG para atender às novas diretrizes de relatórios europeias.

Os principais stakeholders com quem você poderá interagir

Você interagirá diariamente com as equipes de Vendas e Suporte de Vendas, atuando como o recurso de referência para expertise em sustentabilidade durante o processo de licitação. Você também se reportará diretamente aos Gerentes de Programa de Desenvolvimento Sustentável e Transformação. Internamente, você colaborará com os departamentos de Marketing, RH e Jurídico. Essas interações focam no alinhamento da comunicação corporativa, na garantia da conformidade regulatória e na promoção de programas internos de DE&I e ambientais para os colaboradores. Externamente, você poderá representar a Xerox em reuniões com clientes, feiras comerciais e conferências de RSE. Você também coordenará com stakeholders corporativos na sede da Xerox para alinhar as iniciativas locais francesas com os padrões e relatórios globais de sustentabilidade.

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