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Sustainability Graduate

Mercury Irlanda Added on Aug 4, 2026
Candidati a questo ruolo →

In qualità di Sustainability Graduate all’interno del team corporate, supporterai l’attuazione della strategia ‘Our Planet, Our Duty’ in un vasto portafoglio di costruzioni europeo. Sarai responsabile del coordinamento della raccolta dei dati ESG, dell’assistenza nei framework di reporting di alto livello come CSRD e GRI, e dell’aiuto all’azienda nel confrontare le proprie prestazioni ambientali con quelle dei peer di settore. Il tuo lavoro garantirà che la sostenibilità passi da una visione strategica a una realtà operativa misurabile.

Nel mondo ad alto impatto dell’ingegneria complessa e della costruzione di data center, questo ruolo rappresenta un anello critico per la decarbonizzazione delle infrastrutture digitali di domani. Gestendo il coinvolgimento dei fornitori e supportando le gare “green”, influenzerai direttamente l’impronta ambientale di alcuni dei centri tecnologici più significativi al mondo. È un’occasione rara per osservare come la costruzione industriale su larga scala affronti la transizione verso un’economia a basse emissioni di carbonio attraverso dati rigorosi e reporting strategico.

Questo ruolo è ideale per un comunicatore attento ai dettagli, con un solido background accademico in scienze ambientali o economia, pronto a iniziare la carriera in un ambiente aziendale estremamente dinamico.

FAQ del ruolo

Quali sono le principali missioni e responsabilità di questo ruolo?

L'obiettivo primario è supportare l'operatività della strategia di sostenibilità di Mercury, Our Planet, Our Duty. Ciò comporta una gestione sostanziale dei dati, coordinando la raccolta delle metriche ESG tra le diverse unità aziendali per garantire la conformità e supportare la trasparenza aziendale. Avrai inoltre il compito di supportare lo sviluppo di contenuti per offerte e gare d'appalto. Articolando la proposta di valore della sostenibilità aziendale, aiuterai i team di vendita e di progetto a soddisfare i requisiti ambientali sempre più stringenti dei clienti corporate globali.

Principali opportunità di apprendimento per questo lavoro

I candidati acquisiranno una profonda esperienza tecnica negli standard di reporting internazionali, specificamente CSRD e GRI. Questa è un'opportunità eccezionale per imparare come una grande impresa gestisce le proprie dichiarazioni per piattaforme come CDP ed EcoVadis, che rappresentano i gold standard nella valutazione della sostenibilità aziendale. Oltre al reporting tecnico, il programma per laureati di diciotto mesi include masterclass strutturate e un progetto di ricerca strategica presentato al senior management. Ciò garantisce l'esposizione ai processi decisionali aziendali di alto livello e aiuta a colmare il divario tra teoria accademica e applicazione industriale.

Qual è il profilo del candidato ideale (esperienza, competenze)?

Mercury ricerca laureati meritevoli, richiedendo tipicamente una laurea con lode (2:1 Honours Degree) o superiore in un campo pertinente. Sebbene la materia della laurea sia flessibile, un background in scienze ambientali, ingegneria o business sostenibile fornisce una solida base per gli aspetti del ruolo più orientati ai dati. Le soft skill sono ugualmente importanti; il team apprezza persone adattabili e orientate alle soluzioni. Poiché il ruolo prevede la collaborazione con diversi dipartimenti e potenziali trasferte, un'elevata capacità organizzativa e un atteggiamento energico e proattivo sono essenziali per il successo.

Consigli per distinguersi e presentare una candidatura di successo

Per distinguerti, dimostra una chiara comprensione delle sfide ESG uniche del settore delle costruzioni, come il carbonio incorporato o l'etica della catena di fornitura. Menzionare la tua familiarità con il nome specifico della strategia di Mercury dimostrerà che ti sei informato e che sei genuinamente allineato alla loro cultura aziendale. Poiché il ruolo comporta reporting ad alto rischio, enfatizza qualsiasi esperienza tu abbia nell'analisi dei dati o nella documentazione complessa. Che si tratti di un precedente stage o di un progetto universitario, dimostrare di curare l'accuratezza e la presentazione del proprio lavoro risuonerà con l'ethos aziendale della "consegna con certezza" (delivery with certainty).

Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà probabilmente questo ruolo?

Il ruolo è fortemente orientato alla responsabilità aziendale e alla trasparenza ESG. Dedicherai probabilmente molto tempo alla contabilizzazione del carbonio e al benchmarking delle prestazioni rispetto ai concorrenti, per garantire che Mercury mantenga la sua posizione di leader in materia di sostenibilità nel settore delle costruzioni. È presente inoltre una forte componente legata alla catena di fornitura e agli approvvigionamenti. Poiché l'azienda costruisce per importanti società tecnologiche e di scienze della vita, assicurarsi che i fornitori soddisfino specifici criteri ESG è una priorità crescente che questo ruolo supporterà attivamente attraverso i processi di gestione dei dati e l'identificazione dei rischi.

Quali sono le principali sfide che chi ricopre questo ruolo potrebbe affrontare?

La natura frenetica del settore delle costruzioni può rappresentare una sfida per chi è agli inizi della carriera. Dovrai gestire scadenze contrastanti provenienti da diversi stakeholder, specialmente durante i periodi di gara o i cicli di reporting annuale, in cui l'accuratezza dei dati è fondamentale. Inoltre, raccogliere dati ESG coerenti da una gamma diversificata di subappaltatori e fornitori in diversi paesi richiede persistenza e spiccate doti interpersonali. Gestire queste relazioni complesse mantenendo l'integrità del reporting è uno degli ostacoli centrali della posizione.

Come potrebbe essere una giornata tipo per chi ricopre questa posizione?

Una giornata tipo potrebbe iniziare con una riunione di team per monitorare i progressi di una prossima sottomissione EcoVadis, seguita da ore dedicate all'analisi dei dati energetici o dei rifiuti provenienti da vari siti di progetto. Successivamente, potresti passare a una sessione di collaborazione con il team commerciale per redigere i contenuti di sostenibilità per una nuova offerta relativa a un data center. I pomeriggi potrebbero essere dedicati al contatto con i fornitori, per aiutare i partner esterni a comprendere i requisiti di Mercury in materia di dati. La giornata alterna spesso un lavoro sui dati focalizzato e indipendente a riunioni di coordinamento ad alta energia con i manager interni.

Quali sono le opportunità di crescita e sviluppo professionale in questo ruolo?

Mercury ha un comprovato track record nel trattenere i laureati, molti dei quali passano a ruoli specialistici o gestionali permanenti al termine del programma di 18 mesi. L'interazione con l'alta direzione attraverso il progetto strategico garantisce un'alta visibilità fin dalle prime fasi della carriera. Con la crescita del dipartimento di sostenibilità per rispondere alle nuove normative europee, è probabile che sorgano opportunità di specializzazione in aree come la gestione del carbonio, il valore sociale o l'approvvigionamento sostenibile, consentendo una traiettoria professionale personalizzata all'interno dell'azienda.

I principali stakeholder con cui potresti interagire

Interagirai quotidianamente con il Team di Sostenibilità Interna e con l'intero dipartimento QEHS. Sarai inoltre una risorsa chiave per i team Sales e Tendering, fornendo loro le credenziali ESG necessarie per acquisire nuovi contratti. Sul piano esterno, ti interfaccerai con fornitori e subappaltatori per promuovere la conformità dei dati. Potresti inoltre avere occasionale contatto con rappresentanti di clienti di grandi multinazionali, che hanno aspettative elevate riguardo alle prestazioni di sostenibilità di Mercury.

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