Il ruolo guida la pianificazione e la gestione quotidiana delle attività ESG aziendali per il principale retailer di salute e bellezza della Corea del Sud. Ti occuperai dell’intero ciclo di rendicontazione sulla sostenibilità, supervisionerai la raccolta dei dati ambientali in centinaia di punti vendita e realizzerai programmi concreti di due diligence della catena di fornitura.
In una rete retail con oltre 1.300 punti vendita fisici e migliaia di fornitori di cosmetici, questa posizione è fondamentale per promuovere la circolarità delle risorse e il packaging sostenibile. Il tuo lavoro garantirà la conformità a standard internazionali di rendicontazione in continua evoluzione e coinvolgerà migliaia di marchi partner per favorire approvvigionamenti responsabili e ridurre l’impatto ambientale.
Il ruolo è adatto a chi unisce una solida esperienza nella rendicontazione ESG aziendale alla capacità di collaborare trasversalmente per trasformare le catene di fornitura del retail.
FAQ del ruolo
Quali sono le principali attività e responsabilità previste dal ruolo?
La persona selezionata si occuperà di definire e attuare la strategia e la roadmap ESG a livello aziendale. Tra le attività quotidiane rientrano la gestione della preparazione e della pubblicazione dei rapporti annuali d’impatto e il coordinamento delle informative ESG a livello di gruppo, in linea con standard internazionali come GRI e ISSB, oltre al monitoraggio dell’evoluzione delle normative ESG nazionali e internazionali.
Sul piano operativo, il ruolo prevede la supervisione del calcolo e della verifica delle emissioni di gas serra, dei rifiuti e del ciclo di vita degli imballaggi nelle reti di vendita e logistica. La persona incaricata definirà e attuerà inoltre valutazioni dei rischi ESG della catena di fornitura, guiderà programmi di sviluppo dei fornitori, stabilirà metriche di governance ESG e promuoverà iniziative interne per diffondere la cultura della sostenibilità tra i dipendenti.
Principali opportunità di apprendimento offerte dal ruolo
Il ruolo offre un’opportunità unica per acquisire competenze nella sostenibilità della grande distribuzione nel dinamico settore della bellezza asiatico. La persona selezionata maturerà esperienza pratica nell’applicazione sia degli obblighi informativi coreani sia di framework internazionali come ISSB e CSRD, traducendo i requisiti normativi generali in politiche operative.
Inoltre, lavorare in CJ OLIVE YOUNG permetterà di approfondire la circolarità dei prodotti sostenibili, l’innovazione negli imballaggi ecologici e il complesso coinvolgimento dei fornitori nell’ambito delle emissioni Scope 3, con migliaia di marchi di cosmetici. Si potranno anche rafforzare le competenze in materia di governance aziendale e rendicontazione ai vertici, all’interno di un importante conglomerato.
Qual è il profilo ideale (esperienza e competenze)?
Il profilo ideale ha una laurea triennale e almeno 7 anni di esperienza professionale complessiva, di cui almeno 3 nella pianificazione ESG aziendale o nella consulenza ESG. È fondamentale aver maturato esperienza concreta nella pubblicazione di rapporti di sostenibilità aziendale, nella verifica dei dati ESG e nella risposta ai benchmark di valutazione internazionali.
Sono indispensabili solide conoscenze tecniche in materia di contabilizzazione dei dati ambientali, iniziative per imballaggi circolari e due diligence della catena di fornitura. Sul piano personale, servono ottime capacità di presentazione ai vertici, determinazione nel promuovere trasformazioni organizzative a lungo termine e, idealmente, padronanza dell’inglese in ambito professionale oltre che del coreano.
Consigli per distinguersi e presentare una candidatura efficace
Per distinguerti, metti in evidenza i risultati concreti ottenuti, non limitarti a elencare mansioni generiche. Descrivi nel dettaglio i cicli di rendicontazione della sostenibilità (GRI/ISSB) che hai gestito dall’inizio alla fine, indicando eventuali miglioramenti apportati alla raccolta dei dati o alla verifica indipendente dei rapporti.
Considerate le caratteristiche del commercio al dettaglio e del settore della bellezza, illustra la tua esperienza concreta in iniziative di riciclo degli imballaggi, audit della catena di fornitura dei cosmetici o contabilizzazione delle emissioni Scope 3. Durante i colloqui, sottolinea la tua capacità di coinvolgere in modo persuasivo le diverse funzioni aziendali e i fornitori, dimostrando la tenacia e la diplomazia necessarie in una grande organizzazione.
Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà probabilmente il ruolo?
L’attenzione principale sarà rivolta a economia circolare e imballaggi sostenibili, affrontando direttamente l’impatto significativo della plastica e degli imballaggi nel settore della vendita al dettaglio di cosmetici. Ciò include la valutazione del ciclo di vita dei prodotti e l’individuazione di progetti concreti per recuperare risorse nei punti vendita.
Altri ambiti prioritari saranno la decarbonizzazione aziendale tramite una rigorosa contabilizzazione delle emissioni di gas serra e dei rifiuti, il miglioramento del rispetto dei diritti umani e delle norme ambientali nella catena di fornitura, anche tra i fornitori PMI, e la formalizzazione di informative e sistemi di governance ESG solidi, in linea con le aspettative degli investitori e del gruppo CJ.
Quali sono le principali sfide che si potrebbero incontrare in questo ruolo?
Una delle difficoltà principali sarà garantire l’accuratezza dei dati e il coinvolgimento di un ecosistema ampio e frammentato, composto da marchi di cosmetici terzi e fornitori che potrebbero disporre di risorse limitate per la sostenibilità. Promuovere la conformità ESG nella catena di fornitura senza compromettere i rapporti commerciali richiede grande tatto.
All’interno dell’azienda, sarà una sfida costante allineare agli obiettivi di sostenibilità i team operativi, dalle attività dei negozi al merchandising e alla logistica. Orientarsi tra normative internazionali in rapida evoluzione, mantenendo al tempo stesso la necessaria flessibilità operativa, metterà alla prova la capacità di definire le priorità strategiche.
Come potrebbe svolgersi una giornata tipo in questa posizione?
La giornata potrebbe iniziare con l’esame dei dati sulle emissioni di gas serra e sui rifiuti inviati dai negozi regionali e dai centri di distribuzione, verificando le metriche per la prossima rendicontazione aziendale. A metà mattina potrebbe essere prevista una riunione di coordinamento con il team merchandising per valutare le checklist di conformità dei fornitori e pianificare workshop sugli imballaggi sostenibili per i marchi partner.
Nel pomeriggio, la persona incaricata potrebbe redigere alcune sezioni del rapporto annuale d’impatto o preparare una presentazione per i vertici sui rischi normativi emergenti. La giornata potrebbe concludersi collaborando con le risorse umane a campagne interne di sensibilizzazione ESG o confrontandosi con revisori esterni.
Quali opportunità di crescita e sviluppo professionale offre questo ruolo?
Poiché l’integrazione dei criteri ESG è sempre più cruciale per la presenza globale di CJ OLIVE YOUNG, compresa l’espansione in mercati come gli Stati Uniti, questa posizione offre un’elevata visibilità all’interno dell’organizzazione. I risultati ottenuti nel ruolo possono aprire la strada a incarichi di responsabilità senior in ambito ESG o alla guida di un team all’interno dell’azienda.
Inoltre, far parte del CJ Group offre opportunità di mobilità orizzontale verso ruoli di strategia aziendale a livello di gruppo, coordinamento globale della sostenibilità o approvvigionamento sostenibile strategico nelle divisioni consumer lifestyle.
I principali interlocutori con cui potresti collaborare
Tra gli interlocutori interni figurano i vertici aziendali e il consiglio di amministrazione, per la rendicontazione in materia di governance, nonché i team di merchandising, gestione dei punti vendita e logistica, che attuano sul campo i cambiamenti operativi. È inoltre prevista una collaborazione frequente con gli organi del CJ Group che coordinano le iniziative di sostenibilità.
All’esterno, la persona selezionata collaborerà a stretto contatto con centinaia di marchi partner e produttori di cosmetici per le valutazioni ESG, oltre che con auditor indipendenti, agenzie di rating ESG e autorità di regolamentazione che monitorano le comunicazioni sulla sostenibilità.
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