Senior Sustainability Engineer - Electrical

L’obiettivo principale è rendere misurabilmente più efficienti gli stabilimenti di imballaggi di Ball nell’area EMEA nell’uso di elettricità, gas naturale, acqua e nella gestione dei rifiuti. In qualità di esperto riconosciuto della materia, definirai e introdurrai standard globali per i dispositivi di controllo e la programmazione dei sistemi di controllo delle linee, supportando poi gli stabilimenti nella loro adozione. Nel lavoro quotidiano, analizzerai i dati sui consumi, formerai i dipendenti sulle migliori pratiche e applicherai i metodi Lean Six Sigma per ridurre variazioni e sprechi. Pianificherai e realizzerai anche progetti di investimento per finanziare gli interventi necessari al raggiungimento degli indicatori di sostenibilità, conciliando la fattibilità tecnica con i tempi di ritorno dell’investimento. Nel lungo periodo, tradurrai le indicazioni del team Global Sustainability Engineering in una strategia regionale per l’area EMEA e individuerai nella base fornitori tecnologie emergenti da integrare in futuri standard. Il ruolo fa da ponte tra gli obiettivi centrali di sostenibilità e la loro applicazione concreta in fabbrica.

Approfondirai le tue competenze in materia di efficienza energetica e delle risorse nell’industria, in particolare per quanto riguarda i dispositivi di controllo e la programmazione delle linee di produzione ad alta velocità di lattine. Sono pochi i ruoli che combinano ingegneria elettrica e sostenibilità su questa scala. Poiché la posizione riguarda standard globali, progetti di investimento e ricerca di fornitori, svilupperai anche solide competenze di project management, conoscenze finanziarie e capacità di valutare le tecnologie. L’esperienza nell’applicazione di Lean Six Sigma in un contesto produttivo reale arricchirà inoltre i tuoi strumenti per il miglioramento continuo. Lavorare nell’area EMEA a stretto contatto con una comunità globale di ingegneri ti permetterà di ampliare notevolmente la rete di contatti e di capire come una grande azienda di imballaggi definisce e diffonde gli standard di sostenibilità, un’esperienza preziosa per accedere in futuro a ruoli dirigenziali.

Il candidato ideale ha probabilmente una laurea o un’esperienza equivalente e almeno cinque anni in un contesto produttivo di imballaggi ad alta velocità, preferibilmente con conoscenze pratiche delle attrezzature per la produzione di lattine e dei sistemi di controllo. È richiesta familiarità con contratti e specifiche. Sul piano delle competenze trasversali, sono essenziali ottime capacità comunicative e di presentazione in inglese, perché sarà necessario formare, persuadere e riferire i risultati in diversi Paesi. Sono particolarmente apprezzate solide capacità di gestione di programmi e progetti, unite a competenze finanziarie per valutare costi, margini e redditività. Forse l’aspetto più importante è la disponibilità a viaggiare spesso e la capacità di lavorare con autonomia come esperto di riferimento. Una formazione Lean Six Sigma e una spiccata attenzione all’efficienza nell’uso delle risorse renderebbero la candidatura ancora più valida.

Trattandosi di un ruolo da esperto tecnico, apri la candidatura con esempi concreti di miglioramenti nell’uso delle risorse o delle utenze che hai realizzato in ambito manifatturiero. Quando possibile, quantifica i risparmi di elettricità, gas, acqua o la riduzione dei rifiuti e indica i sistemi di controllo e le linee produttive con cui hai lavorato. Riprendi il linguaggio dell’annuncio: Global Standards, KPI, Lean Six Sigma, progetti di investimento e collaborazione nell’area EMEA. Una lettera di presentazione che dimostri di conoscere il contesto degli imballaggi in alluminio di Ball e di capire l’importanza dell’efficienza delle risorse per un’azienda leader nei prodotti riciclabili avrà più risalto di una generica dichiarazione d’interesse per la sostenibilità. Infine, affronta con chiarezza e spirito positivo il requisito dei viaggi e dimostra la tua competenza finanziaria descrivendo almeno un progetto in termini di ritorno dell’investimento o impatto sui margini. È probabile che durante i colloqui venga valutata la tua capacità di coinvolgere i team degli stabilimenti: prepara esempi di cambiamenti introdotti senza avere autorità diretta.

Questo ruolo è al centro operativo dell’impegno ambientale di Ball: riguarda i risultati degli stabilimenti di produzione di lattine in termini di elettricità, gas naturale, acqua e rifiuti generati. Più che limitarsi a rendicontare la sostenibilità, contribuisce a realizzarla, trasformando gli standard globali in riduzioni misurabili sulle linee produttive. L’attività sarà probabilmente incentrata soprattutto sull’ambiente e sui processi, con un impatto diretto sui KPI divisionali di sostenibilità e, indirettamente, sulle dichiarazioni pubbliche di Ball relative agli imballaggi in alluminio riciclabile. Ridurre l’intensità energetica e i rifiuti nella produzione è proprio ciò che rende credibili gli obiettivi climatici di un’azienda del settore degli imballaggi. Potrebbe esserci anche una componente di governance: standard globali, motivazioni alla base dei progetti di investimento e valutazioni dei fornitori richiedono documentazione coerente e rigore finanziario. L’impatto sociale sembra riguardare soprattutto la formazione e lo sviluppo delle competenze del personale degli stabilimenti.

La difficoltà più evidente è la disponibilità a viaggiare per il 60–80% del tempo nell’area EMEA, che richiede molta resistenza e flessibilità personale. Mantenere costante lo slancio tra stabilimenti e culture diverse, spesso lavorando a distanza, non è semplice. Un’altra sfida consiste nel coinvolgere team di stabilimento già molto impegnati, per i quali la priorità è mantenere la produzione e garantire la continuità operativa, non ottimizzare i consumi. Per convincere operatori e ingegneri locali ad adottare nuovi standard di controllo servono credibilità, pazienza e dati concreti, soprattutto quando i capitali sono limitati e i tempi di rientro dell’investimento vengono analizzati con attenzione. Può inoltre esserci una tensione tra standardizzazione globale e realtà locali: le attrezzature hanno età diverse, le lingue cambiano e le normative variano da Paese a Paese. Trovare il giusto equilibrio tra un approccio d’eccellenza comune e adattamenti regionali pragmatici richiederà valutazioni continue.

La giornata potrebbe iniziare con un breve incontro virtuale con gli ingegneri dello stabilimento o gli specialisti dei sistemi di controllo, per esaminare i dati su elettricità, gas, acqua e rifiuti e individuare le linee che si discostano dagli standard. In seguito, potresti aggiornare un documento Global Standard, elaborare una stima dei risparmi derivanti dall’ammodernamento dei controlli o preparare materiale formativo sull’uso efficiente delle utenze per il team di uno stabilimento. Poiché supporterai gli stabilimenti EMEA da una sede flessibile, gran parte del lavoro si svolgerà al computer e in riunione, intervallata da visite agli impianti per osservare le linee, verificare i dispositivi di controllo e parlare con gli operatori di ciò che accade durante i turni. Alcune giornate saranno dedicate soprattutto alla gestione dei progetti, con revisioni degli ambiti di lavoro, dei budget e delle tempistiche degli interventi finanziati. Le riunioni con i colleghi di Global Sustainability Engineering, i contatti della filiera di fornitura o i referenti finanziari occuperanno probabilmente il tempo rimanente. La giornata alternerà quindi analisi tecnica approfondita, coordinamento e capacità di persuasione, anziché concentrarsi su un’unica attività ripetitiva.

Questa posizione sembra offrire ottime opportunità di crescita nell’ambito della funzione globale di ingegneria per la sostenibilità di Ball. Ottenere risultati nell’uniformare le prestazioni nell’area EMEA potrebbe aprire le porte a ruoli di leadership più ampi, a livello regionale o globale, oppure a posizioni centrali di strategia. L’elevata visibilità dei progetti di investimento e dei risultati sui KPI rende il contributo misurabile e aiuta a sostenere una candidatura per una promozione. Avresti inoltre l’opportunità di collaborare con stakeholder senior in diversi Paesi, ampliando la tua rete interna. Anche al di fuori di questo percorso, le competenze sviluppate — efficienza energetica, sistemi di controllo, finanza di progetto e innovazione dei fornitori — sono spendibili nella gestione dell’energia aziendale, nella leadership operativa o in ruoli ESG in altri settori industriali.

Collaboreresti a stretto contatto con i colleghi di Global Sustainability Engineering, che definiscono indirizzi e standard, e con i team di ingegneria, manutenzione e produzione degli stabilimenti, che devono applicarli. Potresti svolgere il ruolo di referente regionale, interpretando le indicazioni globali e aiutando a risolvere i problemi locali. Saranno importanti anche i referenti finanziari e di project management, perché i progetti di investimento richiedono solide motivazioni economiche e obiettivi relativi a costi, margini e redditività. Un altro gruppo chiave è costituito dai fornitori e dai vendor tecnologici, dato che ti sarà richiesto di individuare nuove tecnologie per la sostenibilità. Potresti inoltre interagire con i responsabili EMEA che ricevono aggiornamenti sui KPI e con le funzioni HR o formazione per lanciare iniziative formative rivolte ai dipendenti. Il ruolo fa da collegamento tra strategia globale, attività locali e innovazione esterna.