a

Senior Manager, Sustainability Enablement

adidas Hong Kong Added on Aug 4, 2026
Candidati a questo ruolo →

Questo ruolo di senior leadership si concentra sul nucleo operativo della supply chain globale, assicurando che lo sviluppo prodotto e il sourcing siano allineati a ambiziosi obiettivi ambientali. Sarai responsabile della traduzione della strategia di sostenibilità di alto livello in programmi concreti da implementare nei siti produttivi internazionali, gestendo ogni aspetto, dalla conformità normativa alle operazioni tecniche sul campo. Colmando il divario tra la visione aziendale e la realtà delle fabbriche, aiuterai a mantenere l’integrità di una rete di sourcing complessa e ad alto volume.

L’impatto in questo ruolo è immenso, poiché influenzi direttamente la decarbonizzazione e l’impronta ambientale di una delle più grandi supply chain di articoli sportivi al mondo. Il tuo lavoro assicurerà che milioni di prodotti siano realizzati seguendo rigorose policy di sourcing responsabile, navigando tra le mutevoli normative globali, come le leggi ambientali dell’UE e degli Stati Uniti. Questo ruolo è fondamentale per mantenere la fiducia nel brand e guidare un cambiamento sistemico all’interno dell’industria globale dell’abbigliamento e delle calzature.

Il profilo ideale è qualcuno che possieda un solido background tecnico in scienze ambientali o geologia e almeno otto anni di esperienza nella gestione di progetti complessi e cross-funzionali di supply chain in un ambiente di produzione o retail dinamico.

FAQ del ruolo

Quali sono le principali missioni e responsabilità di questo ruolo?

In qualità di Senior Manager, sarai l'architetto della roadmap strategica globale della supply chain, concentrandoti specificamente su temi ambientali. La tua missione principale sarà garantire che l'approvvigionamento dei materiali e la produzione di beni siano allineati alla rigorosa visione di sostenibilità dell'azienda, attraverso lo sviluppo ed l'esecuzione di programmi su larga scala. Fornirai consulenza tecnica ESG alle operazioni sul campo, in particolare nella gestione di violazioni di conformità o nel guidare piani di miglioramento continuo. Una parte significativa del tuo ruolo consisterà nell'identificare i rischi della supply chain attraverso valutazioni di materialità e nell'allineare l'azienda sulle strategie di gestione del rischio per mantenere l'agilità. Inoltre, sarai responsabile di mantenere le politiche generali conformi alla legislazione internazionale in evoluzione in mercati chiave come UE e USA. Agirai come hub di conoscenza, aumentando la consapevolezza interna sui requisiti ambientali e assicurando che tutte le pratiche di sourcing aderiscano alla Responsible Sourcing & Purchasing Policy.

Principali opportunità di apprendimento per questo lavoro

In questo ruolo, otterrai un'esposizione senza precedenti alle complessità di una supply chain globale multi-livello, imparando a implementare la sostenibilità su larga scala nei settori dell'abbigliamento e delle calzature. Approfondirai la tua esperienza nelle normative ambientali internazionali e imparerai a tradurre i requisiti legali in standard operativi in diversi mercati di approvvigionamento. Inoltre, affinerai le tue capacità di leadership strategica di progetto gestendo iniziative ad alto impatto che coinvolgono molteplici dipartimenti interni e associazioni di settore esterne. La posizione offre un'opportunità unica per padroneggiare l'equilibrio tra le esigenze commerciali di sourcing e gli obiettivi di tutela ambientale.

Qual è il profilo del candidato ideale (esperienza, competenze)?

Il candidato ideale possiede una laurea in Scienze Ambientali, Geologia o Chimica e vanta un'esperienza professionale minima di otto anni. L'esperienza specifica nel settore dell'abbigliamento o delle calzature è fortemente apprezzata, poiché fornisce il contesto necessario per le sfide ambientali uniche della produzione tessile e dei materiali. Devi dimostrare almeno tre anni di gestione del personale e leadership di progetto. Sono essenziali la competenza tecnica nell'analisi quantitativa e la capacità di semplificare dati ambientali complessi per diversi interlocutori aziendali. Il successo in questo ruolo richiede un mix di conoscenze tecniche ambientali e un forte acume commerciale.

Consigli per distinguersi e presentare una candidatura di successo

Per distinguerti, punta sulla tua esperienza nell' operazionalizzazione della sostenibilità piuttosto che limitarti all'aspetto teorico. Fornisci esempi concreti di come hai identificato i rischi nella supply chain e implementato con successo strategie di mitigazione che abbiano migliorato le performance ambientali senza compromettere l'agilità aziendale. Allinea la tua candidatura ai valori cardine dell'azienda: innovazione e competitività. Dimostrare la conoscenza degli strumenti di settore e dei gruppi di stakeholder (come la Sustainable Apparel Coalition o simili) proverà che sei già integrato nell'ecosistema del global sourcing e pronto a generare un impatto fin dal primo giorno.

Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà probabilmente questo ruolo?

Il ruolo si focalizza fortemente sulla decarbonizzazione della supply chain e sulla conformità ambientale. Probabilmente lavorerai a progetti relativi alle emissioni di gas serra nella produzione, alla gestione idrica e alla gestione delle sostanze chimiche all'interno della filiera dei materiali. Il tuo lavoro si interseccherà anche con la circolarità e l'innovazione dei materiali, assicurando che la parte di 'enablement' della tua qualifica permetta al brand di scalare prodotti realizzati con un'impronta ambientale ridotta. Sarai il garante della Responsible Sourcing Policy aziendale, assicurando che gli standard ambientali siano rispettati a livello globale.

Quali sono le principali sfide che chi ricopre questo ruolo potrebbe dover affrontare?

Una sfida primaria sarà bilanciare l'agilità con la conformità. In un ambiente retail frenetico, garantire che ogni fornitore e fonte di materiali rispetti rigorosi standard ambientali senza rallentare la produzione richiede sofisticate capacità di gestione del rischio e di influenza. Inoltre, navigare nel panorama normativo frammentato delle diverse regioni di sourcing, mantenendo un unico standard globale, può essere complesso. Potresti riscontrare resistenze nel promuovere standard ambientali più elevati in regioni dove le normative locali sono meno stringenti o dove la capacità di cambiamento delle fabbriche è limitata.

Come potrebbe essere una giornata tipica per chi ricopre questa posizione?

Una giornata tipo potrebbe iniziare con la revisione dei dati sulle performance ambientali dei partner di sourcing in Asia o EMEA, seguita da una riunione strategica con il team di Sviluppo Prodotto per allinearsi sui futuri requisiti dei materiali. Potresti dedicare del tempo all'analisi della nuova legislazione UE per determinare come influenzi le attuali linee guida di sourcing. Il pomeriggio potrebbe essere dedicato alla collaborazione con ONG esterne o stakeholder di settore per promuovere un'iniziativa di sostenibilità collettiva. Probabilmente ti occuperai anche di fare da mentor al tuo team, risolvere problemi di conformità sul campo e presentare sintesi dell'impatto al senior leadership dei dipartimenti Sourcing e Legal.

Quali sono le opportunità di crescita e sviluppo professionale in questo ruolo?

Data l'anzianità e l'ambito globale, questo ruolo rappresenta un trampolino di lancio verso posizioni di livello Director all'interno della Corporate Sustainability o del Global Sourcing. Offre un'elevata visibilità presso gli alti dirigenti dei settori Prodotto, Legal e Sourcing, rendendolo un'ottima piattaforma per chi desidera influenzare la strategia ESG a livello aziendale. Esistono inoltre opportunità di mobilità laterale verso aree specializzate, come l'Innovazione Sostenibile o la Social Compliance, poiché il ruolo tocca ogni aspetto della gestione dell'impronta esterna e delle relazioni con gli stakeholder di un brand globale.

I principali stakeholder con cui potresti interagire

Interagirai frequentemente con i responsabili di Product Development & Sourcing (PD&S), inclusi coloro che si occupano di Costing e Material Operations, per garantire che la sostenibilità sia integrata nel modello di business. Lavorerai inoltre a stretto contatto con il Global Legal e l'Internal Audit per gestire rischi e conformità. Sul piano esterno, la tua rete includerà ONG, associazioni di settore e istituzioni professionali. Collaborerai inoltre con monitor e laboratori terzi che verificano le performance ambientali a livello di fabbrica, fungendo da ponte tra questi esperti esterni e i partner aziendali interni.

Newsletter CSR Jobs

Non perderti la prossima opportunità

Ricevi una selezione di nuove opportunità in CSR, ESG e sostenibilità nella tua casella e-mail. Niente rumore quotidiano, solo offerte utili.

Iscrizione gratuita. Puoi annullarla in qualsiasi momento.