Ce rôle place l’apprenti au cœur des opérations de Chronodrive, en pilotant les normes de qualité, d’hygiène et de sécurité, tout en insufflant une dynamique autour de la responsabilité sociétale. Vous deviendrez le trait d’union entre la stratégie de la direction et la réalité du terrain, en suivant les indicateurs de performance et en formant les équipes aux meilleures pratiques environnementales et sociales.
L’enjeu est de taille : transformer une logistique de distribution rapide en un modèle de consommation durable. En travaillant sur la réduction de l’impact environnemental et le suivi des données extra-financières, vous aidez l’enseigne à concilier sa promesse de commodité pour les clients avec un impact positif sur la société et la planète, dans un secteur du commerce de détail en pleine mutation.
Ce profil correspond à une personne préparant un Master spécialisé, alliant rigueur analytique dans le suivi des données et excellentes qualités relationnelles pour impulser le changement auprès des équipes opérationnelles.