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Vice President, ESG Regulatory Strategy & Execution

BNY Belgique Added on Jun 27, 2026
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En tant que Vice-Président au sein du Sustainability Hub, vous serez l’architecte principal du reporting réglementaire non financier de BNY pour diverses entités juridiques. Ce rôle implique de piloter la production de bout en bout de publications ESG complexes, en veillant à ce que tout, de la collecte des données au dépôt final, réponde aux exigences européennes et mondiales les plus strictes. Vous créerez l’infrastructure technique et les matrices de traçabilité nécessaires pour satisfaire tant les régulateurs que les auditeurs.

Travailler pour un géant financier qui influence 20 % des actifs investissables mondiaux signifie que votre travail sur la transparence ESG a des implications systémiques. En veillant à ce que BNY rende compte avec précision des risques et impacts climatiques selon des cadres tels que la CSRD et la Taxonomie de l’UE, vous apportez la clarté nécessaire à une allocation durable du capital. Vous transformez des évolutions réglementaires denses en une stratégie d’entreprise exploitable qui renforce la responsabilité institutionnelle.

Ce poste convient à une personne possédant un esprit de conformité rigoureux et au moins six ans d’expérience à l’intersection des services financiers et des normes de reporting ESG.

FAQ de l’offre

Quelles sont les principales missions et responsabilités de ce poste ?

Le Vice President dirige la production de bout en bout des publications réglementaires ESG pour plusieurs entités juridiques de BNY. Cela implique de s'assurer que tous les dépôts sont alignés avec les politiques internes et les normes externes, tout en construisant un inventaire de publications robuste qui relie chaque exigence à ses données sources. Vous serez responsable de la traduction de réglementations complexes comme la CSRD et la Taxonomie UE en feuilles de route opérationnelles applicables à l'ensemble de l'organisation. Au-delà du reporting technique, vous gérerez des routines de gouvernance transversales, incluant la préparation de documents d'information pour les comités du conseil et les groupes de pilotage. Vous agirez en tant que coordinateur central, garantissant que le reporting au niveau des entités juridiques est cohérent avec le récit de durabilité du groupe mondial tout en répondant aux attentes spécifiques des superviseurs locaux. Une autre responsabilité centrale est le développement d'une documentation prête pour la direction, telle que des analyses de contrôle et des dossiers d'attestation. Vous serez le lien principal entre le Sustainability Hub et les fonctions de Risque ou de Contrôle, en veillant à ce que les données ESG soient traitées avec le même niveau de rigueur que les informations financières traditionnelles.

Principales opportunités d'apprentissage pour ce poste

Les candidats bénéficieront d'une exposition sans précédent à la mise en æuvre pratique de la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) et d'autres normes mondiales émergentes au sein d'une banque systémique d'importance mondiale (G-SIB). Vous apprendrez à construire une infrastructure de reporting évolutive à partir de zéro, en naviguant parmi les nuances techniques de la double matérialité et du périmètre des entités juridiques à très grande échelle. De plus, le rôle offre un aperçu approfondi des cadres de risque et de contrôle ESG. Vous travaillerez probablement avec des outils de reporting avancés comme Workiva et développerez une compréhension sophistiquée de la manière dont les plateformes financières pilotées par l'IA intègrent les données de durabilité dans les processus métier fondamentaux. L'exposition à la haute direction via le reporting au niveau du conseil affinera également vos compétences en communication exécutive et en conseil stratégique.

Quel est le profil du candidat idéal (expérience, compétences) ?

Le profil idéal combine une solide expérience dans les services financiers (6 ans et plus) avec une expertise spécifique en conformité, risque ou reporting réglementaire. Un diplôme de licence est requis, mais le succès dans ce rôle dépend de votre capacité à démontrer une expérience pratique des cadres ESG tels que la TCFD, l'ISSB ou les réglementations vertes de l'UE. La maîtrise technique d'Excel et de PowerPoint est essentielle pour la gestion des données et la présentation stratégique pour la direction. Les soft skills sont tout aussi critiques ; vous devez être un expert en gestion de projet matricielle capable d'harmoniser des départements pouvant avoir des priorités divergentes. Une attention méticuleuse aux détails est non négociable, car le poste implique la préparation de documents qui seront scrutés par les régulateurs et les auditeurs externes. Un parcours dans le conseil 'Big 4' ou une fonction de reporting d'entreprise similaire serait un atout majeur.

Conseils pour se démarquer et soumettre une candidature réussie

Pour vous démarquer, votre candidature doit mettre en avant des projets de mise en æuvre réglementaire spécifiques que vous avez dirigés ou auxquels vous avez contribué, particulièrement ceux impliquant des parties prenantes transversales. Ne vous contentez pas de lister vos connaissances en ESG ; expliquez comment vous avez transformé ces connaissances en une matrice de traçabilité ou un cadre de contrôle dans un rôle précédent. BNY valorise les penseurs 'orientés solutions', alors insistez sur la manière dont vous avez comblé une lacune de reporting ou résolu un problème de qualité des données. Compte tenu de l'accent mis par BNY sur l'innovation, mentionner votre expérience avec des outils de reporting numérique (comme Workiva) ou l'automatisation des processus de publication peut vous distinguer des autres candidats techniques. Adaptez votre CV pour montrer que vous comprenez le modèle des trois lignes de défense en gestion des risques, car ce rôle exige l'intégration de l'ESG dans ces structures existantes.

Sur quels aspects de la durabilité de l'entreprise ce rôle est-il susceptible de se concentrer ?

Ce rôle est principalement axé sur les piliers de la transparence et de la gouvernance du développement durable. Une part majeure de votre travail portera sur la Taxonomie de l'UE et les règles climatiques de la SEC, en vous concentrant sur la manière dont une institution financière de cette envergure comptabilise son impact environnemental et ses émissions financées. Bien que les données soient environnementales, la pratique relève d'une conformité rigoureuse et d'une responsabilité juridique. Vous veillerez également à ce que les publications de BNY en matière sociale et de gouvernance soient cohérentes, reflétant les engagements plus larges de l'entreprise en faveur d'une croissance inclusive et d'une conduite éthique des marchés. Ce rôle aide l'entreprise à combler le fossé entre les engagements de durabilité de haut niveau et les données granulaires et auditées nécessaires pour prouver les progrès accomplis auprès du public et des régulateurs.

Quels sont les principaux défis auxquels une personne occupant ce poste pourrait être confrontée ?

Le défi principal sera la gestion de la fragmentation réglementaire. Alors que différentes juridictions (États-Unis, UE, Royaume-Uni, APAC) font évoluer leurs règles ESG à des rythmes différents, la création d'une stratégie de publication unifiée pour une banque mondiale est intrinsèquement complexe. Vous devrez maintenir une cohérence terminologique entre les entités juridiques tout en respectant les différentes exigences légales locales. Un autre obstacle important est la disponibilité et la qualité des données. Passer de récits de durabilité volontaires et globaux à des données réglementaires « prêtes pour l'audit » nécessite une coordination importante avec l'informatique et diverses lignes métier qui ne disposent peut-être pas encore de processus de collecte de données ESG matures. Vous serez probablement confronté au défi d' influencer sans autorité directe dans un environnement fortement matriciel.

À quoi pourrait ressembler une journée type pour une personne à ce poste ?

Une journée type pourrait commencer par une session de veille réglementaire pour évaluer les nouvelles mises à jour de l'EBA ou de la SEC, suivie d'une réunion avec l'équipe de Contrôleur financier pour examiner une procédure de publication. Vous pourriez passer plusieurs heures sur Workiva ou Excel, à affiner une matrice de traçabilité pour un dépôt d'entité juridique à venir, afin de vous assurer que chaque point de données est appuyé par une preuve vérifiable. Les après-midis sont souvent consacrés à des réunions de comité de pilotage ou à la rédaction de mémos de décision pour les responsables des risques. Vous agirez comme un traducteur, expliquant les exigences techniques ESG à des collègues de la finance ou de la technologie. La journée se termine souvent par la révision des plans de remédiation pour les lacunes de reporting ou la préparation de supports de présentation pour la prochaine mise à jour sur la durabilité destinée au Conseil d'administration.

Quelles sont les opportunités de croissance et de développement professionnel dans ce rôle ?

Ce rôle est une plateforme à haute visibilité au sein du Sustainability Hub de BNY, offrant une voie vers le poste de Global Head of ESG Reporting ou vers des rôles de direction senior au sein des divisions Risques et Conformité. Alors que l'ESG devient un élément central de la réglementation financière, votre expertise vous placera au cœur de l'évolution stratégique de l'entreprise. Vous pourriez éventuellement évoluer vers le Conseil Stratégique ESG ou vous orienter vers une gestion des risques plus large, en tirant parti de votre compréhension approfondie de l'impact des risques non financiers sur le bilan d'une banque. La dimension mondiale de BNY permet également une mobilité internationale potentielle, car les cadres réglementaires que vous maîtrisez (comme l'ISSB) deviennent la norme mondiale pour le secteur financier.

Les principales parties prenantes avec lesquelles vous serez amené à interagir

Vos principales parties prenantes internes comprennent les équipes de Contrôleur financier et de Gestion des Risques, responsables de l'exactitude et de la sécurité du reporting de la banque. Vous collaborerez également étroitement avec les départements Juridique et Conformité pour interpréter les nouvelles lois et vous assurer que l'entreprise reste dans les limites réglementaires. À l'extérieur, vous pourriez interagir avec des auditeurs et des superviseurs réglementaires qui examinent les dépôts ESG de BNY. Au sein de l'organisation, vous collaborerez également avec les Relations Investisseurs pour vous assurer que les publications réglementaires sont alignées avec les messages partagés avec les actionnaires, ainsi qu'avec les responsables IT/Données pour construire les pipelines techniques nécessaires aux données de durabilité.

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