Manager, Low Carbon

La misión principal es impulsar la estrategia de bajas emisiones de carbono de Pandora en sus operaciones de fabricación y suministro, y convertir los objetivos científicos de la empresa en reducciones reales de emisiones. En el día a día, esto implica mantener y mejorar el inventario de gases de efecto invernadero, gestionar proyectos de reducción de emisiones desde su planificación hasta su finalización y comprobar si las iniciativas logran los recortes previstos. También serías la persona de referencia interna en metodologías de cálculo de la huella de carbono y asesorarías a los equipos sobre cómo medir y reducir las emisiones en sus respectivas áreas. Además de trabajar con datos, el puesto tiene un importante componente de implicación: formar al personal en prácticas ambientales, comunicar los avances e implicar a los proveedores en este objetivo común. A largo plazo, se busca integrar la reducción de emisiones en las operaciones de Pandora Production y en su colaboración con los socios de la cadena de valor.

Ampliarías tus conocimientos de contabilidad de gases de efecto invernadero según el GHG Protocol y la iniciativa Science Based Targets, y los aplicarías en un entorno complejo de fabricación y cadena de suministro. Probablemente participarías en la gestión de proyectos en distintos centros, la colaboración con proveedores y la gestión del cambio en una organización global de gran tamaño. También podrías conocer de cerca cómo una empresa cotizada integra la sostenibilidad en sus operaciones y sus informes, y desarrollar habilidades de formación y comunicación interna. Trabajar con las dos instalaciones de Pandora en Tailandia certificadas por LEED podría ofrecerte experiencia práctica en eficiencia energética, energías renovables y materiales circulares. Según la colaboración con otros equipos, el puesto también podría permitirte conocer otros ámbitos ESG, como el abastecimiento responsable y el impacto social.

La persona ideal probablemente tendrá una licenciatura en Ciencias Ambientales, Sostenibilidad, Ingeniería, Cadena de Suministro o un ámbito relacionado; contar con un máster será un punto a favor. Se requieren entre 7 y 10 años de experiencia en sostenibilidad y gestión de la huella de carbono, incluidos el cálculo de emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) y los programas de descarbonización, preferiblemente en entornos industriales o de cadena de suministro. Se espera que conozcas el Protocolo de GEI y la iniciativa SBTi, y que tengas experiencia demostrable en gestión de proyectos y capacidad para llevar iniciativas desde la planificación hasta su ejecución. También son importantes las habilidades para gestionar e influir en las partes interesadas, especialmente a la hora de colaborar con proveedores y equipos multidisciplinares. Deberás sentirte cómodo liderando y motivando a especialistas, contar con sólidas habilidades analíticas y de gestión de datos, y dominar Microsoft Office y las herramientas de elaboración de informes. Se requiere un buen nivel de tailandés e inglés, así como una mentalidad creativa e innovadora y disposición para probar nuevos enfoques, en línea con la cultura que describe la empresa.

Para destacar, adapta tu candidatura y pon de relieve tu experiencia directa en el cálculo de emisiones de GEI y la descarbonización en entornos industriales o de cadena de suministro. Siempre que sea posible, cuantifica tus logros: por ejemplo, las emisiones que has reducido, los proyectos que has gestionado o los programas para proveedores que has puesto en marcha. Demuestra que conoces el Protocolo de GEI y SBTi, y menciona cualquier experiencia en el establecimiento o la validación de objetivos basados en la ciencia. Como el puesto implica formar e influir, incluye ejemplos de cómo has implicado a compañeros sin conocimientos especializados o a colaboradores externos. Pandora valora la creatividad y la valentía a la hora de resolver problemas, así que podrías mencionar brevemente una idea innovadora para reducir las emisiones de carbono que hayas probado. Además, dado que el puesto requiere tailandés e inglés, indica claramente tu nivel en ambos idiomas. Por último, vincula tu motivación con el contexto específico de Pandora: la producción en Tailandia, los materiales reciclados y el objetivo de reducir las emisiones a la mitad para 2030.

El puesto se centra claramente en el clima y la energía, en concreto en descarbonizar las operaciones de producción y la cadena de suministro de Pandora en Tailandia. Por tanto, gran parte del trabajo corresponde al pilar medioambiental de los criterios ESG, con un fuerte componente de contabilidad de emisiones de carbono en las operaciones. Ayudarás a convertir el objetivo basado en la ciencia de Pandora —reducir un 50 % las emisiones de los alcances 1, 2 y 3 para 2030— en medidas concretas en las plantas de producción. El trabajo abarcará las emisiones de alcance 1 y 2 de las instalaciones tailandesas, además de categorías de alcance 3 relacionadas con los bienes adquiridos, el consumo energético de los proveedores y la logística. La gobernanza y los aspectos sociales también pueden entrar en juego mediante la colaboración con proveedores y la formación interna, pero el eje principal seguirá siendo el carbono.

Uno de los retos podría ser la distancia entre los objetivos corporativos y la realidad operativa: los equipos de producción quizá dispongan de poco tiempo y recursos para priorizar proyectos de reducción de emisiones frente a los objetivos diarios de producción. Otro podría ser la calidad y disponibilidad de los datos, ya que a menudo resulta difícil obtener y homogeneizar datos fiables sobre las emisiones de alcance 3 y las de los proveedores. Influir sin tener autoridad directa sobre producción o compras puede exigir paciencia para crear relaciones y presentar argumentos empresariales claros. A esto se suma la necesidad de mantenerse al día de la evolución de la normativa y la tecnología, así como de conciliar los requisitos globales de información con la realidad local tailandesa. Por último, el puesto puede requerir mantener el impulso de la descarbonización incluso cuando factores externos, como los precios de la energía o las interrupciones en la cadena de suministro, releguen la sostenibilidad entre las prioridades inmediatas.

Un día habitual podría empezar con una revisión del estado de uno o dos proyectos de reducción de emisiones, quizá una mejora de la eficiencia de un horno o la sustitución de un material de embalaje. Después, podrías reunirte con el equipo de producción para revisar la calidad de los datos del inventario mensual de GEI. También podrías dedicar tiempo a llamadas o visitas a proveedores para hablar sobre datos energéticos o proyectos piloto de descarbonización, y preparar una actualización para una reunión de coordinación multidisciplinar. Por la tarde, podrías formar a un grupo de especialistas en los conceptos básicos del carbono o redactar directrices para los equipos internos. La combinación de tareas probablemente variará según el calendario de los proyectos: en los periodos de revisión trimestral habrá más trabajo de elaboración de informes, mientras que en otros momentos el foco estará en colaborar con proveedores e investigar nuevas tecnologías.

El puesto forma parte de Pandora Crafting & Supply, un área clave para los compromisos de sostenibilidad de la empresa, por lo que es probable que permita participar en proyectos de gran visibilidad. Un buen desempeño podría abrir la puerta a puestos de mayor responsabilidad en sostenibilidad, como dirigir programas de carbono o ESG en toda la cadena de valor, o a funciones de operaciones o gestión de la cadena de suministro con un enfoque sostenible. La experiencia adquirida colaborando con proveedores y distintas áreas del negocio también podría conducir a puestos que conecten la sostenibilidad con las funciones comerciales. La presencia global de Pandora puede ofrecer oportunidades para trabajar en iniciativas interregionales o con el equipo de la sede de Copenhague. Mientras la empresa avanza hacia sus objetivos de 2030, es probable que la agenda de descarbonización siga siendo prioritaria y ofrezca posibilidades de progresión profesional.

Dentro de la empresa, trabajarías estrechamente con el equipo de sostenibilidad, los equipos de producción e ingeniería de las instalaciones de Pandora en Tailandia y las áreas de cadena de suministro y compras. También podrías colaborar con los equipos de finanzas o jurídico en cuestiones de información y cumplimiento normativo. Además, trabajarías con especialistas de Pandora Production para ayudarles a convertirse en referentes internos en la reducción de emisiones de carbono. En el exterior, los proveedores y socios son partes interesadas clave, ya que una gran parte de las emisiones se genera en fases anteriores de la cadena de valor. También podrías tratar con auditores o verificadores, empresas del sector y, posiblemente, ONG o consultoras en temas de metodología e innovación. El puesto también implica cierto contacto con el equipo global de sostenibilidad de la sede de Copenhague, dado el marco de objetivos de alcance mundial.