Este puesto se encarga de gestionar los datos que sustentan el informe de sostenibilidad de Orano Mining. Recopilarás, consolidarás y verificarás las cifras ESG de explotaciones mineras de todo el mundo, mantendrás la documentación justificativa en orden para las verificaciones externas y prepararás borradores de respuesta para agencias de calificación y cuestionarios. Junto con la persona responsable de RSE, ayudarás a coordinar los compromisos de la empresa con ICMM y su preparación para el Consolidated Mining Standard.
Es importante porque los sectores nuclear y minero están sometidos a un intenso escrutinio en materia de transparencia y licencia social para operar. Al garantizar que cada cifra y cada afirmación se puedan rastrear hasta su origen, contribuirás directamente a la credibilidad de Orano en cuanto a la extracción responsable de recursos: una aportación discreta, pero decisiva, a la transición hacia una economía baja en carbono.
Este puesto es ideal para alguien que… está empezando su carrera profesional, trabaja con rigor y atención al detalle con los datos, redacta bien en inglés y quiere aprender desde dentro cómo funcionan los estándares internacionales de minería, con oportunidades de trabajar sobre el terreno.
Preguntas frecuentes
¿Cuáles son las principales funciones y responsabilidades del puesto?
El especialista en RSE se encargará de gestionar las fichas de datos que sustentan los informes de sostenibilidad de la división. Esto implica recopilar, consolidar y controlar datos de distintos países y centros, garantizando su exactitud y el cumplimiento de los plazos. Mantendrá un registro de auditoría documentado para facilitar las revisiones internas y la verificación externa, y comunicará las cifras en las publicaciones del grupo. También preparará borradores de respuestas a evaluaciones y cuestionarios ESG.
En coordinación con el responsable de RSE, el especialista contribuirá a que Orano Mining cumpla sus obligaciones con el ICMM y con la Consolidated Mining Standard Initiative (CMSI). Entre sus tareas estarán gestionar una base de datos centralizada de documentos justificativos, analizar las carencias en distintas áreas de desempeño, coordinar autoevaluaciones y hacer seguimiento de los calendarios de verificación y los planes de mejora. También supervisará la evolución de los requisitos y resumirá sus implicaciones.
Además de las tareas de información, el puesto incluye actualizar los cuadros de mando de RSE, realizar análisis preliminares y participar en misiones en los centros y en proyectos transversales. El especialista colaborará en la preparación de documentos para el consejo de la ITIE y participará en programas de RSE e iniciativas de diligencia debida. En conjunto, su cometido será garantizar una gestión rigurosa de los datos de RSE y respaldar el compromiso de la empresa con los estándares internacionales.
Principales oportunidades de aprendizaje del puesto
La persona seleccionada recibirá formación estructurada en RSE y desempeño social en el sector minero, además de contar con el acompañamiento directo del responsable de RSE. Aprenderá a gestionar datos para los informes de sostenibilidad, velando por su exactitud y por el cumplimiento de marcos como GRI, CSRD y ESRS. El contacto con los estándares del ICMM y la CMSI le permitirá conocer a fondo las mejores prácticas internacionales del sector minero.
Al participar en procesos de verificación y en la elaboración de registros de auditoría, adquirirá competencias en validación de datos y controles internos. También aprenderá a preparar respuestas a evaluaciones y cuestionarios ESG, una habilidad valiosa para cualquier profesional de sostenibilidad. Las misiones en los centros le permitirán conocer de cerca las operaciones internacionales de Orano y desarrollar competencias interculturales.
Además, desarrollará habilidades de gestión de proyectos al coordinar a distintos interlocutores y gestionar plazos. La experiencia en iniciativas de la ITIE y de diligencia debida en materia de derechos humanos ampliará sus conocimientos sobre transparencia y diligencia debida. En conjunto, el puesto ofrece un aprendizaje integral para desarrollar una carrera en sostenibilidad corporativa.
¿Qué perfil debe tener la persona ideal (experiencia y competencias)?
La persona ideal tiene un máster, preferiblemente en desarrollo sostenible o RSE, aunque no es imprescindible. Cuenta con entre 0 y 3 años de experiencia; se valorará especialmente una primera experiencia en el sector industrial o extractivo, en consultoría, auditoría o elaboración de informes. Es rigurosa en el tratamiento de datos, organizada y orientada a resultados, y sabe gestionar varios expedientes a la vez.
Tiene un buen nivel de inglés escrito y curiosidad por marcos de sostenibilidad como ICMM, CMSI, ITIE, GRI, CSRD y ESRS, además de ganas de adquirir conocimientos especializados con rapidez. Es perseverante, diplomática y se desenvuelve bien en entornos multiculturales. Se requiere un buen nivel de inglés y disponibilidad para realizar desplazamientos internacionales ocasionales.
También debe interesarse por las operaciones más allá de la elaboración de informes y tener ganas de aprender sobre el desempeño social en el sector minero. Son esenciales una actitud proactiva y la capacidad de colaborar con distintos equipos.
Consejos para destacar y presentar una candidatura sólida
Para destacar tu candidatura al puesto de Especialista RSE en Orano Mining, adáptala para demostrar que comprendes las particularidades de la RSE en los sectores nuclear y minero. Resalta cualquier experiencia con marcos de información ESG, como GRI, CSRD o ESRS, y demuestra que conoces estándares internacionales como ICMM, CMSI o ITIE. Aunque tengas poca experiencia, pon en valor tu capacidad analítica y tu rigor en la gestión de datos.
En la carta de presentación, explica por qué te atrae la misión de Orano de impulsar la energía baja en carbono y gestionar los recursos de forma responsable. Menciona proyectos o asignaturas concretos relacionados con la información sobre sostenibilidad, el desempeño social o los procesos de verificación. Demuestra que tienes ganas de aprender y que sabes desenvolverte en un entorno multicultural.
Antes de la entrevista, infórmate sobre las actividades de Orano Mining, su pertenencia a ICMM y la Consolidated Mining Standard Initiative. Prepárate para explicar cómo abordarías la consolidación de datos, la trazabilidad documental de las auditorías y la coordinación con las partes interesadas. Demuestra tu dominio del inglés y tu disponibilidad para viajar a centros internacionales.
¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa se centrará probablemente este puesto?
Este puesto está en el centro de la información y el desempeño en materia de sostenibilidad de Orano Mining, con especial atención a la gestión de datos ESG y a su verificación. La persona especialista trabajará en el informe corporativo de sostenibilidad, siguiendo marcos como GRI, CSRD y ESRS, y se asegurará de que los datos de las explotaciones mineras de todo el mundo sean precisos y estén preparados para una auditoría. De este modo, contribuirá directamente al compromiso de Orano con la transparencia y la minería responsable.
Otro aspecto importante es la adhesión de la empresa a los estándares de ICMM y CMSI, que abarcan el desempeño medioambiental, social y de gobernanza en el sector minero. La persona especialista ayudará a coordinar autoevaluaciones, análisis de brechas y planes de acción, y contribuirá a la mejora continua en ámbitos como las relaciones con las comunidades, la seguridad y la gestión medioambiental. El puesto también incluye tareas relacionadas con ITIE, que promueve la transparencia en las industrias extractivas.
Además, podría contribuir a iniciativas de diligencia debida y vigilancia para garantizar que Orano respete los derechos humanos y las normas medioambientales. Al apoyar estas iniciativas, el puesto refuerza directamente la capacidad de Orano para operar de forma responsable en contextos sensibles, afianzando su licencia social para operar y su contribución a un futuro bajo en carbono mediante la energía nuclear.
¿Cuáles son los principales retos a los que podría enfrentarse alguien en este puesto?
Uno de los principales retos es gestionar datos complejos procedentes de múltiples centros internacionales y garantizar su coherencia y exactitud con plazos de presentación ajustados. Puede resultar difícil obtener información fiable y a tiempo de equipos diversos, por lo que se necesitan grandes dotes diplomáticas y perseverancia. Además, como estándares como CMSI evolucionan, será necesario mantenerse al día y adaptarse con rapidez.
Compaginar distintas responsabilidades —informes, coordinación con ICMM y seguimiento del desempeño— puede ser exigente. El puesto requiere viajar al extranjero ocasionalmente, algo que puede suponer un reto para algunas personas, pero que es esencial para conocer las operaciones sobre el terreno. También puede haber cierta resistencia a la hora de implantar nuevos procesos o garantizar el cumplimiento de requisitos de verificación rigurosos.
El sector nuclear y minero plantea consideraciones éticas y reputacionales específicas. La persona especialista deberá tratar temas sensibles, como el impacto medioambiental y las relaciones con las comunidades, a menudo bajo el escrutinio público. Para ello, necesitará actuar con cuidado y transparencia, y comunicar cuestiones complejas con claridad.
¿Cómo podría ser un día habitual en este puesto?
La jornada podría empezar con una reunión de seguimiento con la persona responsable de RSE para priorizar tareas y revisar los plazos de entrega más urgentes. Después, la persona especialista podría consolidar datos de distintos centros, verificar cifras y actualizar la documentación de auditoría. También podría hablar con un equipo de un país para aclarar discrepancias en los datos o hacer seguimiento de los planes de acción derivados de la autoevaluación de CMSI.
Por la tarde, podría preparar respuestas a un cuestionario ESG o elaborar documentación para una próxima reunión del consejo de ITIE. También podría coordinarse con los equipos de finanzas o asesoría jurídica para recopilar información para el informe de sostenibilidad. En ocasiones, asistiría a talleres o sesiones de formación sobre nuevos estándares, como CSRD.
La jornada suele implicar llevar varios proyectos a la vez, por lo que la gestión del tiempo es fundamental. Puede haber periodos de intensa actividad de elaboración de informes, sobre todo antes de las fechas de publicación, y otros centrados en visitas a los centros o proyectos estratégicos. Es un puesto variado que exige capacidad de adaptación.
¿Qué oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional ofrece este puesto?
Este puesto está concebido expresamente como una oportunidad de desarrollo, con formación estructurada y acompañamiento directo de la persona responsable de RSE. La persona seleccionada conocerá a fondo estándares internacionales como ICMM y CMSI, lo que le abrirá las puertas a futuros puestos de RSE, elaboración de informes de sostenibilidad u operaciones en Orano Mining. La experiencia en procesos de verificación y calificaciones ESG también es muy transferible.
Una vez que domine las tareas de elaboración de informes y coordinación, podría dar el salto a un puesto sénior de RSE, como responsable de RSE o responsable de información sobre sostenibilidad, en Orano Mining o en el grupo Orano. Otra posibilidad es que la experiencia en operaciones le permita acceder a puestos en los centros relacionados con el desempeño social o la gestión medioambiental.
La apuesta de la empresa por la movilidad interna y el aprendizaje (Ecole des métiers, plataformas digitales) indica que quienes obtengan buenos resultados pueden acceder a programas de liderazgo y proyectos transversales, impulsando así su trayectoria profesional en los sectores nuclear y minero.
Principales interlocutores con los que podrías colaborar
El principal interlocutor será la persona responsable de RSE en Orano Mining, a quien reportará la persona especialista y con quien colaborará estrechamente en la coordinación con ICMM y CMSI. También mantendrá contacto habitual con los equipos de los distintos países y centros para recopilar y consolidar datos, por lo que necesitará buenas habilidades de comunicación intercultural. Estas interacciones son fundamentales para garantizar que la información sea precisa y que se comprendan los retos locales.
En el ámbito externo, la persona especialista podrá tratar con representantes de ICMM, CMSI e ITIE, así como con auditores y proveedores externos de servicios de verificación. También colaborará con equipos internos de finanzas, asesoría jurídica y operaciones para recopilar información destinada a calificaciones y cuestionarios ESG. Crear y mantener estas relaciones será clave para el éxito en el puesto.
Además, ayudará a preparar documentación para el consejo de ITIE y participará en proyectos transversales junto con distintos departamentos del grupo. Las visitas ocasionales a los centros implicarán relacionarse directamente con las comunidades locales y el personal operativo, ampliando aún más la red de interlocutores.
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