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Assistant Manager, Sustainability

Frasers Property Limited Tailandia Added on Jun 21, 2026
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Como Assistant Manager de Sostenibilidad, desempeñarás un papel fundamental en el impulso de la estrategia ESG de un grupo inmobiliario global, centrándote en construir relaciones con los grupos de interés que eleven el rendimiento operativo de cada proyecto. Tu función principal será coordinar la estrategia central con las operaciones, transformando las políticas en acciones prácticas y medibles basadas en estándares internacionales.

Este puesto es fundamental para alcanzar el objetivo de cero emisiones netas de la empresa para 2050: conectarás el diseño de edificios ecológicos con la sensibilización de inquilinos y clientes, convirtiendo los requisitos técnicos en un movimiento social tangible dentro del ecosistema de Frasers Property.

Este perfil encaja con alguien que combine una fuerte visión estratégica con excelentes habilidades comunicativas, comprenda los estándares internacionales de sostenibilidad y esté dispuesto a impulsar el cambio en el dinámico entorno empresarial de Bangkok.

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son las principales misiones y responsabilidades de este puesto?

El Assistant Manager liderará el desarrollo y la ejecución de programas de participación de stakeholders personalizados, destinados a mejorar el desempeño sostenible de diversos activos inmobiliarios. Esto implica identificar áreas críticas de mejora en las carteras comerciales, industriales y residenciales y traducirlas en iniciativas accionables. Será responsable de garantizar que todas las prácticas de gestión y desarrollo de activos se alineen con referentes internacionales rigurosos como SBTi y GRESB. Además, el puesto incluye la cuantificación de los impactos ambientales y sociales de estas iniciativas mediante análisis basados en datos para fundamentar las decisiones de la dirección.

Oportunidades clave de aprendizaje en este empleo

Este puesto ofrece una inmersión profunda en los marcos globales de ESG aplicados específicamente al entorno construido, como la iniciativa Science Based Targets (SBTi) y la calificación GRESB. Obtendrá una comprensión sofisticada de cómo las carteras inmobiliarias a gran escala transicionan hacia objetivos de cero emisiones netas. Además, perfeccionará sus habilidades en la gestión de proyectos transversales colaborando con equipos globales en Singapur y Australia. La exposición a diversas clases de activos —desde la hostelería hasta la logística— proporciona una perspectiva única sobre cómo se adaptan las estrategias de sostenibilidad a los diferentes sectores del mercado.

¿Cómo es el candidato ideal (experiencia, habilidades)?

El candidato seleccionado debe poseer un grado universitario en un campo relevante y al menos cinco años de experiencia en sostenibilidad, con una fuerte preferencia por candidatos con formación en diseño ambiental de edificios o ingeniería. Se valora mucho la competencia técnica en contabilidad de carbono y análisis de impacto, así como la capacidad de comunicarse con fluidez tanto en tailandés como en inglés. Buscamos personas con un enfoque analítico para la resolución de problemas y que demuestren agilidad al equilibrar múltiples plazos de presentación de informes y prioridades de los stakeholders.

Consejos para destacar y presentar una solicitud exitosa

Para destacar, enfatice su experiencia con las certificaciones GRESB o LEED/TREES, ya que el conocimiento técnico de los estándares de construcción sostenible es un diferenciador clave para este puesto. Prepárese para discutir ejemplos específicos en los que sus estrategias de participación hayan conducido a mejoras medibles en la eficiencia energética o en el comportamiento de los inquilinos. Es esencial demostrar alineación con la filosofía 'Places for Good' de Frasers Property. Muestre que comprende los desafíos específicos del mercado inmobiliario tailandés, manteniendo al mismo tiempo una perspectiva global sobre la evolución de las normativas ESG y las expectativas de los inversores.

¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa es probable que se centre este puesto?

El objetivo central de este puesto es cerrar la brecha entre la política general del grupo y las operaciones locales a nivel de activo en Tailandia. Probablemente dedicará gran parte de su tiempo a las rutas de descarbonización y a proyectos de eficiencia energética para ayudar a cumplir el compromiso de cero emisiones netas para 2050 del grupo. También hay un fuerte énfasis en los pilares Social y de Gobernanza (S&G), especialmente a través de una comunicación transparente con los inquilinos y el público sobre los logros de sostenibilidad y los objetivos futuros, asegurando que la sostenibilidad se integre en la propuesta de valor de la marca.

¿Cuáles son los principales retos a los que podría enfrentarse alguien en este puesto?

Uno de los principales retos es gestionar los diversos intereses de los stakeholders; alinear las expectativas de los inversores, la dirección corporativa y los inquilinos diarios puede ser complejo. Tendrá que persuadir a diferentes unidades de negocio para que adopten nuevas prácticas que pueden requerir una reasignación presupuestaria inicial. Mantener el ritmo del evolucionado panorama global de la sostenibilidad es otro obstáculo. A medida que los estándares de reporte se vuelven más estrictos, el puesto requiere una vigilancia constante para asegurar que la recopilación de datos locales y la ejecución de proyectos sigan cumpliendo con los estándares internacionales del grupo.

¿Cómo sería un día típico para alguien en este cargo?

Un día típico podría comenzar con una reunión de coordinación con el equipo global de sostenibilidad para alinear la estrategia, seguida de una visita al sitio o una llamada con los gestores de edificios para discutir la implementación de programas de ahorro energético. Podría pasar la tarde analizando datos para un informe de desempeño. Entre estas tareas se intercalan consultas continuas con los stakeholders, donde podría asesorar a un equipo de diseño sobre los requisitos ambientales para un nuevo desarrollo o redactar una comunicación interna para involucrar a los empleados en una nueva iniciativa de reducción de residuos.

¿Qué oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional ofrece este puesto?

El crecimiento en este puesto está impulsado por la alta visibilidad estratégica de la función de sostenibilidad dentro de Frasers Property. Los gestores exitosos suelen pasar a roles de liderazgo senior dentro del departamento de ESG o transicionar hacia la gestión general. También hay oportunidades de exposición internacional, que podrían incluir comisiones de servicio o proyectos colaborativos con otros centros regionales. A medida que la empresa amplía su financiación verde y su cartera de activos sostenibles, usted podría convertirse en un especialista clave en inversiones inmobiliarias vinculadas a criterios ESG.

Principales interlocutores con los que interactuaría

Interactuará frecuentemente con los líderes de las unidades de negocio internas de los sectores comercial e industrial para asegurar que los objetivos de sostenibilidad se cumplan sobre el terreno. También coordinará estrechamente con los departamentos de Marketing, RR. HH. y Comunicación Interna. Externamente, sus contactos principales incluirán a inquilinos, clientes y organismos reguladores. También podrá colaborar con consultores de sostenibilidad y auditores centrados en certificaciones internacionales, asegurando que los informes externos sigan siendo precisos y sólidos.

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