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Sr. Manager, Carbon / Energy Management

Johnson & Johnson MedTech • Irland • Added on Jun 29, 2026
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Diese Führungsposition auf Senior-Level konzentriert sich auf die Steuerung der globalen Kohlenstoff- und Energiestrategie für ein führendes Medizintechnikunternehmen. Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Treibhausgasinventare und Dekarbonisierungs-Roadmaps und stellen sicher, dass Umweltziele in messbare operative Maßnahmen übersetzt werden. Durch die Leitung technischer Energieaudits und Effizienzprojekte agieren Sie als zentraler Architekt für den Übergang des Unternehmens in eine kohlenstoffarme Zukunft.

Die Rolle ist von entscheidender Bedeutung, da sie die Lücke zwischen hochrangigen unternehmerischen Klimazielen und der praktischen Realität der globalen Fertigung und Lieferketten schließen soll. In einem so kritischen Sektor wie dem Gesundheitswesen stellt die Dekarbonisierung der Produktion lebensrettender medizinischer Geräte einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheit des Planeten dar. Ihre Arbeit stellt sicher, dass Innovationen in der Chirurgie und Orthopädie nicht zu Lasten der Umwelt gehen.

Diese Position ist ideal für jemanden, der tiefes technisches Fachwissen im Carbon Accounting mit der nötigen executive Präsenz kombiniert, um breite, funktionsübergreifende Teams zu beeinflussen. Sie sollten sicher darin sein, sich in komplexen regulatorischen Landschaften zu bewegen und gleichzeitig fokussiert darauf bleiben, greifbare Energieeinsparungen über ein vielfältiges internationales Standortportfolio hinweg voranzutreiben.

Job-FAQs

Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Rolle?

Das primäre Ziel dieser Rolle ist die Konzeption und Umsetzung einer umfassenden Kohlenstoff- und Energiemanagementstrategie für das gesamte globale Unternehmen. Dies beinhaltet die volle Verantwortung für Treibhausgas-Inventare (Scope 1, 2 und 3) sowie die Sicherstellung, dass alle Daten prüfungsfähig und konform mit internationalen Standards sind. Sie sind die technische Leitung für die Dekarbonisierung und begleiten den Prozess von der Datenerhebung bis zur aktiven Intervention. Über das technische Reporting hinaus sind Sie dafür verantwortlich, Energieeffizienzprojekte an den Produktionsstandorten zu identifizieren und zu priorisieren. Dies umfasst die Festlegung strenger Performance-Metriken, die Entwicklung von Echtzeit-Dashboards zur Fortschrittskontrolle sowie die Integration von Klimasichtweisen in die Investitionsplanung und Beschaffung. Sie fungieren als Bindeglied zwischen den Nachhaltigkeitszielen und der operationalen Umsetzung.

Zentrale Lernmöglichkeiten in diesem Job

Der Eintritt bei einem globalen Marktführer wie Johnson & Johnson MedTech bietet einen beispiellosen Einblick in die großindustrielle Dekarbonisierung innerhalb eines stark regulierten Life-Sciences-Umfelds. Sie werden fundierte Expertise im Management komplexer Scope-3-Emissionen sowie im Umgang mit Science-Based Targets (SBTi) und globalen Klima-Offenlegungen wie dem CDP erwerben. Die Rolle bietet eine einzigartige Perspektive darauf, wie ein großer multinationaler Konzern ein operatives Spinoff managed, während sich DePuy Synthes auf die Entwicklung zu einer eigenständigen Einheit vorbereitet. Dieser Übergang bietet die seltene Chance, die Nachhaltigkeits-Governance und die Energiemanagement-Infrastruktur einer neuen globalen Organisation von Grund auf mitzugestalten und zu definieren.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der ideale Kandidat verfügt in der Regel über 8 bis 10 Jahre progressive Erfahrung in der Nachhaltigkeit oder im Energiemanagement, insbesondere in komplexen Fertigungs- oder Supply-Chain-Umgebungen. Ein starkes technisches Fundament in den Ingenieurwissenschaften oder den Umweltwissenschaften ist essenziell, um die Mechanismen des Energieverbrauchs und das Potenzial zur Reduzierung von Treibhausgasen zu verstehen. Wir suchen Personen mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz darin, ohne direkte Weisungsbefugnis zu beeinflussen. Die Fähigkeit, komplexe Umweltdaten in strategische Erkenntnisse für Führungsebene zu übersetzen, ist ebenso wichtig wie Ihre technische Kompetenz in Bezug auf Kohlenstoff-Bilanzierungsprotokolle und Energiemanagementsysteme wie ISO 50001 oder LEED.

Tipps, um aus der Masse herauszustechen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen

Um aufzufallen, sollten Sie über die bloße Auflistung Ihrer Erfahrung mit Treibhausgasprotokollen hinausgehen und sich auf greifbare Auswirkungen konzentrieren. Heben Sie spezifische Beispiele hervor, in denen Sie ein Dekarbonisierungsprojekt geleitet haben, das im Fertigungskontext zu messbaren Energie- oder Emissionseinsparungen geführt hat. Ein Verständnis für die Schnittstelle zwischen MedTech-Regularien und Umweltzielen wird hoch geschätzt. Da diese Rolle ein Unternehmen im Übergang unterstützt, betonen Sie Ihre Agilität und Ihre Fähigkeiten im Change Management. Zeigen Sie auf, wie Sie bereits organisatorische Veränderungen bewältigt oder Nachhaltigkeitsprogramme aufgebaut haben, wo zuvor keine existierten. Es ist zudem entscheidend, Ihre persönlichen Werte mit der „Our Credo“-Philosophie in Einklang zu bringen, die die Verantwortung gegenüber der Gemeinschaft und der Umwelt betont.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren?

Der Kernfokus dieser Rolle ist die Dekarbonisierung der Wertschöpfungskette. Sie werden wahrscheinlich viel Zeit mit der Energieoptimierung in sterilen Fertigungsumgebungen verbringen, die aufgrund von Klimakontrollen und speziellen Maschinenanforderungen oft eine hohe Energieintensität aufweisen. Zusätzlich wird sich die Rolle der „Scope-3-Herausforderung“ widmen, indem untersucht wird, wie der CO2-Fußabdruck von beschafften Waren und der Logistik reduziert werden kann. Sie werden eine maßgebliche Rolle dabei spielen, das Unternehmen zur Beschaffung erneuerbarer Energien zu führen und die notwendige Data Governance für die aufkommenden globalen ESG-Reporting-Regularien zu etablieren.

Was sind die größten Herausforderungen, mit denen jemand in dieser Rolle konfrontiert sein könnte?

Eine der primären Herausforderungen wird die technische Komplexität bei der Umsetzung von Energieeinsparungen in einem regulierten Medizinproduktumfeld sein, in dem Sicherheits- und Qualitätsstandards nicht kompromittiert werden dürfen. Die Balance zwischen langfristigen Dekarbonisierungszielen und kurzfristigen Betriebskosten sowie Produktionsplänen erfordert kontinuierliche Verhandlungen. Darüber hinaus kann die Sicherstellung der Datenqualität über ein globales Standortportfolio mit unterschiedlichem Reifegrad der Infrastruktur schwierig sein. Sie müssen das Reporting standardisieren und die Akzeptanz lokaler Facility Manager gewinnen, die möglicherweise konkurrierende Prioritäten haben.

Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen?

Ein typischer Tag könnte mit der Überprüfung von Energieperformance-Daten eines Standorts in APAC beginnen, gefolgt von einem Meeting mit dem globalen Einkauf, um Verträge über erneuerbare Energien zu besprechen. Den Nachmittag könnten Sie damit verbringen, einen Business Case für ein effektives Kohlenstoffreduktionsprojekt zu entwickeln oder eine Treibhausgas-Offenlegung für eine anstehende regulatorische Einreichung zu verfeinern. Die Zusammenarbeit ist konstant. Sie werden wahrscheinlich zwischen strategischen Sitzungen auf hoher Ebene mit der EHSS-Leitung und technischen Deep-Dives mit Anlageningenieuren wechseln. In regelmäßigen Abständen werden Sie das Executive Team darüber informieren, wie das Unternehmen im Vergleich zu seinen öffentlichen Klimaverpflichtungen abschneidet.

Welche Möglichkeiten für professionelles Wachstum und Weiterentwicklung bietet diese Rolle?

Dies ist eine Position mit hoher Sichtbarkeit, die Sie in das Zentrum der strategischen Transformation des Unternehmens stellt. Erfolg in dieser Rolle kann zu höheren Führungspositionen im Bereich Environmental Health, Safety & Sustainability (EHSS) oder zu einer operativen Leitung innerhalb der Supply Chain führen. Während die eigenständige Gesellschaft DePuy Synthes Gestalt annimmt, besteht ein erhebliches Potenzial, die gesamte Nachhaltigkeitsabteilung mitzugestalten. Die Erfahrung im Management des CO2-Fußabdrucks eines globalen Medizinriesen ist eine hochgefragte Expertise, die Sie als Führungspersönlichkeit in der globalen Energiewende positioniert.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren könnten

Sie werden intensiv mit den Site Facilities und Manufacturing Leads zusammenarbeiten, um Energiesparmaßnahmen vor Ort umzusetzen. Auf Unternehmensebene werden Sie mit den Finance- und Capital-Planning-Teams kooperieren, um sicherzustellen, dass Kohlenstoffziele budgetiert und priorisiert werden. Externe Stakeholder umfassen Regulierungsbehörden und Auditoren, die Ihr Treibhausgas-Reporting verifizieren, sowie externe Energieberater und Anbieter erneuerbarer Energien. Sie werden zudem mit dem erweiterten Nachhaltigkeitsteam zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die Kohlenstoffdaten in das gesamte ESG-Narrativ integriert werden.

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