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Programme Lead, Performance and Sustainability

Haleon Singapur Added on Jul 3, 2026
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In dieser Rolle fungieren Sie als treibende Kraft für Nachhaltigkeit in der Asia Pacific und ISC Supply Chain und betreuen ein vielfältiges Portfolio an Transformationsprogrammen. Sie steuern den Übergang von der High-Level-Strategie zu messbaren Ergebnissen und stellen sicher, dass Nachhaltigkeitsverpflichtungen fest im Kern der Fertigungs- und Logistikprozesse verankert sind. Ihr täglicher Fokus liegt auf der Verwaltung komplexer Umsetzungs-Roadmaps und der Abstimmung diverser Marktprioritäten mit den globalen Unternehmenszielen.

In einem global führenden Unternehmen im Bereich Consumer Health ist der Einfluss sowohl ökologischer als auch sozialer Natur. Durch die Leitung von Initiativen zur Dekarbonisierung, Abfallreduzierung und Kreislaufwirtschaft beeinflussen Sie direkt, wie Millionen von Gesundheitsprodukten des täglichen Bedarfs hergestellt und vertrieben werden. In dieser Position geht es darum zu beweisen, dass operative Effizienz und die Gesundheit unseres Planeten keine Gegensätze sind, sondern zwei Seiten derselben Leistungsmedaille.

Diese Rolle ist ideal für jemanden, der ein Meister im Matrix-Management ist und es liebt, in groß angelegten, funktionsübergreifenden Projekten Struktur zu schaffen. Sie sollten sich gleichermaßen sicher dabei fühlen, mit Experten über die Treibhausgasbilanzierung (GHG accounting) und mit regionalen Führungskräften über die Projektsteuerung zu diskutieren.

Job-FAQs

Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Rolle?

Der Programme Lead ist für die End-to-End-Leitung der Supply-Chain-Programme in APAC und ISC verantwortlich, wobei der Schwerpunkt auf der Zusammenführung von operativer Performance und Nachhaltigkeitszielen liegt. Sie übersetzen die Unternehmensstrategie in umsetzbare Roadmaps, die Meilensteine für Dekarbonisierung, Energieeffizienz und Abfallreduzierung enthalten. Ihr Mandat umfasst die Etablierung klarer Governance-Modelle zur Steuerung funktionsübergreifender Teams in verschiedenen Märkten. Sie sind für den Prozess der Nutzenrealisierung verantwortlich und stellen sicher, dass jede Nachhaltigkeitsinitiative messbare Ergebnisse im Vergleich zu den globalen Verpflichtungen liefert, während das Serviceniveau der Lieferkette und die Kosteneffizienz beibehalten werden.

Wichtige Lernmöglichkeiten in diesem Job

Sie erhalten tiefe Einblicke in eine groß angelegte ESG-Transformation innerhalb der FMCG- und Gesundheitssektoren und lernen, wie Nachhaltigkeitspiloten über länderübergreifende Fertigungsnetzwerke skaliert werden. Dies beinhaltet die Beherrschung der Komplexität der Treibhausgas-Bilanzierung (GHG Accounting) und der Beschaffung erneuerbarer Energien in unterschiedlichen regulatorischen Umgebungen. Darüber hinaus bietet die Rolle eine Meisterklasse in Matrix-Führung. Sie verfeinern Ihre Fähigkeit, Senior Executives und lokale Standortleiter ohne direkte Weisungsbefugnis zu beeinflussen, und entwickeln anspruchsvolle Change-Management-Techniken, die für globale Nachhaltigkeitsführungsrollen essenziell sind.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der ideale Kandidat verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Leitung komplexer, funktionsübergreifender Programme in einem Supply-Chain- oder Produktionsumfeld. Sie sollten ein fundiertes Verständnis von Nachhaltigkeits-Frameworks und operativen Kennzahlen in Bezug auf Kohlenstoff, Wasser und Kreislaufwirtschaft besitzen. Neben dem Fachwissen sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend, um Business Cases zu erstellen und den ROI von ESG-Investitionen zu verfolgen. Gesucht wird ein kommunikationsstarker Charakter, der mit Ambiguität umgehen kann und einen disziplinierten Projektmanagement-Ansatz über verschiedene kulturelle und geografische Landschaften hinweg beibehält.

Tipps, um aus der Masse herauszustechen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen

Um aufzufallen, sollten Sie über die bloße Auflistung von Projektmanagement-Zertifizierungen hinausgehen und Ihre Fähigkeit demonstrieren, Nachhaltigkeitsergebnisse in einem kommerziellen Kontext zu quantifizieren. Heben Sie spezifische Beispiele hervor, in denen Sie erfolgreich Abwägungen zwischen Lieferkettenkosten und Umweltauswirkungen gemanagt haben. Angesichts des APAC- und ISC-Bereichs sollten Sie Belege für Ihre kulturelle Intelligenz und Ihre Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Marktstufen vorlegen. Richten Sie Ihre Bewerbung an Haleons „Win as One“-Strategie aus und beweisen Sie, dass Sie unterschiedliche Teams unter einer gemeinsamen, zweckgebundenen Nachhaltigkeitsagenda vereinen können.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren?

Die Rolle konzentriert sich auf den operativen Fußabdruck der Lieferkette. Ein erheblicher Teil der Zeit wird für Dekarbonisierungsstrategien für Produktionsstandorte und Logistiknetzwerke sowie für die Optimierung der Ressourceneffizienz durch die Reduzierung des Wasser- und Energieverbrauchs aufgewendet. Ein weiterer wichtiger Pfeiler sind Kreislaufwirtschaft und verantwortungsvolle Beschaffung. Sie werden voraussichtlich Projekte zur Reduzierung von Kunststoffabfällen in Verpackungen leiten und sicherstellen, dass Inhaltsstoffe für Marken wie Sensodyne oder Centrum im Einklang mit den sich entwickelnden sozialen und ökologischen Standards beschafft werden.

Was sind die größten Herausforderungen, mit denen jemand in dieser Rolle konfrontiert sein könnte?

Eine der primären Herausforderungen wird das Management konkurrierender Prioritäten zwischen der unmittelbaren Lieferkettenleistung (Kosten und Service) und langfristigen Nachhaltigkeitsinvestitionen sein. Die Bewältigung dieses Spannungsfeldes erfordert ein hohes Maß an Diplomatie und datengestützte Überzeugungskraft. Zusätzlich bringt die geografische Vielfalt der APAC- und ISC-Region logistische und regulatorische Herausforderungen mit sich. Die Implementierung eines standardisierten Nachhaltigkeits-Frameworks in Märkten mit unterschiedlichem Infrastrukturniveau und unterschiedlicher Verfügbarkeit grüner Energie wird kreative und adaptive Problemlösungsfähigkeiten erfordern.

Wie könnte ein typischer Tag in dieser Position aussehen?

Ein typischer Tag könnte mit einem Governance-Review mit dem Operational Transformation Head beginnen, um Projektrisiken und Ressourcenverfügbarkeit zu besprechen. Am späten Vormittag könnte ein Workshop mit Standortleitern in einem bestimmten Markt anstehen, um einen Piloten zur Abfallreduzierung oder eine Dekarbonisierungsinitiative zu optimieren. Ihr Nachmittag könnte der Datenanalyse und dem Reporting gewidmet sein, wobei Sie die Fortschritte bei den KPIs für Lenkungsausschüsse hochrangiger Stakeholder zusammenfassen. Sie werden einen beträchtlichen Teil Ihrer Zeit in virtuellen Meetings verbringen, um sich mit globalen Teams in Europa und lokalen Teams in ganz Asien abzustimmen und eine konsistente Programmausführung zu gewährleisten.

Welche Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Weiterentwicklung bietet diese Position?

Als Führungskraft in einem relativ jungen, eigenständigen Unternehmen (nach der Abspaltung) haben Sie die Chance, die Nachhaltigkeitskultur der Region mitzugestalten. Eine erfolgreiche Umsetzung in dieser Rolle qualifiziert Sie für globale Führungspositionen innerhalb der Nachhaltigkeits- oder Supply-Chain-Funktionen von Haleon. Es gibt zudem einen klaren Pfad hin zu Executive- oder C-Level-Positionen in der operationalen Transformation oder im Corporate ESG, da die Rolle die notwendige Sichtbarkeit auf hoher Ebene und regionale Verantwortung für Top-Management-Positionen bietet.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden

Sie werden täglich mit der Regional Supply Chain leadership sowie dem Operational Transformation Team interagieren. Diese Stakeholder sind Ihre primären Partner bei der Identifizierung von Geschäftsanforderungen und der Sicherstellung der für den Erfolg des Programms erforderlichen Ressourcen. Außerhalb Ihrer unmittelbaren Hierarchie werden Sie mit Global Sustainability leads, Finanzpartnern und Procurement-Teams zusammenarbeiten. Da es sich um eine Matrixrolle handelt, werden Sie zudem intensiv mit den MDs der lokalen Märkte und Standortleitern in Kontakt treten, um die lokale Umsetzung regionaler Nachhaltigkeitsinitiativen zu gewährleisten.

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