Als Sustainability Analyst bei Frasers Group übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Umweltdaten-Engine, die ein globales Retail-Ökosystem antreibt. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, robuste Datenbanken für Kohlenstoffemissionen, Abfallmanagement und regulatorische Offenlegungen für ein vielfältiges Portfolio ikonischer Sport- und Luxusmarken aufzubauen und zu skalieren. Sie fungieren als technischer Lead für jährliche Audits und sind der primäre Validierer für komplexe Compliance-Einreichungen.
Diese Rolle ist entscheidend, da sie Rohdaten in ein strategisches Asset für die Retail-Transformation verwandelt. Durch die Verwaltung kritischer Kennzahlen für EPR, Kunststoffsteuern und die Materialzusammensetzung auf Produktebene schaffen Sie die notwendige Transparenz, um die Lieferkette zu entlasten und Kreislaufwirtschaft voranzutreiben. Ihre Arbeit stellt sicher, dass Schwergewichte wie Sports Direct und Flannels in einer Zeit massiver regulatorischer Veränderungen über die reine Compliance hinaus zu einer messbaren ökologischen Rechenschaftspflicht gelangen.
Diese Position eignet sich für jemanden mit einer präzisen analytischen Denkweise, der gerne komplexe Datensätze in handlungsorientierte Erkenntnisse übersetzt. Sie sollten über fundierte Kenntnisse in SQL und Power BI verfügen und in einem schnelllebigen Umfeld aufblühen, in dem Datenintegrität die Basis für nachhaltiges Wachstum ist.
Job-FAQs
Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Rolle?
Der Sustainability Analyst ist primär für die <strongintegrität und Verwaltung von Umweltdaten in der gesamten Gruppe verantwortlich. Dies umfasst den Aufbau und die Pflege von Datenbanken für CO2-Emissionen des Scope 1, 2 und 3, die Verwaltung von Abfall- und Recyclingdaten sowie die Überwachung von Nachhaltigkeitsmetriken für Produkte. Sie spielen eine zentrale Rolle beim jährlichen Carbon Audit und stellen sicher, dass alle Aktivitätsdaten aus den Standorten und der Logistik zusammengetragen und gemäß externen Prüfungsstandards verifiziert werden.
Über die allgemeine CO2-Bilanzierung hinaus liegt ein starker Fokus der Rolle auf <strongregulatorischen Meldungen, wie etwa der erweiterten Herstellerverantwortung (EPR), der Kunststoffverpackungssteuer und WEEE-Verpflichtungen. Sie klassifizieren Produkte, berechnen Gewichte und validieren Lieferantendokumentationen, um die Rechtskonformität auf den britischen und EU-Märkten zu gewährleisten. Darüber hinaus erstellen Sie analytische Zusammenfassungen und Dashboards, die es der Geschäftsführung ermöglichen, die Leistung gegenüber den ESG-Zielen zu verfolgen.
Zentrale Lernmöglichkeiten in diesem Job
In dieser Rolle erwerben Sie tiefgehende technische Expertise in <strongevolving regulatory frameworks (sich entwickelnden regulatorischen Rahmenbedingungen) wie der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und dem digitalen Produktpass. An der Schnittstelle zwischen Einzelhandel und Umwelt lernen Sie, wie man CO2-Bilanzierungsmethoden auf komplexe, internationale Lieferketten anwendet. Dies bietet die seltene Chance, die Materialzusammensetzung und den Lebenszyklus vielfältiger Produktkategorien zu verstehen – von High-End-Mode bis hin zu Sportausrüstung.
Es gibt zudem erhebliche Möglichkeiten, Ihre <strongkenntnisse in Data Engineering und Visualisierung zu vertiefen. Durch die Steuerung der Entwicklung von Product Lifecycle Management (PLM)-Systemen und die Nutzung von SQL und Power BI für das Reporting auf Gruppenebene werden Sie zum Experten für die Skalierung von Nachhaltigkeits-Dateninfrastrukturen. Zudem entwickeln Sie Soft Skills im Stakeholder-Management und lernen, technische Klimadaten gegenüber kommerziell orientierten Einzelhandelsteams zu präsentieren.
Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?
Der ideale Kandidat ist ein datengesteuerter Profi mit einem Hintergrund in <strongUmweltwissenschaften, Datenanalyse oder Finanzen. Sie müssen über fundierte Kenntnisse in SQL und Power BI verfügen, da die Rolle die Verwaltung großer Mengen an Rohdaten und deren Übersetzung in klare Dashboards beinhaltet. Ein tiefes Verständnis der Prinzipien der CO2-Bilanzierung und des Abfallreportings ist essenziell, um die technischen Anforderungen des jährlichen Audits zu bewältigen.
Soft Skills sind ebenso wichtig, da Sie ein <strongüberzeugender Kommunikator sein müssen, der in der Lage ist, technische Erkenntnisse einem nicht-technischen Publikum zu erklären. Eine selbstmotivierte Arbeitsweise ist erforderlich, um in einem wachstumsstarken, schnelllebigen Einzelhandelsumfeld eigenständig zu agieren. Erfahrung mit Produktdaten oder Supply-Chain-Compliance im Einzelhandelskontext wäre ein bedeutender Vorteil.
Tipps, um aufzufallen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen
Um bei der Frasers Group aufzufallen, sollten Sie Ihre <strongtechnische Kompetenz in SQL und Power BI durch spezifische Beispiele belegen, wie Sie die Datenerfassung optimiert oder die Genauigkeit des Reportings in früheren Rollen verbessert haben. Die Gruppe schätzt eine „fearless“ (furchtlose) Mentalität; zeigen Sie daher auf, wie Sie die Verantwortung für ein komplexes Projekt übernommen oder eine schwierige Datenlücke eigenständig gelöst haben.
Es ist zudem hilfreich, ein klares Verständnis der <stronginzelhandellandschaft und der aktuellen regulatorischen Herausforderungen der Branche zu demonstrieren, wie z. B. EPR oder Kunststoffverpackungssteuern. Passen Sie Ihre Bewerbung so an, dass deutlich wird, wie Ihre analytischen Fähigkeiten direkt die kommerzielle Entscheidungsfindung und die operative Effizienz unterstützen können, anstatt sich ausschließlich auf die theoretischen Aspekte der Nachhaltigkeit zu konzentrieren.
Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren?
Die Rolle konzentriert sich intensiv auf datengestützte Rechenschaftspflicht und die Einhaltung regulatorischer Vorschriften. Sie werden wahrscheinlich viel Zeit mit den Aspekten der „Kreislaufwirtschaft“ verbringen, insbesondere mit Verpackungen, Abfallreduzierung und der Materialzusammensetzung von Produkten. Dies ist für ein Unternehmen, das große Mengen an physischen Waren in mehreren internationalen Märkten bewegt, von entscheidender Bedeutung.
Zusätzlich liegt ein starker Schwerpunkt auf der Dekarbonisierung durch Transparenz. Durch die Verbesserung der Granularität des Scope-3-Reportings und die Verfeinerung der CO2-Fußabdrücke für Logistik und Fertigung helfen Sie dem Konzern, die wirkungsvollsten Hebel zur Reduzierung seiner gesamten Umweltbelastung zu identifizieren. Diese Rolle stellt sicher, dass die „Future Proof“-Strategie des Unternehmens durch überprüfbare Zahlen untermauert wird.
Was sind die größten Herausforderungen, mit denen eine Person in dieser Rolle konfrontiert sein könnte?
Eine der primären Herausforderungen wird die Datenfragmentierung über eine Vielzahl von Marken und Vertriebskanälen hinweg sein. Die Konsolidierung von Informationen aus verschiedenen Abteilungen wie Finanzen, Logistik und Sourcing in einer einzigen „Source of Truth“ erfordert Ausdauer und akribische Detailgenauigkeit. Sie werden möglicherweise auf Lücken in den Lieferantendaten stoßen, die kreative Problemlösungen erfordern.
Eine weitere Herausforderung ist das sich schnell ändernde regulatorische Umfeld. Es kann anspruchsvoll sein, neue Reporting-Standards in verschiedenen Regionen im Blick zu behalten und gleichzeitig das Tagesgeschäft aufrechtzuerhalten. Sie müssen die strengen Anforderungen der Compliance mit der Geschwindigkeit und Agilität in Einklang bringen, die die Kultur der Frasers Group auszeichnet.
Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen?
Ein typischer Tag könnte mit der Validierung von Materialzusammensetzungsdaten für eine neue Produktlinie beginnen, um die Einhaltung bevorstehender Verpackungssteuern sicherzustellen. Danach könnten Sie einige Stunden in SQL verbringen und ein Dashboard optimieren, das die Recyclingquoten in den Distributionszentren verfolgt. Mittags könnte ein Meeting mit dem Supply-Chain-Team anstehen, um die Erfassung von Emissionsfaktoren bei Tier-1-Lieferanten zu verbessern.
Am Nachmittag verschiebt sich der Fokus möglicherweise auf Vorbereitungen für Audits, wie die Prüfung von Dokumentationen für das Carbon-Audit oder die Behebung von Datenunstimmigkeiten im PLM-System. Der Tag endet oft mit der administrativen Pflege von Compliance-Konten oder dem Entwurf eines Briefings für interne Stakeholder darüber, wie neue ESG-Regulierungen ihre jeweilige Abteilung beeinflussen werden.
Welche Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Weiterentwicklung bietet diese Rolle?
Diese Rolle bietet einen klaren Pfad in Richtung eines Senior ESG Lead oder Sustainability Data Manager. Da die Frasers Group ihr Retail-Ökosystem kontinuierlich ausbaut, wird die von Ihnen aufgebaute Dateninfrastruktur zunehmend zentral für das Geschäft werden, was Ihnen eine hohe Sichtbarkeit innerhalb der Organisation verschafft. Sie könnten sich perspektivisch auf Klimarisiken, nachhaltige Beschaffung oder digitale Transformationsprojekte spezialisieren.
Es gibt zudem Möglichkeiten für laterale Wechsel innerhalb des Konzerns. Aufgrund der übergreifenden Natur von Nachhaltigkeitsdaten werden Sie ein breites Verständnis für Retail-Operationen, Finanzen und Branding entwickeln, was zu strategischen Rollen im operativen Management oder in der Supply-Chain-Leitung führen kann. „Fearless 1200“ und andere interne Programme zeugen von einer Kultur, die leistungsstarke Mitarbeiter mit schnellem Aufstieg belohnt.
Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden
Sie werden mit einer Vielzahl interner Stakeholder interagieren, darunter Verpackungs- und Produktteams für Materialdaten sowie Kollegen aus der Finanzabteilung für Audits und regulatorische Abstimmungen. Zudem werden Sie eng mit Standortmanagern und Logistikteams zusammenarbeiten, um Abfall- und Energiedaten direkt aus dem Einzelhandel und den Distributionszentren zu erfassen.
Extern sind Ihre Hauptansprechpartner externe Auditoren während des Assurance-Prozesses sowie Regulierungsbehörden im Zusammenhang mit Compliance-Einreichungen. Möglicherweise stehen Sie auch mit Lieferanten in Kontakt, um die Qualität der Primärdaten für das Scope-3-Reporting zu verbessern und sicherzustellen, dass die in die Systeme des Konzerns einfließenden Informationen präzise und nutzbar sind.
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