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Sustainability Specialist

Fassa Bortolo Italien Added on Jul 27, 2026
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In dieser Rolle übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Environmental, Social und Governance (ESG) Datenlandschaft eines der führenden Hersteller von Baumaterialien in Italien. Sie steuern primär den End-to-End-Prozess des Nachhaltigkeitsberichts und stellen sicher, dass das Unternehmen mit den sich schnell ändernden europäischen Regulierungen Schritt hält. Durch die Koordination der Datenerhebung über verschiedene Abteilungen hinweg gewährleisten Sie, dass die Nachhaltigkeitsleistung des Unternehmens mit hoher Genauigkeit und Transparenz dokumentiert wird.

Indem Sie in ein Unternehmen mit einer dreihundertjährigen Tradition eintreten, spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Modernisierung einer industrieprägenden Branche. Der Bausektor befindet sich an einem Wendepunkt, an dem Material- und Energieeffizienz kritisch sind; Ihre Arbeit beeinflusst daher direkt die Dekarbonisierungs- und Kreislaufagenda eines internationalen Players. Sie berichten nicht nur Zahlen, sondern Sie treiben die Transformation der traditionellen Fertigung hin zu den neuen Grenzbereichen der Bio-Architektur voran.

Diese Position eignet sich für jemanden, der über mehrjährige ESG-Erfahrung verfügt und die Kombination aus präziser technischer Compliance und abteilungsübergreifender Zusammenarbeit schätzt. Sie sollten sicher im Umgang mit komplexen regulatorischen Rahmenwerken wie der CSRD sein und gerne mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren.

Job-FAQs

Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Position?

Als Sustainability Specialist ist es Ihre Hauptaufgabe, die Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts zu koordinieren und sicherzustellen, dass alle nicht-finanziellen Daten präzise sind und den aktuellen Standards entsprechen. Sie agieren als interner Experte für europäische und nationale Nachhaltigkeitsgesetze und bieten die notwendige Unterstützung, um die Betriebsabläufe an die CSRD und die EU-Taxonomie anzupassen. Über das Berichtswesen hinaus bearbeiten Sie die zunehmenden ESG-Anfragen externer Stakeholder, darunter Finanzinstitute, Lieferanten und Großkunden. Sie sind dafür verantwortlich, dass diese Parteien präzise Informationen über die Auswirkungen und Verpflichtungen des Unternehmens erhalten, während Sie gleichzeitig Projekte zur Verbesserung der internen ökologischen und sozialen Performance innerhalb der Gruppe leiten.

Zentrale Lernmöglichkeiten in diesem Job

Die Arbeit in der Baustoffindustrie bietet einen tiefen Einblick in die industrielle Dekarbonisierung und das Produktlebenszyklus-Management. Sie erwerben praktische Expertise bei der Umsetzung der CSRD, indem Sie über die Theorie hinausgehen und die European Sustainability Reporting Standards (ESRS) in einem großindustriellen Fertigungskontext anwenden. Zusätzlich erweitern Sie Ihre Kompetenzen im funktionsübergreifenden Projektmanagement durch die Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Finanzen und Recht. Der Kontakt zu Bio-Architektur und energieeffizienten Gebäudelösungen bietet Ihnen zudem eine einzigartige technische Perspektive darauf, wie Nachhaltigkeit in Produktinnovationen und strukturelle Sanierungen integriert wird.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der ideale Kandidat verfügt über ca. 4 bis 5 Jahre Erfahrung in der unternehmensweiten Nachhaltigkeit oder in der ESG-Beratung. Ein fundierter akademischer Hintergrund in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder Umweltwissenschaften ist wünschenswert, da dies die analytische Grundlage bietet, um komplexe Regulierungstexte zu interpretieren und große Datensätze mit hoher Präzision und Detailgenauigkeit zu verwalten. Fließendes Englisch und Italienisch sind essenziell für die Navigation durch internationale Vorschriften und die interne Kommunikation. Ebenso wichtig sind Soft Skills: Sie sollten eine proaktive Kommunikationsweise besitzen und in der Lage sein, vertrauensvolle Beziehungen zu Kollegen mit unterschiedlichen technischen Hintergründen aufzubauen, um die Datenerhebung und einen internen kulturellen Wandel zu fördern.

Tipps, um aus der Masse herauszustechen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen

Um aufzufallen, sollten Sie spezifische Erfahrungen mit nicht-finanziellen Berichtsrahmenwerken oder dem Übergang von GRI zu ESRS hervorheben. Fassa Bortolo schätzt seine 300-jährige Geschichte; daher wird es sehr positiv bewertet, wenn Sie aufzeigen können, wie Sie industrielle Tradition mit modernen ESG-Anforderungen verbinden. Bereiten Sie sich darauf vor, Ihre Herangehensweise an das Daten-Auditing und die Qualitätskontrolle zu erläutern. Da die Rolle die Bearbeitung von Anfragen von Banken und Investoren umfasst, macht es Ihre Bewerbung deutlich überzeugender, wenn Sie Ihr Verständnis dafür demonstrieren, wie die ESG-Performance mit dem Unternehmenswert und dem Risikomanagement verknüpft ist.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren?

Der Fokus der Rolle wird voraussichtlich auf der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (Compliance) sowie der transparenten Offenlegung von CO2-Emissionen und Ressourcennutzung liegen. Im Bereich der Fertigung und Zementindustrie hat die Umweltwirkung eine hohe Priorität, insbesondere im Hinblick auf den Energieverbrauch und die Beschaffung von Rohstoffen für das Bauwesen. Sie werden zudem einen erheblichen Teil Ihrer Zeit den Säulen Soziales und Governance widmen, um sicherzustellen, dass die internen Sozialprogramme und die inklusive Kultur des Unternehmens korrekt im Bericht widergespiegelt werden. Die Unterstützung des Wechsels hin zur Bio-Architektur und nachhaltigen Produktportfolios wird ein zentrales strategisches Thema dieser Position sein.

Vor welchen Herausforderungen könnte jemand in dieser Position stehen?

Eine der größten Herausforderungen wird die Koordinierung der Datenerhebung in einer großen Organisation mit mehreren Standorten sein. Die Gewinnung hochwertiger ESG-Informationen aus verschiedenen Industriefunktionen erfordert Ausdauer und die Fähigkeit, das „Warum“ hinter der Nachhaltigkeit gegenüber Kollegen zu erklären, die möglicherweise stärker auf tägliche Produktionsziele fokussiert sind. Darüber hinaus erfordert es ständige Wachsamkeit, mit der sich schnell entwickelnden ESG-Rechtslage (wie CSDDD und EU-Taxonomie) Schritt zu halten. Diese komplexen rechtlichen Anforderungen in handlungsfähige interne Prozesse zu übersetzen, ohne etablierte Arbeitsabläufe zu stören, wird Ihre strategischen Problemlösungsfähigkeiten auf die Probe stellen.

Wie könnte ein typischer Tag in dieser Position aussehen?

Ein typischer Tag könnte mit einem Meeting mit den Operations- oder Finanzteams beginnen, um spezifische Datenpunkte für den Geschäftsbericht zu verifizieren, gefolgt von einer detaillierten Analyse der neuesten ESRS-Updates. Anschließend könnten Sie Antworten auf ESG-Fragebögen eines großen Bankpartners oder Kunden entwerfen. Ihr Nachmittag könnte eine Strategiesitzung für ein neues internes Projekt beinhalten, wie etwa eine Initiative zur Energieeinsparung oder die Einführung von Biomaterialien. Der Tag endet häufig mit administrativen Aufgaben, wie der Aktualisierung der Nachhaltigkeits-Management-Software oder der Erstellung von Sensibilisierungsmaterialien für anstehende Mitarbeiterschulungen.

Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum persönlichen Wachstum bietet diese Position?

Diese Position bietet einen Entwicklungspfad hin zu einer Rolle als Sustainability Manager oder ESG Director, da das Unternehmen seine internationale Nachhaltigkeitspräsenz kontinuierlich ausbaut. Durch die Verantwortung für den Berichtsprozess gewinnen Sie eine hohe Sichtbarkeit bei der Unternehmensführung und positionieren sich als strategischer Berater für unternehmerische Risiken und Chancen. Aufgrund der engen Zusammenarbeit mit Bankpartnern und Lieferanten besteht zudem das Potenzial für eine Spezialisierung im Bereich Sustainable Finance oder Lieferkettenethik. Das Engagement des Unternehmens für kontinuierliches Lernen bedeutet, dass Sie voraussichtlich bei der Erlangung spezifischer beruflicher Zertifizierungen in den Bereichen ESG-Auditierung oder Klimastrategie unterstützt werden.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden

Sie werden täglich mit dem Sustainability Team und verschiedenen industriellen Abteilungsleitern (Produktion, Technik, HR und Recht) zusammenarbeiten, um Daten und Strategien abzustimmen. Diese internen Beziehungen sind entscheidend für die Förderung einer kohärenten unternehmerischen Nachhaltigkeitskultur. Extern fungieren Sie als Schnittstelle zu Finanzinstituten, Wirtschaftsprüfern und wichtigen Bau-Kunden, die detaillierte ESG-Offenlegungen benötigen. Zudem könnten Sie mit Branchenverbänden und Regulierungsbehörden in Kontakt treten, um über sektorale Standards und politische Entwicklungen in der Bauindustrie auf dem Laufenden zu bleiben.

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