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Climate and Sustainability Manager

EllisDon • Kanada • Added on Sep 17, 2026
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Diese Rolle schließt die Lücke zwischen hochgesteckten Umweltzielen und der harten Realität auf aktiven Baustellen. Sie agieren als zentraler Experte und führen Projektteams in ganz Kanada an, um Dekarbonisierung und Klimaresilienz in den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes einzubetten – vom ersten Angebot bis zum langfristigen Betrieb. Ihr Alltag besteht darin, technische CO2-Bilanzierungen und Zertifizierungsanforderungen in umsetzbare Strategien zu übersetzen, die zu den Realitäten komplexer Infrastrukturbauten passen.

Die Bauindustrie ist für einen massiven Teil der globalen Emissionen verantwortlich, was diese Rolle zu einer Chance mit großer Wirkung macht, um spürbare Veränderungen voranzutreiben. Indem Sie den grauen Kohlenstoff und die Effizienz auf Baustellen angehen, haken Sie nicht einfach nur Kästchen ab, sondern steuern einen der größten Bauunternehmer Kanadas aktiv in eine kohlenstoffarme Zukunft. Es geht darum, zu beweisen, dass großskalige Infrastruktur sowohl leistungsstark als auch ökologisch regenerativ sein kann.

Dies ist die ideale Position für jemanden, der über ein tiefes technisches Verständnis der gebauten Umwelt sowie die Überzeugungskraft verfügt, diverse Teams zu führen. Sie sollten sich sowohl im Boardroom als auch auf der Baustelle sicher bewegen können.

Job-FAQs

Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Rolle?

Als Climate and Sustainability Manager agieren Sie als Center of Excellence innerhalb des Unternehmens. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, sicherzustellen, dass Nachhaltigkeitszusagen nicht nur theoretischer Natur sind, sondern in die Projektplanung und -umsetzung im ganzen Land integriert werden. Dies umfasst die fachliche Beratung zu gebundenem Kohlenstoff (Embodied Carbon), betrieblicher Energie und der Resilienz gegenüber Klimarisiken. Sie werden zudem stark in die Vorbauphase (Pre-Construction) eingebunden sein und die Akquisitions-Teams dabei unterstützen, glaubwürdige Nachhaltigkeitsansätze für neue Angebote zu definieren. Über Einzelprojekte hinaus spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Erfassung und dem Reporting von Unternehmensemissionen, helfen bei der Umsetzung der umfassenderen Corporate Climate Change Strategy und stellen sicher, dass EllisDon eine führende Rolle bei nachhaltigen Baupraktiken einnimmt.

Wichtige Lernmöglichkeiten in diesem Job

Diese Position bietet Ihnen einen tiefen Einblick in die technischen Aspekte von Zertifizierungen für nachhaltiges Bauen wie LEED, WELL und Envision. Sie werden voraussichtlich Ihre Expertise im Toronto Green Standard und bei Zero-Carbon-Gebäudezertifizierungen vertiefen, die zunehmend zu Benchmarks für die Branche in Nordamerika werden. Die Rolle ermöglicht es Ihnen, aus erster Hand zu erleben, wie sich großskalige Infrastrukturen an neue Klimavorschriften anpassen. Darüber hinaus sammeln Sie Erfahrung in der CO2-Bilanzierung und Emissionsverfolgung in großem Maßstab. Die Arbeit in einem voll integrierten Unternehmen erlaubt es Ihnen, den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes kennenzulernen und bietet eine einzigartige Perspektive darauf, wie Entscheidungen in der Designphase die langfristige betriebliche Nachhaltigkeit und Wartung beeinflussen.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der ideale Kandidat bringt 5 bis 8 Jahre Erfahrung speziell in der Integration von Nachhaltigkeit in die gebaute Umwelt mit. Ein Hintergrund in Ingenieurwesen, Architektur oder einer verwandten bautechnischen Disziplin ist essenziell, um Glaubwürdigkeit bei den Teams vor Ort und den Projektleitern zu schaffen. Sie müssen in der Lage sein, die Sprache des Bauwesens zu sprechen und gleichzeitig für Umweltziele einzutreten. Technische Kompetenz in der CO2-Bilanzierung und Vertrautheit mit den wichtigsten Nachhaltigkeits-Frameworks sind Voraussetzung. Ebenso wichtig sind Ihre Soft Skills; Sie müssen ein effektiver Kommunikator sein, der Stakeholder mit unterschiedlichen Prioritäten überzeugen und ihnen helfen kann, praktische Lösungen zu finden, die Projektbeschränkungen mit Klimazielen in Einklang bringen.

Tipps, um aufzufallen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen

Um aufzufallen, sollte Ihre Bewerbung ein klares Verständnis des Lebenszyklus eines Bauprojekts demonstrieren. Listen Sie nicht nur Zertifizierungen auf; erklären Sie stattdessen, wie Sie in der Vergangenheit erfolgreich die Spannungen zwischen starren Projektbudgets und ambitionierten Nachhaltigkeitszielen bewältigt haben. Heben Sie konkrete Beispiele hervor, bei denen Ihr Eingreifen zu messbaren CO2-Reduzierungen oder einer verbesserten Resilienz geführt hat. Da EllisDon großen Wert auf seine Cradle-to-Grave-Services (Ganzlebenszyklus-Betreuung) legt, wird es sehr geschätzt, wenn Sie zeigen, wie Nachhaltigkeit den Betrieb nach der Bauphase beeinflusst. Passen Sie Ihren Lebenslauf so an, dass Sie als Pragmatiker erscheinen, der die „Realitäten auf der Baustelle“ versteht und nicht nur als Theoretiker. Die Erwähnung Ihrer Bereitschaft zu regionalen Reisen innerhalb Kanadas signalisiert zudem Ihre Einsatzbereitschaft für die logistischen Anforderungen dieser Rolle.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle wahrscheinlich konzentrieren?

Die Rolle konzentriert sich primär auf die Dekarbonisierung der gebauten Umwelt. Dies umfasst einen starken Schwerpunkt auf der Reduzierung des grauen Kohlenstoffs (Embodied Carbon) – also der Emissionen, die bei der Herstellung und dem Transport von Baumaterialien entstehen – sowie auf der Verbesserung der Energieeffizienz fertiggestellter Gebäude. Sie werden ein wichtiger Treiber beim Übergang des Unternehmens zu einer kohlenstoffarmen Wirtschaft sein. Social Governance und inklusive Diversität sind ebenfalls Kernmissionen von EllisDon. Während Ihr technischer Fokus auf dem Klima liegt, wird von Ihnen erwartet, dass Sie in einem Rahmen agieren, der Beziehungen zu indigenen Völkern und gesellschaftliche Auswirkungen wertschätzt. Ihre Arbeit wird direkt in den öffentlichen Impact Report einfließen und sicherstellen, dass Umweltbehauptungen durch präzise Daten und Leistungen auf Standortebene belegt sind.

Was sind die größten Herausforderungen, mit denen jemand in dieser Rolle konfrontiert sein könnte?

Eine der primären Herausforderungen besteht darin, Nachhaltigkeit mit Projektbeschränkungen wie Kosten und Zeitplänen in Einklang zu bringen. Das Bauwesen ist eine Branche mit hohem Druck, in der grüne Initiativen manchmal als zweitrangig gegenüber der Fertigstellung angesehen werden. Sie müssen belastbar und überzeugungskräftig sein, um die Priorität der Klimaziele auch bei knappen Budgets zu wahren. Zusätzlich bedeutet die geografische Vielfalt der Projekte in ganz Kanada, dass Sie mit unterschiedlichen Provinzvorschriften und Umweltbedingungen zu tun haben werden. Es erfordert Geduld und eine klare Kommunikation, sich entwickelnde Standards wie den Toronto Green Standard in praktische Maßnahmen auf der Baustelle für Teams zu übersetzen, die mit diesen Frameworks möglicherweise weniger vertraut sind.

Wie könnte ein typischer Tag in dieser Position aussehen?

Ein typischer Tag könnte mit einer Kollaborationssession mit einem Akquise-Team beginnen, um eine nachhaltige Gebäudestrategie für ein neues Angebot zu entwerfen. Die Mittagszeit könnte die Analyse von CO2-Tracking-Daten einer aktiven Baustelle oder die Bereitstellung technischer Beratung zu einer spezifischen Zertifizierungsanforderung für ein Projekt in einer anderen Provinz beinhalten. Wahrscheinlich werden Sie Zeit in Besprechungen mit Projektleitern verbringen, um Herausforderungen bei der Umsetzung der Nachhaltigkeit zu lösen, gefolgt von administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der unternehmensweiten Klimastrategie. Die Rolle ist eine Mischung aus High-Level-Strategie und detailem technischem Support, was häufige Fokuswechsel zwischen verschiedenen Projekten und Stakeholder-Gruppen erfordert.

Welche Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung gibt es in dieser Rolle?

Das Wachstum in dieser Position ist eng mit der steigenden Bedeutung von ESG-Reporting und Klimastrategien im Bausektor verknüpft. Sobald Sie sich als Fachexperte etabliert haben, könnten Sie in höherrangige Führungspositionen innerhalb des Climate-and-Sustainability-Teams aufsteigen oder in das strategische Management einer Geschäftseinheit wechseln. Es gibt zudem die Möglichkeit, als Thought Leader in der Branche aufzutreten, indem Sie EllisDon auf nationalen Branchenveranstaltungen repräsentieren. Da das Unternehmen die Zukunft des Bauwesens durch Innovation und Technologie kontinuierlich neu definiert, versetzt Sie die Schnittstelle zwischen Klimawissenschaft und Gebäudebetrieb auf einen Pfad mit hoher Sichtbarkeit für die Entwicklung zum Executive.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden

Ihre häufigsten Interaktionen werden mit Projektteams und Geschäftsführern stattfinden, wobei Sie als Berater und Wegweiser fungieren. Sie werden eng mit Akquise-Teams während des Bieterverfahrens und mit Bauleitern während der Bauphase zusammenarbeiten, um die Umsetzung der Nachhaltigkeitsverpflichtungen sicherzustellen. Extern werden Sie mit Kunden und Branchenregulierern interagieren, um Erwartungen und Compliance abzustimmen. Sie werden möglicherweise auch mit Zertifizierungsstellen für Nachhaltigkeit und Branchenverbänden in Kontakt treten, um über neue Standards auf dem Laufenden zu bleiben und sicherzustellen, dass EllisDon an der Spitze des Marktes für nachhaltige Infrastruktur bleibt.

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