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Sr. Specialist, Sustainability Programs

Crocs, Inc. Vereinigte Staaten Added on Jun 29, 2026
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Der Senior Specialist for Sustainability Programs leitet die praktische Umsetzung von Klima- und Zirkularitätsprojekten für zwei große Schuhmarken. Sie überwachen die Erhebung von Umweltdaten, verwalten den Produktkohlenstoff-Fußabdruck und koordinieren die Logistik neuer zirkulärer Geschäftsmodelle. Diese Position fungiert als Brücke zwischen der übergeordneten ESG-Strategie und den täglichen operativen Anpassungen, die erforderlich sind, um nachhaltige Materialien in einer globalen Lieferkette zu skalieren.

Diese Rolle ist entscheidend, da sie über das reine Reporting hinausgeht und in den Bereich des systemischen Wandels innerhalb der Schuhindustrie vordringt. Durch die Identifizierung strategischer Emissionsreduktionsmöglichkeiten und die Implementierung bio-zirkulärer Materialien beeinflussen Sie direkt die Lebenszykluswirkung von Millionen von Produkten. Sie sind der Motor hinter Dekarbonisierung und zirkulärer Innovation und stellen sicher, dass Nachhaltigkeitsziele in messbare, prüfungsreife Ergebnisse übersetzt werden, die sowohl regulatorischen Anforderungen als auch Kundenerwartungen entsprechen.

Dies ist geeignet für jemanden, der über ein fundiertes technisches Wissen im Greenhouse Gas Protocol und in der Lebenszyklusanalyse verfügt, aber in Projektmanagement und funktionsübergreifender Zusammenarbeit aufblüht. Sie sollten ein proaktiver Problemlöser sein, der sich im komplexen Umfeld globaler Fertigung und des Einzelhandels sicher bewegt.

Job-FAQs

Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Rolle?

Der Schwerpunkt liegt in der Koordination und Überwachung von Klima- und Kreislaufwirtschaftsinitiativen im gesamten Markenportfolio. Dies umfasst die Steuerung der Erhebung und Validierung von Umweltdaten für Treibhausgas-Inventare und Produktkohlenstoff-Fußabdrücke, um sicherzustellen, dass das Unternehmen für kommende regulatorische Offenlegungen prüfungsbereit bleibt. Sie werden außerdem für die Einführung von Kreislaufwirtschaftsprogrammen verantwortlich sein, was die Verwaltung interner und externer Logistik zur Erreichung von Ressourceneffizienz-Zielen erfordert. Darüber hinaus umfasst die Rolle die Entwicklung von Standardarbeitsanweisungen und Richtlinien für Lieferanten, um sicherzustellen, dass Nachhaltigkeitsrichtlinien in die allgemeinen Geschäftsabläufe integriert werden.

Wichtige Lernmöglichkeiten in diesem Job

Diese Position bietet tiefe Einblicke in modernste Nachhaltigkeitsframeworks und Zertifizierungssysteme wie ISCC, C2C und FSC. Sie werden praktische Erfahrung im Umgang mit komplexen regulatorischen Umfeldern wie CSRD und EPR sammeln, die derzeit die globale Einzelhandelslandschaft neu gestalten. Darüber hinaus haben Sie die Chance, sich in branchenweiten Nachhaltigkeitskollektiven zu engagieren, wie beispielsweise The Footwear Collective. Dies bietet eine einzigartige Perspektive, um zu lernen, wie konkurrierende Marken bei präkompetitiven Umweltlösungen und innovativer Materialbeschaffung zusammenarbeiten.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der ideale Kandidat bringt mindestens 5 Jahre Erfahrung in der unternehmensweiten Nachhaltigkeit oder im Supply Chain Management mit, insbesondere im Konsumgütersektor. Erforderlich sind technische Kenntnisse im GHG Protocol und in Lebenszyklusanalysen, gepaart mit starken Projektmanagementfähigkeiten zur Steuerung globaler Stakeholder-Gruppen. Soft Skills sind ebenso entscheidend; die Rolle erfordert einen klaren Kommunikator, der technische Umweltdaten in handlungsrelevante Erkenntnisse für nicht-technische Führungskräfte übersetzen kann. Ein Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bereich wie Umweltwissenschaften oder Ingenieurwesen ist erforderlich, um die quantitativen Aspekte der Programme zu steuern.

Tipps, um aufzufallen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen

Um aufzufallen, betonen Sie jede Erfahrung, die Sie darin haben, ein Projekt von der Strategiephase in die operative Realität zu überführen. Kandidaten, die nachweisen können, wie sie erfolgreich Hürden in der Lieferkette überwunden haben, um recycelte oder biobasierte Materialien einzuführen, werden sehr geschätzt. Da die Marke Wert darauf legt, „den Rahmen zu sprengen“ (breaking the mold), zeigen Sie Ihre Fähigkeit als Eigenstarter. Bereiten Sie sich darauf vor, zu erläutern, wie Sie sich über aktuelle ESG-Regulierungen auf dem Laufenden halten und dieses Wissen anwenden, um die Datenintegrität und Prüfungsbereitschaft in einem schnelllebigen Einzelhandelsumfeld zu gewährleisten.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle wahrscheinlich konzentrieren?

Die Rolle ist stark auf Umweltbelastung und Kreislaufwirtschaft ausgerichtet. Sie werden wahrscheinlich viel Zeit mit Dekarbonisierungsstrategien verbringen, wobei der Fokus auf der Reduzierung von Scope-3-Emissionen durch bessere Materialentscheidungen und Fertigungseffizienzen liegt. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Zirkularität und Abfallreduzierung. Dies umfasst die Verwaltung von Programmen für Produktrücknahmen oder nachhaltige Verpackungen, um sicherzustellen, dass die Produkte der Marken „Clog“ und „HEYDUDE“ mit einer Zukunft im Einklang stehen, die durch Ressourceneffizienz und verantwortungsvolles End-of-Life-Management definiert ist.

Was sind die größten Herausforderungen, mit denen jemand in dieser Rolle konfrontiert sein könnte?

Eine der primären Herausforderungen ist die Datenfragmentierung über eine globale Lieferkette hinweg. Die Erhebung präziser, qualitativ hochwertiger Daten für den CO2-Fußabdruck von verschiedenen internationalen Partnern erfordert Ausdauer und die Entwicklung robuster Reporting-Tools. Sie könnten zudem vor der Herausforderung stehen, Nachhaltigkeitsziele mit Kosteneffizienz in Einklang zu bringen. Die Abstimmung funktionsübergreifender Teams, wie Finanzen und Produktentwicklung, über den langfristigen Wert nachhaltiger Investitionen erfordert strategisches Verhandlungsgeschick und einen klaren Business Case für jede Initiative.

Wie könnte ein typischer Tag in dieser Position aussehen?

Ein typischer Tag könnte mit der Überprüfung von KPI-Dashboards beginnen, um den Fortschritt laufender Emissionsreduktionsprojekte zu verfolgen. Anschließend könnten Sie an einem Meeting mit dem Produktentwicklungsteam teilnehmen, um die Integration biobasierter Materialien in die Schuhlinie der nächsten Saison zu besprechen. Die Nachmittage könnten für die Verfeinerung interner Standardarbeitsanweisungen (SOPs) oder die Koordination von Zirkularitätspiloten mit Logistikpartnern genutzt werden. Wahrscheinlich werden Sie Zeit damit verbringen, komplexe Daten in Präsentationen für interne globale Teams zu übersetzen, um alle auf der übergeordneten Nachhaltigkeits-Roadmap auszurichten.

Welche Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung bietet diese Rolle?

Die Entwicklungsmöglichkeiten in dieser Rolle sind beträchtlich, da sie an der Schnittstelle von Compliance und Innovation liegt. Erfolg in dieser Position kann zu höheren Managementrollen innerhalb des Global Sustainability Teams oder zu einer spezialisierten Führungsposition in der Klimastrategie führen. Da das Unternehmen seine Nachhaltigkeitsbemühungen ausweitet, gibt es Möglichkeiten, hochkarätige globale Projekte zu leiten und die langfristige Umweltidentität der Marke zu beeinflussen. Der Kontakt zur Unternehmensführung durch Reporting und Stakeholder-Engagement bietet einen klaren Weg für den beruflichen Aufstieg.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden

Sie berichten an den Manager of Sustainability Reporting & Climate und arbeiten eng mit dem erweiterten Sustainability & Compliance Team zusammen. Ihre Arbeit erfordert die tägliche Interaktion mit funktionsübergreifenden Partnern in den Bereichen Lieferkette, Produktentwicklung und Marketing. Externe Stakeholder umfassen unabhängige Prüfer, Zertifizierungsstellen und Lieferanten. Sie werden das Unternehmen auch in Branchen-Arbeitsgruppen vertreten und mit Kollegen anderer Schuh- und Bekleidungsmarken zusammenarbeiten, um den kollektiven Fortschritt voranzutreiben.

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