RIIS wurde 1965 gegründet und ist ein familiengeführtes dänisches Unternehmen mit Hauptsitz in Kolding. Das Unternehmen ist auf ganzheitliche Raumgestaltung, Produktentwicklung und den schlüsselfertigen Innenausbau spezialisiert. Zu den internationalen Projekten zählen Einzelhandelsgeschäfte, Gastronomiebetriebe und moderne Arbeitswelten. Mit Standorten in Dänemark, Deutschland und Indien realisiert das Team Innenausbauprojekte in Dutzenden Ländern. Das Unternehmen verbindet eine langjährige Handwerkstradition im Innenausbau mit der durchgängigen Umsetzung von Konzepten für Marken aus dem Gewerbebereich.
RIIS
Konzeption, Entwicklung und schlüsselfertiger Ausbau von Innenräumen für Gewerbe- und Einzelhandelskunden.
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Häufig gestellte Fragen zu RIIS
Was sind die zentralen Herausforderungen für RIIS in den Bereichen Nachhaltigkeit und ESG?
RIIS arbeitet mit internationalen Lieferketten, um gewerbliche Innenräume schlüsselfertig zu planen und umzusetzen. Daraus ergeben sich erhebliche ökologische und soziale Verantwortlichkeiten. Eine zentrale Herausforderung ist der Umgang mit den in Baumaterialien, Ladeneinrichtungen und maßgefertigten Möbeln gebundenen CO₂-Emissionen. Auch die Rückverfolgbarkeit in der Lieferkette ist anspruchsvoll: Eine verantwortungsvolle Beschaffung von Holz, Metallen und Textilien setzt eine sorgfältige Prüfung der Lieferanten voraus. Hinzu kommen die Transportemissionen, die durch den Versand maßgefertigter Elemente zu Projektstandorten in verschiedenen Ländern entstehen und den gesamten ökologischen Fußabdruck vergrößern.
Aus regulatorischer Sicht und im Umgang mit Stakeholdern steigen die Anforderungen internationaler Kunden aus den Bereichen Einzelhandel und Gastgewerbe, die über Scope-3-Emissionen berichten. Europäische Nachhaltigkeitsvorschriften, darunter die Richtlinie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung von Unternehmen (CSRD), legen zunehmend Wert auf zirkuläres Design und die Rückgewinnung von Materialien am Ende ihrer Nutzungsdauer. Darüber hinaus erfordert es kontinuierliche Steuerung und regelmäßige Audits, Arbeitsstandards sowie Gesundheit und Sicherheit der Beschäftigten bei internationalen Installationen vor Ort zu gewährleisten.
Warum lohnt es sich, dem Nachhaltigkeitsteam von RIIS beizutreten?
Nachhaltigkeit bei RIIS bietet die Möglichkeit, die Gestaltung von Einzelhandels- und Gastronomieflächen unmittelbar mitzuprägen. Fachkräfte können beeinflussen, wie Geschäfte und Hotels konzipiert, gebaut und zurückgebaut werden, und Designideen in zirkuläre Praktiken überführen. Dank der internationalen Präsenz des Unternehmens lassen sich nachhaltige Grundsätze in unterschiedlichen regulatorischen Umfeldern in Europa, Nordamerika und anderen Regionen anwenden.
Als Familienunternehmen mit jahrzehntelanger Handwerkstradition ermöglicht RIIS den Mitgliedern des Nachhaltigkeitsteams eine enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Design und Fertigung. So können ressourcenschonende Materialien und modulare Möbelsysteme schneller erprobt werden. Da interne Entscheidungen unmittelbar in konkreten Gewerberäumen sichtbar werden, ist die Wirkung der Arbeit greifbar und nachvollziehbar.
Welche spannenden Nachhaltigkeitsjobs könnte es bei RIIS geben?
Mögliche Positionen bei RIIS sind etwa Circular Design Specialist, zuständig dafür, Einrichtungselemente auf ihre Zerlegbarkeit sowie Wiederverwendungs- und Recyclingfähigkeit zu prüfen. Ebenfalls denkbar ist die Rolle eines Sustainable Sourcing Manager. Diese Person prüft Lieferanten von Holz, Textilien und Metallausstattungen, um die Zertifizierung der Lieferkette und die Einhaltung ethischer Arbeitsstandards sicherzustellen.
Weitere Möglichkeiten bieten sich als Analyst für CO₂-Bilanzierung und ESG-Berichterstattung: Zu den Aufgaben gehören die Berechnung von Emissionen auf Projektebene, die Erfassung des Energieverbrauchs von Betriebsstätten und die Unterstützung der Unternehmensberichterstattung nach europäischen Standards. Auch Fachleute für Ökobilanzen könnten gefragt sein, um den ökologischen Fußabdruck maßgefertigter Möbelserien und modularer Ausbaupakete zu modellieren.
Wie können Bewerberinnen und Bewerber beim Nachhaltigkeitsteam von RIIS hervorstechen?
Bewerberinnen und Bewerber können sich mit fundierten Kenntnissen zu nachhaltigen Materialien und Konzepten der Kreislaufwirtschaft profilieren, die für Innenarchitektur und Produktherstellung relevant sind. Vertrautheit mit unabhängigen Umweltzertifizierungen für Bauteile – etwa FSC für Holz oder den Cradle-to-Cradle-Standards – zeigt, dass man gut zu den Gewerbeprojekten des Unternehmens passt.
Praktische Erfahrung mit Ökobilanzen für physische Produkte oder der Analyse von Scope-3-Emissionen in Lieferketten dürfte ebenfalls geschätzt werden. Wer Umweltdaten verständlich an kreative Innenarchitektinnen und Innenarchitekten, technische Projektleitungen und große Einzelhandelskunden vermitteln kann, hebt sich zusätzlich von anderen Bewerbenden ab.
Was kann man in einer Nachhaltigkeitskarriere bei RIIS lernen?
Wer bei RIIS im Bereich Nachhaltigkeit arbeitet, kann praktische Fachkenntnisse in nachhaltiger Beschaffung, Materialgesundheit und CO₂-armem Gewerbebau erwerben. Dabei lernt man, ästhetische Ansprüche, Funktionalität und Budgetvorgaben mit strengen Umweltkriterien bei länderübergreifenden Innenausbauprojekten in Einklang zu bringen.
Die Tätigkeit bietet außerdem Einblicke in internationale ESG-Berichtsrahmen, die Treibhausgasbilanzierung an verschiedenen Projektstandorten und von Kunden veranlasste Compliance-Prüfungen. Der Umgang mit internationalen Lieferketten und unterschiedlichen regionalen Abfallvorschriften kann die Kompetenzen in den Bereichen Betrieb und Projektmanagement deutlich stärken.