OK Mobility ist eine globale Mobilitätsplattform mit Sitz in Palma de Mallorca, Spanien. Das Unternehmen bietet über ein Netzwerk von mehr als 70 Filialen in 20 Ländern Fahrzeugvermietung, Abonnements, Leasing und Kauf an. Die Flotte umfasst Autos, Motorräder, Transporter und Nutzfahrzeuge für unterschiedliche Personenbeförderungsbedürfnisse. Mit mehreren hundert Beschäftigten betreibt das Unternehmen Mobilitätsservices in Europa, Nordamerika und Teilen Afrikas. OK Mobility richtet sich sowohl an Privatpersonen als auch an Geschäftskunden, die kurzfristige oder flexible Transportlösungen suchen.
OK Mobility
Angebot von Fahrzeugvermietung, Abonnements und Kaufmöglichkeiten an zahlreichen internationalen Standorten.
Offene Stellen bei OK Mobility
1 active listing
Keine Stellen entsprechen deinen Filtern
Versuche deine Suche anzupassen oder die Filter zurückzusetzen.
Häufig gestellte Fragen zu OK Mobility
Was sind die wichtigsten Nachhaltigkeits- und ESG-Herausforderungen für OK Mobility?
OK Mobility steht vor erheblichen Herausforderungen, den CO₂-Fußabdruck seiner Fahrzeugflotte zu verringern. Da das Kerngeschäft auf Pkw und Nutzfahrzeugen beruht, haben die betrieblichen Scope-1- und Scope-3-Emissionen – darunter Kraftstoffverbrauch durch Kundinnen und Kunden – erhebliche Auswirkungen auf die Umwelt. Der Umstieg auf Elektro- und Hybridfahrzeuge erfordert den Umgang mit einer lückenhaften Ladeinfrastruktur in unterschiedlichen Märkten, den Kosten für den Flottenwechsel und begrenzten Fahrzeugangeboten.
Zudem muss das Unternehmen auf sich wandelnde ESG-Berichtspflichten in der EU reagieren, darunter die Richtlinie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung von Unternehmen (CSRD). Neben Klimakennzahlen erfordern auch soziale Themen wie die Sicherheit von Fahrerinnen und Fahrern, faire Arbeitsbedingungen an Standorten in verschiedenen Ländern und ein verantwortungsvoller Umgang mit Fahrzeugen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg besondere Aufmerksamkeit. Um den Erwartungen umweltbewusster Reisender und institutioneller Anleger gerecht zu werden, braucht es voraussichtlich eine verifizierte Emissionsbilanzierung und einen transparenten Austausch mit Lieferanten bei der Fahrzeugbeschaffung.
Warum lohnt sich eine Tätigkeit im Nachhaltigkeitsteam von OK Mobility?
Die Arbeit im Bereich Nachhaltigkeit bei OK Mobility bietet die Möglichkeit, die Elektrifizierung der Flotte und den effizienten Ressourceneinsatz in einem schnell wachsenden Mobilitätsunternehmen direkt mitzugestalten. Das Unternehmen ist in zahlreichen Ländern tätig. Nachhaltigkeitsinitiativen müssen daher unterschiedliche Vorschriften, Stromnetze und Kundenwünsche berücksichtigen. Fachkräfte können den Weg zur Dekarbonisierung Tausender Miet- und Nutzfahrzeuge mitprägen.
Die Tätigkeit verbindet den gewerblichen Transportbetrieb mit den heutigen Klimazielen. Wer an konkreten Vorhaben wie dem Ausbau von Ladestationen, einer Kreislaufwirtschaft bei der Fahrzeugverwertung oder klimafreundlichen Abo-Modellen mitwirkt, kann die Emissionen im bodengebundenen Personenverkehr messbar senken.
Welche interessanten Jobs im Bereich Nachhaltigkeit gibt es bei OK Mobility?
Interessante Positionen bei OK Mobility könnten Fachkräfte für die Dekarbonisierung der Flotte umfassen, die Lebenszyklusemissionen der Fahrzeuge analysieren und den Umstieg auf emissionsärmere Modelle planen. Eine weitere passende Stelle wäre die eines ESG-Daten- und Reporting-Analysten, der Scope-1-, Scope-2- und Scope-3-Emissionsdaten erhebt und damit EU-Berichtsvorgaben sowie Offenlegungspflichten gegenüber Anlegern für alle Tochtergesellschaften erfüllt.
Denkbar sind außerdem Koordinator:innen für nachhaltige Infrastruktur, die den Ausbau von Ladestationen an den Standorten vorantreiben, sowie Manager:innen für die Kreislaufwirtschaft, die den Wiederverkauf und die Verwertung ausgemusterter Flottenfahrzeuge verantworten. Fachkräfte für Nachhaltigkeitskommunikation könnten zudem kundenorientierte Initiativen entwickeln, die den Umstieg auf emissionsärmere Fahrzeuge fördern.
Wie können Sie sich als Bewerber:in für das Nachhaltigkeitsteam von OK Mobility hervorheben?
Bewerber:innen können sich mit konkreter Erfahrung in Flottenmanagement, umweltfreundlicher Verkehrstechnik oder automobilen Lieferketten profilieren. Auch fundierte Kenntnisse der Herausforderungen beim Ausbau der Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge in Südeuropa und in Schwellenländern sind für den Betrieb von OK Mobility unmittelbar relevant.
Kenntnisse der EU-Berichtsstandards, der Verfahren zur Treibhausgasbilanzierung und der Instrumente zur Lebenszyklusanalyse sind ebenfalls ein Plus. Praxisnahe Ideen, wie sich Kundinnen und Kunden für die Miete von Elektrofahrzeugen gewinnen oder der Flottenwechsel emissionsarm gestalten lässt, zeigen zudem ein gutes Verständnis für das Geschäft.
Was können Sie durch eine Karriere im Bereich Nachhaltigkeit bei OK Mobility lernen?
Bei OK Mobility können Fachkräfte lernen, Nachhaltigkeitsinitiativen länderübergreifend umzusetzen und dabei die unterschiedlichen Entwicklungsstände der Elektromobilität in den einzelnen Märkten zu berücksichtigen. Dazu gehört die Zusammenarbeit mit Energieversorgern, Fahrzeugherstellern und lokalen Filialleitungen, um Klimaziele in die tägliche Transportlogistik einzubinden.
Zudem sammeln sie Erfahrung mit der Erfassung von Flottenemissionen, der Anwendung unternehmensinterner Berichtsstandards und der Entwicklung nachhaltiger Mobilitätsangebote wie grüner Abonnements. Die Tätigkeit vermittelt fundierte Einblicke in die praktischen Herausforderungen, eine herkömmliche Fahrzeugflotte mit Verbrennungsmotoren in einen emissionsärmeren Mobilitätsservice umzuwandeln.