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Nachhaltigkeitsmanager

WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin-Mitte mbH • Alemanha • Added on Nov 5, 2026
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O/A gestor/a de sustentabilidade da WBM orientará a estratégia de sustentabilidade da empresa e o programa anual, ajudando as equipas a transformar objetivos comuns em ações concretas numa carteira imobiliária de grande dimensão, com habitação e imóveis comerciais em Berlim. O cargo combina aconselhamento estratégico com coordenação, análise e relato, ligando as decisões da liderança à sua implementação em toda a organização.

Trata-se de uma entidade pública de habitação que procura preservar casas a preços acessíveis e, ao mesmo tempo, preparar os seus edifícios para um futuro neutro em carbono. O investimento previsto na construção e reabilitação faz com que as decisões de sustentabilidade influenciem diretamente a forma como evoluem as habitações e os bairros. A apresentação de informação de acordo com normas em constante evolução, em paralelo com o diálogo com o contexto político e regulamentar de Berlim, contribui para tornar essas decisões transparentes e sujeitas a prestação de contas.

Esta função adequa-se a alguém com vários anos de experiência em sustentabilidade no setor imobiliário ou num contexto relacionado com o setor público, capaz de trabalhar com a contabilização de gases com efeito de estufa, a análise de materialidade e os quadros de reporte, envolvendo equipas distintas num processo claro e exequível.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais funções e responsabilidades deste cargo?

A função consiste em orientar a estratégia de sustentabilidade e o programa anual da WBM e acompanhar a forma como as unidades de negócio aplicam os objetivos acordados. Inclui também aconselhar equipas, coordenar workshops e reuniões de governação e avaliar a evolução relevante em matéria de ESG no setor imobiliário. Uma das principais áreas de trabalho é o relato de sustentabilidade, incluindo normas aplicáveis como a CSRD/ESRS e a VS. A função abrange ainda a contabilização das emissões de gases com efeito de estufa e a análise de materialidade, a comunicação interna e externa e a resposta a questões de natureza política.

Principais oportunidades de aprendizagem neste cargo

O cargo poderá aprofundar os conhecimentos em gestão da sustentabilidade numa grande carteira de habitação pública, incluindo a forma como as prioridades ambientais e sociais se relacionam com o investimento imobiliário e a reabilitação. O trabalho com o relato CSRD/ESRS e VS permitirá adquirir conhecimentos práticos sobre requisitos de divulgação em constante evolução. A função oferece também experiência em análise de materialidade, contabilização das emissões de gases com efeito de estufa, governação de programas transversais e relação com entidades do setor público. Coordenar workshops e aconselhar unidades de negócio poderá desenvolver competências de comunicação estratégica e gestão da mudança.

Que perfil procura a empresa (experiência e competências)?

O anúncio procura alguém com vários anos de experiência relevante em sustentabilidade, de preferência no setor imobiliário, numa associação do setor ou numa entidade pública ligada ao imobiliário. É exigida uma licenciatura ou formação superior em gestão, economia, engenharia industrial, engenharia do ambiente ou numa área equivalente. São valorizadas a experiência na coordenação de projetos de sustentabilidade, na avaliação de materialidade, na contabilização das emissões de gases com efeito de estufa e na gestão de partes interessadas. É desejável conhecer a CSRD/ESRS e a VS. O trabalho exige também comunicação clara, capacidade para conduzir reuniões, bom senso e aptidão para envolver equipas com prioridades diferentes num processo prático.

Como destacar-se e apresentar uma candidatura bem-sucedida

Mostre como contribuiu para transformar objetivos de sustentabilidade em ações concretas entre departamentos, com um exemplo claro do setor imobiliário, público ou de um contexto comparável. Explique o seu contributo pessoal para um programa de sustentabilidade, incluindo a forma como acompanhou a execução e geriu expectativas divergentes. Descreva concretamente a sua experiência em análise de materialidade, contabilização das emissões de gases com efeito de estufa e quadros de relato, distinguindo a experiência direta com a CSRD/ESRS ou a VS de conhecimentos relacionados. Um exemplo conciso de como transformou uma análise numa decisão ou medida exequível ajudará a relacionar a sua candidatura com a carteira e o contexto de investimento da WBM.

Em que aspetos da sustentabilidade da empresa deverá incidir este cargo?

A função deverá articular a ação climática com a gestão e a futura reabilitação das habitações e dos imóveis comerciais da WBM. A empresa declara que pretende preparar a sua carteira para um futuro com neutralidade climática, prevendo também investimentos substanciais em novas construções e reabilitação. A sustentabilidade social também é relevante, uma vez que a WBM disponibiliza habitação a preços acessíveis a uma população residente diversificada. O contributo do/a gestor/a deverá centrar-se na definição de objetivos, na coordenação da sua implementação e no relato dos progressos, tendo em conta a influência da governação e da evolução regulamentar na avaliação e comunicação desse trabalho.

Quais são os principais desafios que alguém nesta função poderá enfrentar?

Um provável desafio será transformar objetivos gerais de sustentabilidade em medidas que as diferentes unidades de negócio consigam executar, equilibrando as dimensões ambiental, social e económica. O cargo exige coordenação estratégica e acompanhamento rigoroso dos progressos do programa. As normas de relato e as expectativas regulamentares poderão mudar, o que exigirá dados fiáveis e uma interpretação clara. A função implica também conciliar as expectativas de diferentes partes interessadas, incluindo equipas internas e interlocutores políticos, sem perder de vista as limitações práticas de uma grande carteira imobiliária.

Como poderá ser um dia típico nesta função?

Um dia poderá incluir a análise dos progressos face aos objetivos do programa, a discussão da implementação com uma unidade de negócio e a preparação de informação sobre sustentabilidade para o relato interno. Poderá também dedicar tempo à avaliação de novas normas regulamentares ou tendências do setor e à análise do seu impacto na abordagem da WBM. Noutras ocasiões, o trabalho poderá centrar-se na preparação ou moderação de um workshop, na coordenação de prestadores de serviços externos ou na resposta a uma questão de natureza política. A distribuição do tempo deverá variar entre análise, planeamento, comunicação e tarefas administrativas.

Que oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional oferece esta função?

A função poderá permitir desenvolver um perfil profissional abrangente nas áreas da estratégia, do relato ESG e da sustentabilidade no setor imobiliário. O contacto direto com os requisitos em evolução da CSRD/ESRS e da VS poderá aprofundar os conhecimentos de relato, enquanto o trabalho na contabilização das emissões de gases com efeito de estufa e na análise de materialidade poderá reforçar as competências técnicas. A coordenação transversal à empresa e o aconselhamento à liderança poderão também proporcionar experiência útil para futuras funções de liderança na área da sustentabilidade. O anúncio refere oportunidades de desenvolvimento individual e formação contínua, mas não especifica um percurso de progressão concreto.

Principais partes interessadas com quem poderá trabalhar

O/A gestor/a de sustentabilidade trabalhará em estreita colaboração com a direção executiva da WBM e com equipas de toda a empresa, aconselhando-as sobre objetivos e apoiando a sua implementação. Os grupos internos de governação da sustentabilidade e os participantes nos workshops deverão ser contactos frequentes. Entre os contactos externos poderão estar prestadores de serviços e partes interessadas envolvidas no relato ou na avaliação da sustentabilidade. A função inclui também responder a questões de natureza política e acompanhar a evolução regulamentar, pelo que poderá envolver contactos com entidades do setor público.

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