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Global ESG Coordinator

adm Indicia • Portugal • Added on Jun 15, 2026
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Como Coordenador Global de ESG, você assumirá a liderança na sincronização de dados de sustentabilidade e conformidade em uma organização internacional multicamadas. Você será responsável por construir uma ponte entre diferentes departamentos, como RH e Compras, para garantir que cada afirmação de sustentabilidade seja respaldada por dados de alta qualidade e prontos para auditoria. Seu trabalho transformará números brutos em divulgações claras e acionáveis que satisfaçam frameworks globais e padrões de transparência.

No mundo dinâmico dos serviços de publicidade e marketing, este cargo é fundamental para garantir a confiança na marca. Ao gerenciar certificados de energia renovável e rastrear emissões globais, você ajudará a adm Indicia a minimizar sua pegada operacional, mantendo sua vantagem competitiva como um parceiro sustentável para marcas globais. Você será, essencialmente, o motor técnico por trás da capacidade da empresa de comprovar seus compromissos ambientais e sociais para stakeholders em todo o mundo.

Esta vaga é ideal para alguém que possua um olhar meticuloso para detalhes e talento para traduzir conjuntos de dados complexos em histórias de impacto significativas. Você deve se sentir igualmente confortável navegando pelas complexidades do GHG Protocol e facilitando iniciativas internas de engajamento de funcionários.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais missões e responsabilidades desta função?

O objetivo principal desta posição é servir como a âncora global para a integridade dos dados de sustentabilidade. Você será responsável por coordenar a coleta de métricas de ESG de diversos departamentos, incluindo Recursos Humanos, Operações e Compras, para alimentar relatórios globais abrangentes. Isso envolve garantir que todos os dados sejam consistentes, precisos e estejam totalmente preparados para a verificação de terceiros e auditorias externas. Além da gestão técnica de dados, você também assumirá a responsabilidade por programas ambientais e sociais específicos. Isso inclui a gestão de ponta a ponta da compra de energia renovável (EACs) e a supervisão do Programa Global de Engajamento de Funcionários da empresa. Você terá a tarefa de monitorar o cenário em rápida evolução das regulamentações de ESG para manter as práticas de relatórios da empresa à frente dos requisitos legais e de certificação.

Principais oportunidades de aprendizado para este cargo

Os candidatos nesta função adquirirão profunda expertise técnica na implementação de frameworks de ESG líderes, como EcoVadis, CDP e a Science Based Targets initiative (SBTi). Ao trabalhar em uma estrutura de agência global, você aprenderá a padronizar relatórios de sustentabilidade em um ambiente descentralizado, uma habilidade altamente requisitada no atual cenário regulatório. Além disso, você terá a oportunidade de desenvolver uma compreensão especializada em contabilidade de carbono e gestão de EACs. A exposição ao setor de serviços publicitários oferece uma perspectiva única sobre como a sustentabilidade é integrada à estratégia de marca e às cadeias de suprimentos de marketing, proporcionando insights sobre o valor comercial do desempenho de ESG para grandes clientes corporativos.

Como é o candidato ideal (experiência, habilidades)?

O perfil ideal é o de um profissional orientado a dados com formação em gestão ambiental, responsabilidade social corporativa ou relatórios. Você deve ter um histórico comprovado no manuseio de conjuntos de dados complexos e estar familiarizado com as nuances do GHG Protocol. Um alto nível de rigor é essencial, pois a função exige a preparação de documentos que devem resistir a escrutínios rigorosos de auditorias externas. Habilidades fortes de comunicação e colaboração multifuncional são vitais. Como você solicitará dados de vários departamentos que não são de sustentabilidade, deve ser capaz de explicar o 'porquê' por trás dos requisitos de ESG e construir relacionamentos internos sólidos. Proficiência em ferramentas de análise de dados e uma abordagem proativa para a otimização de processos tornarão o candidato significativamente mais competitivo.

Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Para se destacar, sua candidatura deve demonstrar um equilíbrio claro entre habilidades analíticas técnicas e a capacidade de impulsionar mudanças organizacionais. Destacar experiências específicas com auditorias ou a implementação de softwares de relatórios pode servir como um forte diferencial. Mencionar sua experiência direta com frameworks como EcoVadis ou SBTi mostrará que você está pronto para começar a produzir resultados imediatamente. Dada a natureza remota desta função baseada em Portugal, enfatizar sua autonomia e capacidade de gerir stakeholders globais via plataformas digitais é fundamental. Pesquise a situação atual de sustentabilidade da adm Indicia e mencione como sua coordenação de dados apoiaria especificamente a transição deles para práticas de ativação de marca mais transparentes e credíveis.

Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa esta função provavelmente se concentrará?

Esta função situa-se na intersecção entre a pegada ambiental e a transparência corporativa. Um foco principal será a gestão de emissões de Escopo 2 através da aquisição de Certificados de Atributos Energéticos (EACs). Esta é uma tarefa técnica concreta que impacta diretamente as metas de redução de carbono e as divulgações climáticas da empresa. Além disso, a função foca fortemente em governança e engajamento social. Ao gerir o Programa de Engajamento de Funcionários, você garante que a sustentabilidade não seja apenas um exercício de relatório, mas parte central da cultura da empresa. Você garantirá que as métricas sociais sejam capturadas com o mesmo rigor que as ambientais, apoiando uma abordagem holística de ESG que valorize tanto as pessoas quanto o planeta.

Quais são os principais desafios que alguém nesta função pode enfrentar?

Um dos principais desafios serão os silos de dados dentro de uma organização global de grande porte. Coletar informações precisas e oportunas de departamentos onde o ESG pode não ser a prioridade máxima exige persistência e navegação diplomática. Você pode enfrentar obstáculos na padronização de dados de diferentes regiões que operam sob diversos sistemas locais. Além disso, o ambiente regulatório em rápida mudança (como os requisitos iminentes da CSRD) significa que você deve atualizar constantemente seus conhecimentos e adaptar os processos internos rapidamente. Equilibrar as demandas técnicas da aquisição de EACs com os elementos criativos do engajamento de funcionários também exige forte capacidade de alternância de tarefas e gestão de tempo.

Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico pode começar com uma sincronização semanal com as equipes de RH e Compras para acompanhar o progresso dos envios de dados de ESG trimestrais. Em seguida, você pode passar para uma análise aprofundada dos dados de consumo de energia para se preparar para uma reavaliação do EcoVadis. O meio do dia pode envolver a pesquisa de novas atualizações do GHG Protocol para ajustar os modelos de relatórios internos. À tarde, você pode mudar seu foco para o Programa de Engajamento de Funcionários, talvez redigindo conteúdo para uma newsletter global de sustentabilidade ou coordenando uma iniciativa de voluntariado. O dia geralmente termina com tarefas administrativas relacionadas à compra de créditos de energia renovável ou à atualização da documentação de trilha de auditoria para garantir que tudo esteja pronto para a verificação externa.

Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nesta função?

Como Coordenador Global de ESG, você estará posicionado para um avanço na carreira significativo em direção a cargos de Gerente de ESG ou Diretor de Sustentabilidade. Ser responsável pela 'sala de máquinas' da sustentabilidade — os dados — proporciona a você uma visão abrangente de como um negócio global opera, o que é inestimável para futuras posições de liderança estratégica. Há também o potencial de tornar-se um especialista no assunto em áreas específicas de alta demanda, como aquisição de carbono ou conformidade regulatória. Dado que a adm Indicia faz parte de um grupo global maior, pode haver oportunidades laterais para influenciar a estratégia de sustentabilidade em um nível corporativo mais amplo ou migrar para funções especializadas de consultoria em cadeia de suprimentos.

Os principais stakeholders com quem você poderá interagir

Você atuará como um hub central, interagindo com uma ampla gama de stakeholders internos. Isso inclui as equipes de RH para métricas sociais, líderes de Compras para dados de fornecedores e gerentes de Operações para números de energia e resíduos. Você também colaborará estreitamente com as equipes de Marketing e Comunicação para garantir que os fatos de ESG sejam representados com precisão nas mensagens externas. Externamente, seus principais pontos de contato serão auditores terceirizados e órgãos de verificação. Você também poderá interagir com provedores de energia renovável ou plataformas de certificação de sustentabilidade, como EcoVadis e CDP. Garantir que esses parceiros externos recebam os dados claros e estruturados de que precisam é um componente fundamental para manter a reputação externa da empresa.

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