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Manager Sustainability Reporting Regulations

Continental Germania Added on Jul 7, 2026
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In qualità di Manager for Sustainability Reporting Regulations, guiderai la transizione verso le disclosure ESG obbligatorie. Agirai come esperto tecnico centrale, traducendo direttive complesse come la CSRD e la Tassonomia UE in requisiti di reporting interno azionabili. Il tuo obiettivo è garantire che le operazioni globali rimangano pienamente allineate agli scenari legislativi in evoluzione attraverso una rigorosa regulatory intelligence (intelligenza normativa).

Questo ruolo è fondamentale poiché colma il divario tra le politiche di sostenibilità di alto livello e i dati granulari pronti per l’audit. Affinando il modo in cui un leader industriale internazionale narra i propri progressi ambientali e sociali, influenzi direttamente la fiducia degli investitori e la capacità dell’azienda di operare in un’economia in via di decarbonizzazione. La tua guida tecnica assicura che le dichiarazioni di sostenibilità siano supportate da standard robusti e riconosciuti a livello internazionale.

Questo profilo è adatto a chi possiede un occhio meticoloso per i dettagli legali e una profonda comprensione della contabilità di sostenibilità. Devi sentirti a tuo agio nel gestire alti livelli di ambiguità e nel tradurre testi normativi aridi in linee guida strategiche per diversi stakeholder all’interno di un’organizzazione globale.

FAQ del ruolo

Quali sono le principali missioni e responsabilità di questo ruolo?

La missione principale riguarda il monitoraggio e l'implementazione normativa. Ti occuperai di seguire l'evoluzione delle leggi in materia di disclosure ESG, in particolare CSRD ed ESRS, e di sviluppare i processi interni necessari per garantire la piena conformità del gruppo in tutte le filiali. Oltre al monitoraggio, fungerai da punto di riferimento per gli aspetti tecnici del reporting. Ciò include la gestione del repository dei requisiti di rendicontazione, la co-redazione delle sezioni tecniche del report di sostenibilità annuale e la risoluzione di quesiti contabili complessi relativi alle metriche ESG. Infine, ti occuperai dell'engagement e dell'advocacy verso gli stakeholder. Coordinerai le attività con le funzioni centrali, come Finanza e Legale, rappresentando al contempo gli interessi dell'azienda nelle consultazioni pubbliche relative al futuro degli standard di sostenibilità.

Principali opportunità di apprendimento per questo lavoro

Acquisirai un'esperienza diretta nell'applicazione della CSRD e della Tassonomia UE su larga scala all'interno di un ambiente di produzione globale e complesso. Ciò offre un punto di vista unico su come i grandi gruppi industriali si adattino alle leggi sulla trasparenza ESG più rigorose della storia. Inoltre, svilupperai una competenza interdisciplinare lavorando all'intersezione tra diritto, finanza e scienze ambientali. Navigare in questi ambiti diversificati affinerà significativamente il tuo profilo come esperto specializzato in compliance di sostenibilità. C'è inoltre un forte accento sulle capacità di audit e assurance. Lavorare direttamente con gli auditor esterni per preparare i processi di verifica obbligatori ti permetterà di comprendere a fondo cosa costituisca dati di sostenibilità di livello istituzionale.

Qual è il profilo del candidato ideale (esperienza, competenze)?

Il candidato ideale possiede una laurea in Economia e Commercio, Finanza o Sostenibilità e vanta un'esperienza pratica nel reporting ESG o nel controlling aziendale. È richiesta una solida padronanza tecnica di framework quali GRI, TCFD o gli ESRS (European Sustainability Reporting Standards). La competenza linguistica è essenziale: è necessaria la padronanza fluente sia del tedesco che dell'inglese per interpretare testi legali tecnici e comunicare con una forza lavoro internazionale. Eccellenti capacità di scrittura in entrambe le lingue sono un requisito imprescindibile per questo ruolo focalizzato sulla redazione di documenti. È richiesta una mentalità pragmatica e analitica. La capacità di gestire grandi quantità di informazioni tecniche mantenendo una visione strategica chiara è fondamentale per avere successo in questa posizione poliedrica.

Consigli per distinguersi e presentare una candidatura di successo

Concentra la tua candidatura sulla tua esperienza di implementazione tecnica. Invece di limitarti a elencare le normative, descrivi come hai convertito in precedenza uno standard di reporting complesso in un processo aziendale efficiente o come hai preparato con successo un set di dati per un audit esterno. Adatta il tuo profilo al contesto automotive o manifatturiero. Dimostrare consapevolezza delle sfide specifiche del reporting nell'industria pesante, come le metriche dell'economia circolare o la trasparenza della supply chain (Scope 3), ti permetterà di distinguerti dai candidati generalisti.

Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà questo ruolo?

Il ruolo si focalizza su governance e trasparenza. Ti occuperai dei framework che rendono l'azienda responsabile, come la Tassonomia UE per la finanza green e gli ESRS per la divulgazione ambientale e sociale completa. Inoltre, la responsabilità della supply chain è un obiettivo primario. Probabilmente lavorerai sulle comunicazioni relative alla Direttiva sulla Due Diligence della Sostenibilità Aziendale (CSDDD), assicurando che l'azienda riporti accuratamente l'impatto globale in termini di diritti umani e ambiente.

Quali sono le principali sfide che chi ricopre questo ruolo potrebbe affrontare?

La sfida principale è la natura dinamica della normativa ESG. Gli standard sono ancora in fase di affinamento, il che significa che dovrai essere resiliente e adattabile mentre i requisiti tecnici cambiano durante l'implementazione. Potresti anche affrontare la sfida dell'integrazione dei dati all'interno di un'organizzazione imponente. Coordinare la raccolta dati da dipartimenti che si approcciano per la prima volta al reporting di sostenibilità richiede intelligenza emotiva e forte determinazione per garantire precisione e puntualità.

Com'è strutturata una giornata tipo per chi ricopre questa posizione?

Una giornata tipica inizia con l'analisi degli aggiornamenti normativi delle autorità europee. Potresti poi guidare un workshop con il team Finance per allinearsi su come rendicontare specifici CAPEX secondo le regole della Tassonomia UE. Nel pomeriggio, ti concentrerai sulla redazione tecnica e revisione, scrivendo accuratamente le disclosure per il report annuale. La giornata potrebbe concludersi con una chiamata a una filiale internazionale per fornire indicazioni sui requisiti di invio dei dati locali.

Quali sono le opportunità di crescita e sviluppo professionale in questo ruolo?

Questo ruolo offre un percorso verso una leadership senior nella sostenibilità o ruoli specializzati in Corporate Governance. Poiché il reporting diventa centrale per la strategia aziendale, la tua competenza tecnica ti posizionerà per ruoli di consulenza influenti. Puoi anche transitare verso il Controlling Strategico o la Finanza Sostenibile. Le competenze sviluppate nell'interpretazione delle leggi sul reporting sono altamente trasferibili alle funzioni di strategia interna e ai ruoli di investor relations all'interno di corporation globali.

I principali stakeholder con cui interagirai

Interagirai frequentemente con il Global Sustainability Team e il Group Finance. Questi team sono i tuoi partner principali per garantire che i dati ESG siano affidabili e integrati quanto le informazioni finanziarie. Gli stakeholder esterni includono auditor e organismi di regolamentazione, con i quali collaborerai per assicurare che i report soddisfino tutti gli standard legali e superino i rigorosi processi di verifica esterna.

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