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Chargé de mission RSE

SAVENCIA • France • Added on Jun 11, 2026
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Ce stage vous place au cœur de la stratégie de durabilité du Laboratoire Modilac, où vous utiliserez des outils concrets de mesure d’impact. Vous prendrez en charge la rédaction du rapport de durabilité et le suivi des indicateurs de performance extra-financière, tout en coordonnant le calcul de l’empreinte carbone de l’organisation.

Les enjeux sont de taille : transformer des données complexes en leviers d’action pour une marque de nutrition infantile. En travaillant sur les analyses de cycle de vie (ACV) et le label B Corp, vous contribuez directement à la crédibilité environnementale d’une filiale au sein d’un grand groupe familial. Ici, la dimension climatique est liée à la qualité des produits, soulignant la responsabilité éthique envers les plus jeunes consommateurs.

Ce profil convient à une personne dotée d’une grande rigueur analytique et d’un naturel relationnel, capable d’animer des réseaux internes et de transformer les contraintes réglementaires en opportunités de communication transparente pour valoriser les engagements de l’entreprise.

FAQ de l’offre

Quelles sont les principales missions et responsabilités de ce poste ?

Le stagiaire sera responsable de la rédaction du rapport de durabilité annuel et du suivi des indicateurs de performance extra-financière pour démontrer l'impact social et environnemental. Cela implique la collecte quantitative et qualitative de données auprès de divers départements. En complément du reporting, vous gérerez des outils opérationnels tels que les plans d'actions correctives EcoVadis et l'évaluation de l'impact commercial (BIA) pour la certification B Corp. Vous superviserez également le Bilan Carbone de l'organisation ainsi que des Analyses de Cycle de Vie (ACV) spécifiques aux produits. Enfin, le poste comporte une forte dimension communication, consistant à partager les résultats avec les parties prenantes et à veiller à ce que les analyses d'impact du changement climatique soient intégrées aux partenariats industriels pour maintenir la qualité des produits.

Principales opportunités d'apprentissage pour ce poste

Ce poste offre une immersion profonde dans la comptabilité environnementale et les cadres de reporting. Vous acquerrez une expérience pratique du processus de certification B Corp et du système de notation EcoVadis, qui sont des standards très prisés dans le secteur de la durabilité d'entreprise. Vous développerez également une expertise technique en Analyse de Cycle de Vie (ACV) et en Bilan Carbone. Cette expérience permet de comprendre globalement comment une filiale de l'industrie agroalimentaire gère son empreinte environnementale, du champ à l'assiette. Au-delà des compétences techniques, le poste offre un mentorat au sein des départements RSE, Achats et Supply Chain, offrant une vision transverse de l'intégration de la durabilité dans les fonctions opérationnelles de l'entreprise, plutôt que de la limiter à un département isolé.

Quel est le profil du candidat idéal (expérience, compétences) ?

Le laboratoire recherche un étudiant en fin de Master issu d'une école d'ingénieurs, d'une école de commerce ou d'un programme spécialisé en RSE. Une solide compréhension théorique des enjeux de durabilité et de la comptabilité carbone est essentielle pour cette mission technique. Les soft skills sont tout aussi importantes, car le poste requiert des interactions constantes avec différentes équipes. Vous devez posséder de fortes capacités d'analyse et savoir synthétiser des informations complexes en rapports clairs. La maîtrise de l'anglais et du Pack Office est requise. Un esprit entrepreneurial est fortement valorisé. Modilac se positionnant comme un challenger sur le marché, le candidat idéal doit être proactif, rigoureux et prêt à « casser les codes » pour innover dans la stratégie RSE de la marque.

Conseils pour se démarquer et réussir sa candidature

Pour vous démarquer, démontrez votre connaissance des référentiels B Corp et EcoVadis. Si vous avez déjà travaillé avec des outils de bilan carbone ou des logiciels d'ACV, mettez en avant ces étapes techniques dans votre CV, car elles sont au cœur des missions décrites. Adaptez votre candidature en montrant que vous comprenez les spécificités du secteur de la nutrition infantile. Évoquer le lien entre le changement climatique et la sécurité ou la qualité alimentaire prouvera que vous avez réfléchi au « pourquoi » de la fiche de poste et que vous comprenez les enjeux spécifiques de l'entreprise. Préparez-vous à expliquer comment vous gérez la collecte de données auprès de parties prenantes réticentes ou occupées. Prouver que vous avez la diplomatie et la persévérance nécessaires pour recueillir des informations sur différents sites industriels fera de vous un candidat à haut potentiel.

Sur quels aspects de la durabilité de l'entreprise ce poste est-il susceptible de se concentrer ?

Le poste fait le pont entre la conformité réglementaire et les certifications volontaires. Vous vous concentrerez fortement sur la décarbonation via le pilote Bilan Carbone et sur la performance environnementale des produits individuels via des projets d'ACV. L'accent est mis de manière significative sur la gouvernance et la transparence, comme en témoignent le rôle central du rapport de durabilité et l'effort de certification B Corp. Cela reflète l'engagement plus large de Savencia en faveur d'un modèle d'affaires durable. L'impact social et la résilience de la chaîne d'approvisionnement sont également clés. En travaillant sur les partenariats industriels et l'impact climatique sur la qualité des produits, le poste garantit que la durabilité est liée à l'intégrité physique des aliments produits pour les populations vulnérables.

Quels sont les principaux défis qu'une personne à ce poste pourrait rencontrer ?

L'un des défis majeurs sera la consolidation des données provenant de divers partenaires industriels et départements internes. Coordonner des informations fragmentées pour construire un rapport de durabilité cohérent demande des compétences organisationnelles et de la persévérance. Vous pourriez également être confronté au défi de concilier les contraintes industrielles avec des objectifs RSE ambitieux, tels que les standards B Corp. Équilibrer l'environnement rapide de la distribution avec la nature à long terme des évaluations d'impact environnemental requiert de l'agilité. Enfin, évoluer en tant que « challenger » au sein d'un grand groupe signifie que vous devrez être persuasif. Vous devrez défendre efficacement les initiatives RSE auprès de parties prenantes qui peuvent avoir des priorités divergentes dans la Supply Chain ou les Achats.

À quoi pourrait ressembler une journée type pour une personne à ce poste ?

Une journée type pourrait commencer par une réunion transversale avec l'équipe industrielle pour discuter des points de données pour l'ACV produit. Vous passeriez ensuite du temps à analyser des données carbone ou à mettre à jour la plateforme d'évaluation B Corp. L'après-midi, vous pourriez passer à une tâche de communication créative, comme la rédaction d'un résumé des accomplissements RSE pour une newsletter interne ou la préparation d'une présentation pour le Directeur RSE. Cela demande de passer d'un état d'esprit technique à un état d'esprit axé sur l'engagement. La journée se termine souvent par des suivis administratifs sur le plan d'action EcoVadis, pour s'assurer que tous les partenaires ont soumis la documentation requise afin de maintenir la note de durabilité de l'entreprise.

Quelles sont les opportunités de croissance et de développement professionnel dans ce poste ?

En tant que stagiaire dans un grand groupe comme Savencia, vous bénéficiez d'une visibilité sur un réseau mondial de professionnels de la durabilité. La réussite de cette mission pourrait déboucher sur des postes de junior au sein du groupe ou de ses nombreuses filiales. Les compétences techniques acquises en ACV et Bilan Carbone sont actuellement très demandées dans l'industrie agroalimentaire, ce qui en fait un tremplin majeur pour un futur Responsable RSE ou Analyste ESG. De plus, avoir piloté un processus de certification B Corp ou un plan d'amélioration EcoVadis constitue une réalisation concrète à valoriser lors de toute évolution future de carrière dans l'économie à impact.

Les principales parties prenantes avec lesquelles vous pourriez interagir

Vous rapporterez directement au Département RSE, Achats & Supply Chain, faisant le lien entre ces trois fonctions critiques. Cela garantit que le poste est ancré dans la réalité opérationnelle. Les parties prenantes externes incluent les partenaires industriels et les fournisseurs, avec lesquels vous collaborerez pour évaluer les risques climatiques et les impacts environnementaux. Vous interagirez également avec des organismes de certification comme B Lab ou EcoVadis. En interne, vous collaborerez avec les équipes Marketing et Communication pour partager les progrès RSE, ainsi qu'avec les équipes du siège du Groupe Savencia pour aligner le reporting de la filiale avec la stratégie globale de l'entreprise.

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