Product Sustainability Analyst

La mission principale consiste à garantir que les données de River Island sur la durabilité des produits sont exactes, exploitables et utiles à la prise de décision. Au quotidien, cela implique de collecter et de vérifier les données sur les fournisseurs et les produits, de repérer les lacunes et les erreurs, et de tenir à jour les tableaux de bord et rapports qui suivent les indicateurs clés de performance liés à la transparence de la chaîne d’approvisionnement, aux droits humains, aux émissions de carbone, à la consommation d’eau, aux matériaux, aux tissus et aux emballages. Une autre responsabilité consiste à adapter ces données aux différents publics. Vous produirez des analyses pour éclairer les décisions d’approvisionnement et de choix des matériaux, et collaborerez avec les équipes achats et les fournisseurs afin de repérer les risques, les possibilités et les pistes d’amélioration. Le poste comprend également la formation et l’accompagnement des fournisseurs dans la communication de leurs données de durabilité, afin d’en améliorer progressivement la qualité. À plus long terme, vous suivrez des réglementations telles que l’EPR, l’EUDR et le CBAM, aiderez l’entreprise à comprendre leurs exigences et contribuerez aux plans de décarbonation dans le cadre de projets transversaux. Vous serez également responsable des relations avec des partenaires comme BCI et ZDHC, et participerez à d’autres projets de reporting au fil de l’évolution de la stratégie de développement durable de River Island.

Vous développerez vos compétences en analyse de données dans un contexte professionnel concret, notamment avec Power BI, PowerQuery, Python et SQL, appliqués à des données de durabilité plutôt qu’à des jeux de données génériques. La création et l’automatisation de tableaux de bord pour suivre les indicateurs liés au carbone, à l’eau et aux matériaux vous permettront de constituer un portfolio directement pertinent pour des postes en reporting ESG. Dans le domaine du développement durable, vous découvrirez concrètement la transparence de la chaîne d’approvisionnement, les données relatives aux droits humains et les cadres réglementaires qui façonnent le secteur de la mode, notamment l’EPR, l’EUDR et le CBAM. La collaboration avec des partenaires comme BCI et ZDHC vous donnera un aperçu des normes sectorielles concernant le coton et la gestion des produits chimiques, une expérience difficile à acquérir ailleurs. Vous développerez également vos compétences en relations avec les parties prenantes et en accompagnement des fournisseurs. Former ces derniers à la communication de leurs données et amener les équipes achats à agir sont des compétences utiles pour accéder à des postes senior dans le développement durable ou l’analyse ESG. River Island indique proposer des formations en situation de travail et des qualifications pour favoriser la montée en compétences ; il pourrait donc être possible de formaliser une partie de ce développement.

Le profil idéal associe de solides capacités d’analyse à une bonne connaissance pratique du développement durable dans le commerce de détail ou le développement de produits. Sur le plan technique, il faut maîtriser Excel, notamment les tableaux croisés dynamiques et les macros, ainsi que PowerQuery, PowerBI, Python et SQL. Vous devez savoir manipuler des données, repérer les erreurs et présenter clairement vos résultats à des publics non spécialistes. Une expérience dans le domaine du développement durable est importante, en particulier une compréhension des pratiques liées aux produits durables et au commerce de détail. Une connaissance des données de la chaîne d’approvisionnement, des matériaux ou des indicateurs environnementaux vous aidera à poser les bonnes questions dès le départ. Il n’est pas nécessaire d’être spécialiste de toutes les réglementations, mais il est utile de s’intéresser à l’EPR, à l’EUDR ou au CBAM et à leurs conséquences pour une entreprise de mode. Les qualités relationnelles comptent autant que les compétences techniques. Le poste demande une personne organisée, attentive aux détails et autonome, capable de gérer des priorités concurrentes dans un environnement dynamique. Vous travaillerez avec des fournisseurs et des équipes internes : une communication claire, un bon esprit d’analyse et la capacité à travailler de manière indépendante seront donc essentiels.

Adaptez votre candidature à la double dimension du poste : l’analyse de données et la durabilité des produits. Plutôt que d’énumérer tous les outils que vous connaissez, décrivez un exemple concret où vous avez utilisé Power BI, Python ou SQL pour nettoyer et analyser des données sur le développement durable ou la chaîne d’approvisionnement, et précisez quelle décision cette analyse a éclairée. River Island recherche une personne capable d’améliorer la fiabilité des données : expliquez donc comment vous avez traité des jeux de données incomplets ou désordonnés. Montrez que vous connaissez le contexte réglementaire. Mentionner l’EPR, l’EUDR ou le CBAM dans votre lettre de motivation, même brièvement, indique que vous comprenez les enjeux auxquels les distributeurs de mode sont confrontés et savez relier votre analyse aux besoins de conformité. Si vous avez travaillé avec des fournisseurs ou des partenaires externes, décrivez la manière dont vous les avez mobilisés et les résultats obtenus. En entretien, préparez des exemples montrant votre capacité à convaincre sans autorité hiérarchique. Le poste suppose d’amener les équipes achats et les fournisseurs à agir sur la base de vos analyses ; des exemples où vous avez convaincu grâce aux données seront donc plus parlants que des affirmations générales sur votre esprit d’équipe. Renseignez-vous sur les engagements actuels de River Island en matière de développement durable et préparez des suggestions sur la manière dont de meilleures données pourraient faire la différence. Restez concret et précis, en accord avec l’importance que l’entreprise accorde à la prise en charge des responsabilités et à la mise en œuvre.

Ce poste est au cœur des enjeux de durabilité des produits et de la chaîne d’approvisionnement, qui représentent l’essentiel de l’empreinte environnementale de River Island en tant qu’enseigne de mode. Vous travaillerez sur les données relatives aux matières premières, aux tissus, aux emballages, aux émissions de carbone, à la consommation d’eau et à la transparence de la chaîne d’approvisionnement. Les chiffres que vous produirez contribueront directement aux décisions de River Island concernant ses achats et les pratiques de ses fournisseurs. La mise en conformité réglementaire constitue un autre axe majeur. Suivre les exigences liées à l’EPR, aux déchets, à l’EUDR et au CBAM, et contribuer à l’exactitude des calculs fiscaux ou des déclarations, relève d’un travail concret de conformité. Il permet d’éviter les risques pour l’entreprise et d’adapter les rapports aux nouvelles règles. Le poste comporte également une dimension partenariale. La responsabilité des relations avec des organisations comme BCI et ZDHC laisse penser que vous contribuerez à définir les priorités de River Island dans le cadre d’initiatives sectorielles, en faisant le lien entre le travail interne sur les données et les efforts plus larges en matière de coton et de gestion des produits chimiques.

Le premier défi est la qualité des données. Les chaînes d’approvisionnement de la mode sont longues et fragmentées, et les données des fournisseurs arrivent souvent tardivement, sont incomplètes ou présentées dans des formats disparates. Améliorer leur fiabilité tout en respectant les échéances de reporting demande de la patience et une méthode rigoureuse. Les progrès peuvent sembler lents lorsqu’on dépend d’autres personnes pour obtenir les informations de base. Un autre défi consiste à exercer son influence sans autorité hiérarchique. Vous devrez convaincre les équipes achats et les fournisseurs de donner suite à vos analyses, sans être leur responsable. Présenter les données de manière suffisamment convaincante pour faire évoluer les choix d’approvisionnement ou de matériaux, tout en maintenant la dynamique de plusieurs projets, mettra à l’épreuve votre communication et votre persévérance. La pression réglementaire ajoute une difficulté supplémentaire. Des règles comme l’EUDR et le CBAM sont encore en cours de déploiement, et leur application aux données produit d’un distributeur et aux calculs fiscaux peut prêter à interprétation. Entre les obligations de conformité, les analyses courantes et l’évolution des priorités de la stratégie de durabilité, vous devrez souvent passer d’un sujet à l’autre.

La journée pourrait commencer par la vérification et le nettoyage des données reçues des fournisseurs avant leur intégration aux tableaux de bord. Vous pourriez consacrer la matinée à mettre à jour, dans Power BI ou Python, des rapports sur le carbone, l’eau ou les volumes de matériaux, puis participer à une réunion avec les équipes achats ou des fournisseurs pour présenter les résultats et convenir des prochaines étapes. L’après-midi pourrait être consacré à l’examen des évolutions réglementaires concernant l’EPR, l’EUDR ou le CBAM, ou à la préparation d’une synthèse pour un groupe de travail transversal sur la décarbonation. Le rythme alterne entre travail d’analyse individuel et échanges courts et fréquents avec différents services. Comme le poste contribue à plusieurs projets, les priorités peuvent changer rapidement : vous pourriez être sollicité à la dernière minute pour une formation destinée à un fournisseur ou une question sur les données d’emballage. Vous passerez moins de temps à rédiger des documents stratégiques qu’à veiller à ce que les données de base soient suffisamment fiables pour que les autres puissent s’y fier. Au fil de la semaine, vous serez régulièrement en contact avec l’équipe RSE et Développement durable, les équipes achats et approvisionnement ainsi que des partenaires externes comme BCI ou ZDHC. Le travail suit le rythme des échéances de reporting, mais les activités quotidiennes s’adaptent largement aux questions de données ou de réglementation à traiter.

Ce poste est rattaché au département RSE et Développement durable d’un grand distributeur, ce qui ouvre naturellement la voie à des fonctions d’analyste senior, de responsable du reporting développement durable ou de responsable ESG. La stratégie de développement durable de River Island est appelée à évoluer, tout comme les responsabilités du poste : une personne performante pourrait donc prendre en charge des projets plus vastes ou piloter des groupes de travail spécifiques. Les compétences liées aux données et à la réglementation sont de plus en plus recherchées dans le secteur de la distribution. Celles que vous développerez ici, comme l’automatisation dans Power BI, la préparation à l’EUDR ou la gouvernance des données fournisseurs, pourront être mises à profit auprès d’autres marques ou dans d’autres secteurs. Vous gagnerez également en visibilité auprès des équipes achats et approvisionnement, ce qui pourrait faciliter une évolution vers des fonctions liées à la durabilité des produits, à l’approvisionnement ou à la conformité. Des projets très visibles, comme la planification de la décarbonation ou les partenariats sectoriels avec BCI et ZDHC, vous permettront de bâtir un solide bilan en interne. River Island met en avant les possibilités d’évolution dans ses magasins et au siège, ainsi que l’accompagnement pour obtenir des qualifications : des dispositifs de développement formels pourraient donc compléter l’apprentissage en situation de travail.

En interne, vos relations de travail les plus étroites seront probablement avec l’équipe RSE et Développement durable, les équipes achats et approvisionnement, ainsi que d’autres services transversaux impliqués dans le développement des produits et le reporting. Vous échangerez aussi avec les équipes finance ou conformité lorsque des calculs ou déclarations réglementaires, comme les montants liés à la taxe EPR, nécessiteront des données fiables. En externe, les fournisseurs seront des interlocuteurs essentiels. Une part importante du poste consiste à échanger avec eux sur la collecte des données, les processus de reporting et les mesures d’amélioration, ce qui demande à la fois de la pédagogie et de la persévérance. Vous travaillerez également avec des organisations partenaires comme BCI et ZDHC afin de définir les priorités et les actions de mise en œuvre pour River Island. La nature de ces échanges varie. Certains sont ponctuels et opérationnels : relancer un fournisseur pour obtenir des données manquantes ou clarifier un chiffre. D’autres sont plus stratégiques : mettre en cohérence les objectifs de durabilité et la stratégie de l’entreprise, ou convenir de plans de décarbonation. Vous devrez être aussi à l’aise dans les discussions détaillées sur les données que dans les échanges de planification à plus haut niveau.