N

Environmental Project Manager

Novo Nordisk Danemark Added on Aug 6, 2026
Postuler à cette offre →

Ce poste est centré sur le traitement de la part la plus importante de l’empreinte environnementale de l’entreprise : la chaîne d’approvisionnement. Vous prendrez en charge les initiatives de décarbonation pour les catégories de matières premières stratégiques, en transformant des objectifs net-zéro de haut niveau en projets concrets. En travaillant directement avec les achats et les partenaires externes, vous identifierez des leviers techniques pour réduire les émissions de gaz à effet de serre et dirigerez des efforts transversaux pour mettre en œuvre ces changements à travers un réseau de production mondial.

Les enjeux sont considérables, car la chaîne d’approvisionnement représente environ 96 % du total des émissions de l’entreprise. Réussir dans ce rôle signifie influencer directement la décarbonation de l’industrie pharmaceutique à grande échelle, en allant au-delà du simple reporting pour obtenir des réductions de carbone tangibles dans l’approvisionnement de médicaments vitaux. C’est une opportunité de définir comment un leader mondial gère son impact amont tout en contribuant à une économie circulaire.

Ce poste convient à une personne possédant une expertise approfondie en comptabilité du Scope 3 et en achats, alliée à la résilience stratégique nécessaire pour influencer diverses parties prenantes au sein d’un environnement d’entreprise complexe et hautement réglementé.

FAQ de l’offre

Quelles sont les principales missions et responsabilités de ce poste ?

La mission principale consiste à accélérer la décarbonation de la chaîne d'approvisionnement en amont, afin d'agir concrètement sur les 96 % d'émissions provenant de la supply chain. Vous piloterez l'élaboration et l'exécution de stratégies pour des catégories de matières premières spécifiques, en identifiant les leviers techniques permettant de réduire l'intensité carbone des marchandises achetées. Au-delà de la stratégie, vous êtes responsable de la mise en œuvre opérationnelle de ces initiatives. Cela implique de collaborer avec les équipes d'achats pour intégrer les critères de durabilité dans les contrats fournisseurs et de suivre les progrès mesurables de la réduction des gaz à effet de serre, afin de garantir que l'entreprise respecte son engagement net-zéro d'ici 2045.

Principales opportunités d'apprentissage pour ce poste

Vous acquerrez une expertise approfondie de la dynamique de la chaîne d'approvisionnement pharmaceutique et des défis spécifiques de décarbonation liés aux matières premières médicales hautement réglementées. Ce poste offre un point d'observation unique sur la manière dont un géant mondial opérationnalise les réductions du Scope 3 à grande échelle, vous exposant à des méthodologies de comptabilité des gaz à effet de serre à la pointe de l'innovation. De plus, vous aurez l'occasion de vous engager dans des collaborations à l'échelle de l'industrie et des partenariats externes. Cette exposition affinera votre capacité à impulser un changement systémique et à comprendre l'évolution des normes intersectorielles pour répondre à la crise climatique.

Quel est le profil du candidat idéal (expérience, compétences) ?

Le candidat idéal justifie d'au moins cinq ans d'expérience à l'intersection de la durabilité et des achats. Un Master dans un domaine technique tel que les sciences environnementales ou l'ingénierie est essentiel pour maîtriser la complexité des cycles de vie des matières premières et la comptabilité des gaz à effet de serre. Les compétences comportementales sont tout aussi vitales que les compétences techniques : vous devez être un communicateur persuasif, capable d'influencer les category managers et les fournisseurs. La capacité à traduire des données environnementales complexes en un business case convaincant pour les parties prenantes internes est ce qui distinguera le candidat.

Conseils pour se démarquer et réussir sa candidature

Axez votre candidature sur votre capacité à générer un impact mesurable plutôt que sur la simple gestion de processus. L'entreprise valorisant le « comment » autant que le « quoi », démontrez votre expérience dans la navigation au sein d'environnements complexes et multi-parties prenantes, où vous avez dû obtenir l'adhésion à des initiatives de durabilité ayant pu initialement susciter des résistances. Mettez en avant votre expérience spécifique en matière de décarbonation des matières premières ou d'engagement des fournisseurs. Dans le résumé de votre CV, expliquez brièvement votre motivation personnelle à rejoindre une entreprise de santé et comment votre expertise environnementale s'aligne avec leur mission d'améliorer à la fois la santé des patients et celle de la planète.

Sur quels aspects de la stratégie de durabilité de l'entreprise ce poste est-il susceptible de se concentrer ?

Le rôle est focalisé sur les émissions du Scope 3 et la stratégie environnementale « Circular for Zero ». Vous travaillerez sur l'impact environnemental des biens physiques, en analysant tout, de l'empreinte carbone des précurseurs chimiques à la durabilité des matériaux d'emballage. L'accent est également mis sur le changement systémique. En représentant l'entreprise lors de partenariats externes, vous contribuerez à l'établissement de normes industrielles plus larges, garantissant que la durabilité devienne un indicateur central du sourcing pharmaceutique, au même titre que la qualité et le coût.

Quels sont les principaux défis auxquels une personne occupant ce poste pourrait être confrontée ?

L'un des principaux obstacles sera l'alignement des parties prenantes au sein d'une industrie hautement réglementée où la qualité et la sécurité sont primordiales. Concilier des objectifs de décarbonation ambitieux avec les exigences strictes de la fabrication pharmaceutique peut créer des frictions nécessitant une résolution créative des problèmes. Par ailleurs, la disponibilité des données et la transparence des fournisseurs restent des défis majeurs dans la gestion du Scope 3. Vous devrez trouver des moyens pragmatiques de collecter des données fiables et d'impulser l'action, même lorsque des informations parfaites ne sont pas encore disponibles à tous les niveaux de la chaîne d'approvisionnement.

À quoi pourrait ressembler une journée type pour une personne à ce poste ?

Une journée type pourrait commencer par une réunion de projet transversale avec les équipes Sourcing et Achats pour examiner les progrès d'un projet pilote d'engagement fournisseur. Vous pourriez ensuite passer à l'analyse des données d'émissions pour identifier de nouveaux leviers de décarbonation pour une catégorie de matières premières stratégiques. Les après-midis sont souvent dédiés à l'engagement externe, par exemple en participant à un groupe de travail sectoriel, ou en apportant un soutien et des conseils (sparring) à un category manager sur la manière d'évaluer la performance environnementale d'un fournisseur lors d'un appel d'offres.

Quelles sont les opportunités de croissance et de développement professionnel pour ce poste ?

Le fait d'intégrer la fonction CEO Office and Corporate Strategy offre une grande visibilité et une voie claire d'évolution professionnelle. Les chefs de projet performants dans ce domaine évoluent souvent vers des postes de direction senior en durabilité ou s'orientent vers la gestion stratégique des achats. Compte tenu de la taille et de la portée mondiale de l'entreprise, il existe également des opportunités de mobilité latérale vers d'autres domaines d'activité ou régions géographiques, vous permettant d'élargir votre impact à travers diverses parties de la chaîne de valeur pharmaceutique.

Les principales parties prenantes avec lesquelles vous serez amené à interagir

Les parties prenantes internes comprennent les Category Managers du Sourcing et des Achats, ainsi que des collègues du département Stratégie d'Entreprise et Durabilité. Vous interagirez également avec les responsables d'unités commerciales qui dépendent de ces matières premières pour la production. À l'externe, vos interactions principales se feront avec des fournisseurs stratégiques et des partenaires industriels. Établir des relations collaboratives avec ces entités est crucial pour s'assurer qu'elles sont disposées et capables de s'aligner sur la trajectoire de décarbonation ambitieuse de l'entreprise.

Newsletter CSR Jobs

Ne manquez plus la prochaine opportunité

Recevez une sélection d’offres en RSE, ESG et développement durable dans votre boîte mail. Pas de bruit quotidien, seulement des opportunités utiles.

Inscription gratuite. Désinscription à tout moment.