Vous dirigerez les flux de travail liés à la durabilité sur des programmes d’infrastructure majeurs au Royaume-Uni pour Mace Consult — en pilotant la stratégie environnementale et sociale dès sa conception, en gérant une équipe de managers et de spécialistes de la durabilité, et en étant l’interlocuteur technique et commercial principal pour les clients du secteur de la construction et des infrastructures.
Le rôle se situe à l’intersection de l’exécution et de la croissance : vous êtes à la fois l’expert qui garantit les résultats de durabilité sur des programmes complexes et la personne sur laquelle Mace compte pour remporter le prochain mandat en démontrant des pratiques exemplaires. Le timing est stratégique : Mace Consult s’est récemment séparé du groupe plus large, ce qui laisse un espace réel pour façonner l’évolution de la pratique.
Ce poste convient à un professionnel de la durabilité chevronné, issu de la construction ou du conseil, capable de diriger naturellement des équipes, d’imposer son expertise face à un client de haut niveau et souhaitant travailler sur des projets d’envergure.
FAQ de l’offre
Quelles sont les principales missions et responsabilités de ce rôle ?
La mission principale de ce rôle est de piloter des axes de travail de durabilité définis pour des programmes d'infrastructure majeurs, en veillant à ce que les objectifs du client soient traduits en stratégies environnementales et sociales concrètes. Cela implique de gérer le développement de systèmes de gestion de la durabilité complets et de superviser des services de conseil complexes sur le changement climatique pour fournir un conseil à fort impact. Les responsabilités clés incluent la gestion d'une équipe de responsables et d'assistants durabilité, en assurant le mentorat et le suivi des performances pour garantir l'excellence du service. Vous serez également chargé du soutien aux appels d'offres et à la conquête de projets, où vous liaisonnerez avec les clients et participerez à l'innovation pour accroître la visibilité externe de l'entreprise dans le domaine de la durabilité. Au quotidien, vous agirez en tant que référent technique senior, faisant le pont entre la stratégie de haut niveau et l'exécution technique. Cela inclut l' engagement des parties prenantes à un niveau senior pour s'assurer que les résultats en matière de durabilité sont intégrés tout au long du cycle de vie de projets de construction et de conseil à grande échelle.
Principales opportunités d'apprentissage pour ce poste
Les candidats auront l'opportunité unique d'acquérir une expertise dans le conseil en infrastructures à grande échelle au sein d'une entreprise ayant récemment subi une transition structurelle majeure, offrant un aperçu des scissions d'entreprise (carve-outs) et des investissements de capital-investissement via le partenariat avec Goldman Sachs. Vous approfondirez vos connaissances de la législation environnementale du Royaume-Uni et des politiques d'urbanisme appliquées à des sites massifs et complexes. Le rôle offre une plateforme pour maîtriser la gestion du carbone et les cadres de valeur sociale spécifiquement adaptés aux secteurs de la construction et du conseil. De plus, vous renforcerez vos compétences en leadership et en gestion d'équipe en supervisant une équipe spécialisée, ce qui est essentiel pour évoluer vers des postes de direction au sein de cabinets de conseil mondiaux.
À quoi ressemble le candidat idéal (expérience, compétences) ?
Le candidat idéal doit posséder une expérience approfondie en gestion de la durabilité, spécifiquement dans le secteur des grandes infrastructures. Il doit être capable de développer des stratégies de durabilité de A à Z et de les traduire en systèmes de gestion technique. Un solide bagage académique est essentiel, idéalement un diplôme universitaire accompagné d'accréditations professionnelles telles que le statut MISEP, CEnv ou ISEP Practitioner. Les compétences comportementales sont tout aussi cruciales que l'expertise technique ; le candidat doit faire preuve de capacités supérieures en gestion des parties prenantes. Cela implique d'être capable d'évoluer dans des paysages politiques et institutionnels complexes et de représenter le programme lors de forums techniques de haut niveau avec assurance et autorité. Enfin, le candidat idéal doit avoir une approche orientée business, avec une expérience dans le soutien aux appels d'offres et les initiatives de croissance. Il doit être capable d'articuler la proposition de valeur de la durabilité auprès de clients variés, en démontrant comment les objectifs ESG s'alignent sur la faisabilité du projet et la performance financière à long terme.
Conseils pour se démarquer et soumettre une candidature réussie
Pour sortir du lot, vous devriez mettre explicitement en avant votre expérience dans des programmes d'infrastructure intégrés plutôt que de simples projets isolés. Mace Consult étant désormais soutenu par Goldman Sachs Alternatives, démontrer votre compréhension de la manière dont la durabilité stimule la valeur des actifs à long terme et l'attractivité des investissements pourrait fortement différencier votre candidature. Dans votre lettre de motivation, allez au-delà de la conformité technique et concentrez-vous sur votre philosophie de leadership et la façon dont vous avez influencé avec succès des parties prenantes de haut niveau dans des environnements sous pression. Fournir des exemples concrets d'innovation en matière de valeur sociale ou de décarbonation ayant conduit à l'obtention d'un marché ou d'un projet sera extrêmement précieux. Enfin, veillez à aligner votre profil sur la double identité de Mace, à la fois consultant et disrupteur. Soulignez votre capacité à travailler à l'intersection de la politique, de la stratégie et de l'exécution technique, l'entreprise recherchant des leaders capables non seulement de conseiller, mais aussi de mettre en œuvre le changement au sein du cadre complexe de « Mace Consult ».
Sur quels aspects de la durabilité de l'entreprise ce rôle est-il susceptible de se concentrer ?
Suite à la scission de Mace Consult, ce rôle se concentrera probablement sur les émissions du Scope 3 et la décarbonation de la chaîne d'approvisionnement, des enjeux critiques pour les modèles de conseil. Un accent important sera mis sur la résilience climatique des infrastructures, afin de garantir que l'héritage des grands projets réponde aux futurs défis des risques physiques et de transition. L'accent sera également mis sur la valeur sociale, particulièrement sur la manière dont les grands projets d'infrastructure bénéficient aux communautés locales. Cela inclut la création d'emplois, le développement des compétences et la démonstration de résultats sociaux tangibles répondant tant aux exigences du gouvernement britannique qu'aux attentes des investisseurs privés. De plus, le rôle abordera probablement les principes de l'économie circulaire au sein du cycle de vie de la construction. Étant donné la réputation de Mace à « redéfinir les limites », vous pourriez piloter la mise en œuvre de matériaux bas carbone innovants et de stratégies de réduction des déchets établissant de nouveaux standards industriels en matière de performance environnementale.
Quels sont les principaux défis auxquels une personne occupant ce poste pourrait être confrontée ?
L'un des défis majeurs pourrait être de gérer la transition organisationnelle suite à l'investissement de Goldman Sachs, ce qui peut entraîner de nouvelles structures de reporting, de nouveaux KPI et des changements culturels au sein de l'entité Mace Consult nouvellement indépendante. La gestion d'intérêts complexes entre les parties prenantes sur des programmes d'infrastructure constitue un autre obstacle, surtout lorsqu'il s'agit d'équilibrer les priorités contradictoires des clients, des régulateurs et des défenseurs de l'environnement. Vous pourriez rencontrer une résistance face aux coûts liés à la durabilité ou aux changements dans les méthodologies de construction traditionnelles, ce qui nécessitera des compétences de négociation de haut niveau pour maintenir la dynamique. Par ailleurs, suivre l'évolution de la législation environnementale britannique et le développement rapide des normes ESG mondiales exigera une vigilance constante. Veiller à ce que l'équipe reste techniquement compétente tout en respectant des délais de projet serrés et des attentes clients élevées sera un défi de leadership permanent.
À quoi pourrait ressembler une journée type pour une personne à ce poste ?
Une journée type pourrait commencer par une réunion de revue stratégique pour un grand projet d'infrastructure, où vous apportez des conseils techniques aux directeurs de projet pour atteindre les objectifs net-zéro. Cela pourrait être suivi d'un point d'équipe, où vous guidez les Assistant Sustainability Managers sur la production de rapports de valeur sociale ou d'études d'impact environnemental. L'après-midi, votre attention pourrait se porter sur l'engagement des parties prenantes, potentiellement en représentant le programme lors d'un forum technique ou en rencontrant un client pour discuter d'une nouvelle proposition d'appel d'offres. Vous pourriez consacrer du temps à examiner l'évolution des politiques d'urbanisme pour vous assurer que les stratégies actuelles restent conformes et compétitives. La journée pourrait s'achever par une session axée sur l'innovation, en réfléchissant avec l'équipe Responsible Business à l'intégration de technologies émergentes dans l'offre de conseil de Mace. L'emploi du temps sera probablement varié, alternant entre stratégie de haut niveau et détails granulaires de la gestion de projet durable.
Quelles sont les opportunités de croissance et de développement professionnel pour ce rôle ?
Ce rôle offre une voie claire vers des postes de Directeur ou de Responsable Mondial au sein des divisions durabilité ou conseil. La visibilité élevée du poste sur des programmes d'infrastructure majeurs offre l'exposition réseau nécessaire pour devenir un leader reconnu du secteur dans la gestion environnementale. Compte tenu de la récente restructuration d'entreprise, il peut y avoir des opportunités de façonner l'agenda de durabilité d'une division nouvellement indépendante, permettant un impact significatif sur la manière dont Mace Consult définit sa position de leader sur le marché. C'est un environnement où l'intrapreneuriat — proposer et diriger de nouvelles lignes de services de durabilité — est encouragé. De plus, l'exposition aux modèles de gouvernance soutenus par le capital-investissement offre une occasion rare d'apprendre comment la performance ESG est suivie et valorisée par les investisseurs mondiaux de premier plan. Le développement professionnel est soutenu par des accréditations continues et une participation potentielle à des comités industriels de haut niveau et des groupes de travail techniques.
Les principales parties prenantes avec lesquelles vous serez amené à interagir
Vous interagirez fréquemment avec la haute direction des clients, agissant en tant que conseiller privilégié sur les risques et opportunités de durabilité pour leurs actifs d'infrastructure. En interne, vous collaborerez étroitement avec les Directeurs de Projet et de Programme pour garantir que la durabilité est intégrée dans l'exécution opérationnelle des services de conseil. Votre rôle implique la gestion d'une équipe de durabilité dédiée, nécessitant des interactions régulières avec des managers juniors et intermédiaires pour stimuler la performance. Vous collaborerez également avec les équipes de développement commercial et d'appels d'offres pour sécuriser de nouveaux contrats grâce à des propositions de valeur axées sur la durabilité. À l'externe, vous serez un point de contact clé pour les organismes de réglementation et les autorités locales, assurant la conformité des projets avec les lois d'urbanisme et environnementales. Vous pourriez également collaborer avec des partenaires de la chaîne d'approvisionnement pour stimuler l'innovation et garantir que les projets respectent leurs engagements sociaux et environnementaux.
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