Manulife

Manulife pourrait être confrontée à des enjeux liés aux émissions de carbone générées par ses bureaux, les déplacements de ses employés, l’utilisation des technologies et les entreprises ou actifs associés à ses activités financières. Ses démarches en matière de développement durable pourraient notamment consister à mobiliser ses employés, agents, clients, investisseurs et partenaires commerciaux, tout en traitant des questions sociales telles que l’inclusion, le traitement responsable des clients et les conditions de travail dans les différentes régions. En tant que groupe de services financiers, Manulife pourrait également devoir évaluer les risques environnementaux et sociaux liés à sa chaîne de valeur et à ses activités d’investissement. Les attentes des clients et des investisseurs, ainsi que l’évolution des réglementations en matière de reporting ESG dans les territoires où le groupe est présent, pourraient nécessiter des données cohérentes, une gouvernance claire et un reporting rigoureux. Les informations fournies ne précisent pas ses politiques ni ses résultats actuels.

Un poste dans le domaine du développement durable chez Manulife pourrait consister à intégrer les enjeux environnementaux et sociaux aux activités de services financiers dans plusieurs régions. Le travail pourrait porter sur l’amélioration des données relatives aux émissions, l’évaluation des risques liés au développement durable associés aux activités de l’entreprise ou la coordination du reporting entre équipes et marchés. Un membre de l’équipe pourrait contribuer à clarifier les informations publiées et à éclairer des décisions répondant aux attentes des clients, des employés, des investisseurs et des autorités de réglementation. Les activités internationales de l’entreprise pourraient également permettre d’acquérir de l’expérience auprès de différentes fonctions et dans divers contextes réglementaires.

Parmi les postes susceptibles d’exister chez Manulife figurent analyste du reporting ESG, spécialiste des risques climatiques, chargé de recherche en investissement durable, responsable de programmes à impact social ou responsable des données sur le développement durable. Ces fonctions pourraient impliquer de collaborer avec les équipes Finance, Risques, Ressources humaines, Opérations, Juridique et les équipes régionales. Selon les priorités de l’entreprise, le travail pourrait consister à recueillir des données sur les émissions et les effectifs, à examiner les risques liés au développement durable associés aux activités financières, à coordonner les informations publiées ou à échanger avec les agents et d’autres parties prenantes. Les informations fournies ne confirment pas quels postes liés au développement durable existent actuellement.

Pour se démarquer auprès de Manulife, un candidat pourrait mettre en avant son expérience des enjeux de développement durable dans les services financiers, comme les risques climatiques, l’investissement responsable, les données ESG ou le reporting réglementaire. La capacité à coordonner des informations entre plusieurs régions et fonctions pourrait également être un atout, compte tenu des activités de l’entreprise dans les Amériques, en Asie et en Europe. Des exemples de gestion rigoureuse des données, de rédaction claire des informations publiées et de collaboration avec des équipes Finance ou Risques pourraient montrer l’adéquation du profil. Les candidats devraient distinguer les réalisations concrètes des démarches envisagées, car les informations disponibles ne décrivent pas les programmes actuels de Manulife en matière de développement durable.

Une carrière dans le développement durable chez Manulife pourrait permettre d’acquérir de l’expérience dans les données ESG, le reporting du secteur financier, l’évaluation des risques climatiques et la coordination entre fonctions de l’entreprise. Travailler dans différentes régions pourrait également familiariser avec la diversité des exigences réglementaires et des attentes des parties prenantes. Selon le poste, on pourrait apprendre à relier les informations sur le développement durable à l’analyse financière, aux processus de gestion des risques ou aux communications destinées aux clients et aux investisseurs. Le travail pourrait aussi permettre de s’exercer à traduire les enjeux environnementaux et sociaux en rapports et en décisions étayés par des données.