Director, Sustainability

The Coca-Cola Company • Japón • Added on Sep 1, 2026
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Como Director de Sostenibilidad para la unidad operativa de Japón y Corea del Sur, dirigirás la ejecución regional de los objetivos ambientales globales. Servirás de puente entre la estrategia corporativa de alto nivel y las operaciones sobre el terreno, gestionando un equipo de especialistas dedicados a la gestión del agua, la acción climática y la innovación en embalajes. Tu trabajo garantizará que la cadena de suministro y los socios de fabricación estén alineados con la ambiciosa hoja de ruta de la compañía.

Este puesto es fundamental ya que aborda las complejidades locales de la economía circular y la gestión de recursos en dos mercados altamente sofisticados. Al impulsar la sostenibilidad operativa desde el diseño, influyes directamente en la gestión de millones de puntos de contacto con el consumidor, desde la mitigación del riesgo hídrico en las plantas embotelladoras locales hasta el desarrollo de esquemas regionales de recogida y reciclaje. Es una oportunidad única de escalar soluciones ambientales técnicas en un sistema industrial masivo e icónico.

Este perfil es ideal para alguien que sea un pensador estratégico bilingüe, con una sólida base en ingeniería o ciencias y la autoridad necesaria para influir en socios embotelladores senior y agencias reguladoras en un entorno complejo de bienes de consumo rápido (FMCG).

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son las principales misiones y responsabilidades de este puesto?

La misión principal es liderar la estrategia de sostenibilidad operativa para la Unidad Operativa de Japón y Corea del Sur (JSK). Serás responsable de traducir los compromisos globales de sostenibilidad en planes locales accionables, centrándote específicamente en la gestión del agua, la reducción de carbono y la circularidad del embalaje. Supervisarás a un equipo de gestores funcionales y proporcionarás orientación técnica sobre temas complejos como los sistemas de recogida y las transiciones hacia energías renovables. Además, el puesto implica garantizar el cumplimiento normativo y mantener estándares elevados en la presentación de informes de datos de sostenibilidad dentro del marco de gobernanza corporativa.

Oportunidades clave de aprendizaje para este puesto

Esta posición ofrece una exposición sin precedentes a la transformación de la cadena de suministro a gran escala dentro del sector de gran consumo (FMCG). Obtendrás un conocimiento profundo sobre cómo un gigante global gestiona los riesgos de los recursos naturales en diversas operaciones de embotellado y diferentes entornos regulatorios. Además, es probable que desarrolles experiencia en pensamiento sistémico, aprendiendo a equilibrar la planificación financiera con los requisitos técnicos de sostenibilidad. El puesto constituye una plataforma para colaborar con consejos ambientales globales y asociaciones industriales, manteniéndose a la vanguardia de las tendencias internacionales de clima y agua.

¿Cómo es el candidato ideal (experiencia, habilidades)?

El candidato ideal aporta al menos 5 años de experiencia en sostenibilidad corporativa o desarrollo energético, respaldados por un título en ciencias, tecnología o ingeniería. Es esencial contar con fluidez técnica en gestión energética y evaluación de riesgos hídricos para proporcionar una guía creíble a los equipos operativos. Se requieren sólidas habilidades de liderazgo para gestionar programas de transformación y dirigir un equipo de especialistas. Dado que el puesto implica una coordinación regional significativa, es obligatoria la competencia bilingüe en inglés y japonés para interactuar eficazmente tanto con la sede corporativa como con los interlocutores locales.

Consejos para destacar y presentar una candidatura exitosa

Para destacar, haz hincapié en tu experiencia traduciendo la visión técnica en ejecución operativa. Resalta ejemplos específicos en los que hayas influido con éxito en socios externos o equipos multidisciplinares para adoptar prácticas sostenibles a pesar de existir prioridades contrapuestas. Demostrar un conocimiento claro del marco normativo japonés en materia de gestión de residuos y embalajes supondrá una ventaja significativa. Adapta tu solicitud para mostrar cómo gestionas la ambigüedad, ya que el puesto requiere crear nuevos flujos de trabajo dentro de un marco global en constante evolución.

¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa es probable que se centre este puesto?

El puesto se centra en los aspectos técnicos y operativos de la huella ambiental de la empresa. Específicamente, se enfoca en la gestión del riesgo hídrico, la contabilidad de carbono dentro de la cadena de suministro y la transición hacia una economía circular para los materiales de embalaje. También participarás activamente en la sostenibilidad desde el diseño (sustainability-by-design), asegurando que las líneas de innovación consideren el impacto ambiental desde el principio. Esto incluye apoyar la implementación de infraestructuras de recogida y reciclaje para cumplir con los compromisos corporativos.

¿Cuáles son los principales retos a los que podría enfrentarse alguien en este puesto?

Uno de los principales retos es orquestar la alineación entre la entidad corporativa y los socios embotelladores independientes, que pueden tener prioridades operativas diferentes. Impulsar el cambio en un sistema tan vasto y descentralizado requiere habilidades de negociación excepcionales. Navegar por requisitos normativos complejos y mantener la integridad de los datos para los informes de sostenibilidad en dos países diferentes también representa un obstáculo significativo. Deberás equilibrar los objetivos ambientales a largo plazo con las realidades financieras y operativas inmediatas del negocio.

¿Cómo sería un día típico para alguien en este puesto?

Un día típico podría comenzar revisando los datos de rendimiento de sostenibilidad y coordinando con los responsables funcionales las iniciativas de embalaje o clima. Podrías pasar la tarde en reuniones estratégicas con los responsables de las plantas embotelladoras para analizar las evaluaciones de riesgo hídrico o los requisitos de CAPEX para tecnologías ecológicas. Las interacciones con autoridades reguladoras o asociaciones industriales también son frecuentes, ya que trabajarás para moldear el entorno externo. El puesto combina la planificación estratégica de alto nivel con la resolución de problemas técnicos para garantizar que se cumplan los objetivos de sostenibilidad operativa.

¿Qué oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional ofrece este puesto?

Existen oportunidades significativas para ocupar roles de liderazgo global dentro del sistema Coca-Cola, especialmente dada la alta visibilidad de la Unidad Operativa JSK. El éxito en este puesto demuestra la capacidad de liderar transformaciones complejas en mercados clave. Podrías hacer la transición hacia un liderazgo de QSE más amplio o asumir funciones a nivel global dentro del Consejo Ambiental Global. La exposición tanto a las operaciones técnicas como a la estrategia corporativa convierte a este puesto en un excelente trampolín hacia cargos ejecutivos senior en el ámbito ESG.

Principales interlocutores con los que podrías interactuar

Los interlocutores internos incluyen al Responsable de QSE de la OU, los equipos comerciales de marca y el Consejo Ambiental Global. También gestionarás un equipo directo de responsables funcionales de sostenibilidad que aportan su experiencia en pilares ambientales específicos. Los interlocutores externos son igualmente críticos, incluyendo a la dirección de los socios embotelladores, agencias gubernamentales y asociaciones industriales. Establecer relaciones colaborativas con estas partes es esencial para implementar esquemas de recogida e impulsar las agendas regionales de sostenibilidad.

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