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Manager – ESG & Sustainability (E&S)

Molbio Diagnostics India Added on Sep 16, 2026
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Este puesto se centra en liderar el marco ambiental, social y de gobernanza para un líder mundial en diagnóstico médico. Asumirás la responsabilidad total de las divulgaciones estatutarias de sostenibilidad de la empresa, específicamente las presentaciones BRSR y BRSR Core, manteniendo al mismo tiempo un sistema robusto de gestión ambiental y social en diversos centros de investigación y fabricación. La posición actúa como puente funcional entre los datos operativos y la gobernanza corporativa de alto nivel.

El impacto es significativo, ya que garantizas que la tecnología de diagnóstico que salva vidas se produzca y distribuya bajo los más altos estándares éticos y ambientales. Al gestionar la hoja de ruta de descarbonización y alinearte con las Normas de Desempeño internacionales de la IFC, ayudas a demostrar que la innovación médica rápida puede escalar globalmente sin comprometer la responsabilidad social ni la integridad ecológica en la cadena de suministro sanitaria.

Este perfil es ideal para alguien con una sólida formación técnica en ciencias ambientales o ingeniería y que se sienta cómodo navegando en entornos complejos de informes regulatorios y auditorías internas. Debe sentirse capaz de interactuar directamente con el Consejo de Administración y con inversores externos.

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son las misiones y responsabilidades principales de este puesto?

La misión principal es liderar el Sistema de Gestión Ambiental y Social (SGAS) y asegurar que la empresa cumpla con todos los requisitos legales de divulgación de sostenibilidad. Esto implica gestionar el inventario de gases de efecto invernadero y crear una hoja de ruta de descarbonización creíble para la organización y sus filiales. Serás responsable de la preparación y presentación integral del Informe de Responsabilidad Empresarial y Sostenibilidad (BRSR), según lo exigido por la SEBI. Esto incluye la creación de un entorno de datos preparado para auditorías y garantizar que todos los controles internos de las métricas ESG sean robustos y verificables. Además, el puesto actúa como interfaz principal para asuntos de ESG con la Junta Directiva, los inversores y las agencias de calificación. Coordinarás iniciativas en las plantas de fabricación y los centros de I+D para integrar prácticas empresariales responsables en el tejido operativo diario.

Oportunidades clave de aprendizaje en este empleo

Los candidatos adquirirán una experiencia profunda en el marco BRSR Core de la SEBI, que actualmente es un área regulatoria de alta prioridad en el mercado indio. Esto permite observar de primera mano cómo las obligaciones de cotización se traducen en acciones corporativas e informes. Existe una exposición significativa a los Estándares de Desempeño de la IFC y a las Directrices de EHS del Banco Mundial. Aprender a mantener el cumplimiento de los convenios de las instituciones financieras de desarrollo es un conjunto de habilidades especializadas muy valoradas en las finanzas sostenibles globales y la fabricación internacional. También desarrollarás habilidades de liderazgo en la gestión del cambio interfuncional, aprendiendo a armonizar los objetivos de sostenibilidad en diversas áreas como I+D, cadena de suministro y gobierno corporativo en un entorno de tecnología médica dinámico.

¿Cuál es el perfil del candidato ideal (experiencia, habilidades)?

El candidato ideal aporta entre 6 y 10 años de experiencia, específicamente en cumplimiento de ESG, EHS o ingeniería ambiental. Se valorará muy positivamente la experiencia en el sector de la fabricación o las ciencias de la vida para comprender los matices técnicos de la industria. Es esencial contar con competencia técnica en contabilidad de carbono y gestión de datos ESG. Debes sentirte cómodo con el rigor necesario para disponer de datos «preparados para auditoría», lo que requiere una gran atención al detalle y conocimiento de los procesos de auditoría. Las habilidades interpersonales son igualmente importantes; debes ser un comunicador persuasivo capaz de influir en la alta dirección y en los miembros de la junta. Un título en Ciencias Ambientales, Ingeniería o Salud Pública proporciona la base académica necesaria para este puesto polivalente.

Consejos para destacar y lograr una candidatura exitosa

Centra tu candidatura en tu experiencia directa con los informes BRSR y el cumplimiento de la SEBI. Aportar ejemplos específicos de cómo has creado o gestionado un Sistema de Gestión Ambiental y Social (SGAS) en un contexto de fabricación te diferenciará de los candidatos generalistas. Dado que Molbio se dedica a la salud global, destacar cualquier experiencia con los estándares de la IFC o del Banco Mundial será una gran ventaja. Demuestra que comprendes el vínculo entre la accesibilidad del diagnóstico y la responsabilidad corporativa; demostrar conocimiento de los riesgos ESG específicos de la industria sanitaria probará tu preparación. Prepárate para analizar cómo gestionas la integridad de los datos. Si has superado con éxito una auditoría externa de ESG o has ayudado a una empresa a mejorar una calificación ESG específica, asegúrate de cuantificar esos logros en tu currículum.

¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa se centrará probablemente este puesto?

El puesto se centra principalmente en la transparencia regulatoria y la gobernanza a través del marco BRSR. Esto asegura que las afirmaciones sociales y ambientales de la empresa estén respaldadas por datos verificables y cumplan los requisitos de cotización indios. En el aspecto ambiental, hay un enfoque claro en el inventario de gases de efecto invernadero y el desarrollo de una hoja de ruta de descarbonización. Esto implica analizar la intensidad energética de las instalaciones de fabricación e identificar oportunidades de eficiencia operativa. El impacto social también es fundamental, dada la misión de la empresa en el diagnóstico. El puesto probablemente supervisará el cumplimiento laboral y social en los centros de fabricación, asegurando que el crecimiento de la empresa esté alineado con prácticas laborales justas y estándares de salud comunitaria.

¿Cuáles son los principales retos a los que podría enfrentarse alguien en este puesto?

Uno de los principales retos será la recopilación de datos en diversos centros, incluidos los centros de I+D y los almacenes. Garantizar que los datos de las diferentes funciones sean coherentes y cumplan los estándares de «preparación para auditoría» requiere una persistencia y una influencia organizativa considerables. Navegar la transición hacia los requisitos del BRSR Core puede ser difícil, ya que implica normas de divulgación y controles internos más estrictos. Tendrás que gestionar la curva de aprendizaje de otros departamentos que quizá aún no prioricen los datos de sostenibilidad. Equilibrar las necesidades inmediatas del cumplimiento legal con el objetivo a largo plazo de instaurar una cultura de sostenibilidad entre casi 800 empleados requiere un tacto delicado para pasar de ser un «responsable de cumplimiento» a un «líder estratégico».

¿Cómo sería un día típico para alguien en este puesto?

Un día típico podría comenzar revisando los cuadros de mando de datos ESG para hacer el seguimiento de los KPIs en las diferentes unidades de fabricación. Después, podrías reunirte con el equipo de I+D para analizar cómo integrar métricas de impacto social en los ciclos de desarrollo de nuevos productos. Las tardes podrían dedicarse a redactar secciones del informe de sostenibilidad legal o a preparar notas informativas para una próxima reunión de la Junta. Probablemente dedicarás tiempo a comunicarte con interlocutores externos, como agencias de calificación ESG o auditores de sostenibilidad. También podrías impartir sesiones de formación para el personal interno con el fin de aumentar la concienciación sobre las directrices del SGAS. El día suele terminar con un análisis de las normativas ESG emergentes para asegurar que la empresa se mantenga a la vanguardia de los nuevos requisitos legales.

¿Cuáles son las oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en este puesto?

Este puesto ofrece una vía clara hacia el liderazgo ejecutivo en sostenibilidad. Al ser el responsable funcional de ESG de un líder global, el éxito en este cargo te posiciona como candidato para roles de Director de Sostenibilidad o Chief Sustainability Officer. La exposición a los estándares financieros internacionales (IFC) abre puertas a carreras en inversión de impacto, finanzas sostenibles o gestión de la cadena de suministro global. Serás visto como un especialista capaz de manejar tanto las regulaciones locales indias como las mejores prácticas globales. La alta visibilidad ante la Junta y los inversores significa que tu red profesional se expandirá significativamente a nivel ejecutivo, brindando oportunidades de movimientos laterales hacia el gobierno corporativo estratégico o la gestión de riesgos.

Principales interlocutores con los que podrías interactuar

Los stakeholders internos incluyen al Consejo de Administración y sus comités, a quienes proporcionarás actualizaciones estratégicas sobre ESG. También trabajarás estrechamente con los departamentos de Fabricación, I+D y RR. HH. para implementar las políticas ambientales y sociales (E&S) sobre el terreno. Los stakeholders externos incluyen a las agencias de calificación ESG y a los proveedores de aseguramiento que verifican tus divulgaciones. También interactuarás con inversores y prestamistas, especialmente aquellos interesados en los convenios E&S y el rendimiento sostenible. Por último, colaborarás con reguladores y organismos estatutarios como la SEBI para garantizar que todas las presentaciones cumplan la normativa. Mantener relaciones profesionales con estos diversos grupos es fundamental para el buen funcionamiento de la estrategia ESG de la compañía.

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