Chargé de Projets RSE

El aprendiz será una figura de apoyo clave en la ejecución de la estrategia #CELINECares, específicamente bajo el pilar 'Planet'. Las responsabilidades principales incluyen el seguimiento de los informes ambientales y la asistencia en los planes de mitigación de la huella de carbono en todas las operaciones de la marca. Este puesto está profundamente involucrado en el uso de herramientas prácticas de sostenibilidad, garantizando la precisión de los datos para la toma de decisiones estratégicas. Más allá de los datos, la misión incluye impulsar la trazabilidad del producto para materiales estratégicos y productos terminados. Esto requiere un enfoque meticuloso para mapear las cadenas de suministro y garantizar la transparencia desde la obtención de la materia prima hasta la oferta final en boutique. Actuarás como coordinador para asegurar que se cumplan los estándares de sostenibilidad durante todo el ciclo de vida del producto. Por último, el puesto incluye un componente de compromiso interno. Ayudarás a organizar eventos clave como las clases magistrales de RSE y la Cumbre de RSE 2026. Esto incluye animar la red de embajadores de sostenibilidad en los diferentes departamentos para fomentar una cultura de responsabilidad ambiental dentro de la Maison.

Trabajar dentro del ecosistema de LVMH ofrece una exposición inigualable a marcos de ESG específicos del sector del lujo y a estándares líderes en la industria. Desarrollará experiencia técnica en informes ambientales y adquirirá experiencia práctica con herramientas de trazabilidad avanzadas utilizadas para garantizar cadenas de suministro transparentes en el sector de la moda. También aprenderá a gestionar proyectos de sostenibilidad transversales en un entorno corporativo dinámico. La formación se realiza mediante la mentoría directa del Director de RSC y los Gestores de Proyectos, ofreciendo una inmersión profunda en las complejidades de la gestión del carbono y las iniciativas de economía circular dentro de una casa de alta costura global.

El candidato ideal está cursando actualmente un Máster 2 especializado en Desarrollo Sostenible, RSC o Gestión Ambiental. Se valorará positivamente el interés previo en la industria de la moda o el lujo, especialmente si va acompañado de un conocimiento inicial de la contabilidad de carbono o de los principios de análisis de ciclo de vida. Las cualidades personales son tan críticas como la formación académica. Buscamos a alguien con capacidades organizativas ejemplares y un enfoque riguroso de los datos. Las sólidas habilidades interpersonales son esenciales para colaborar con diversos departamentos; se requiere fluidez en francés e inglés, mientras que el italiano se considera una ventaja significativa dada la cadena de suministro del sector.

Para destacar, demuestre un conocimiento específico de los desafíos ambientales únicos de las industrias del cuero y el textil. Mencionar su familiaridad con la transparencia de la cadena de suministro o la circularidad en el contexto del lujo demostrará que ha investigado la transición actual del sector más allá de los conceptos generales de RSC. En su carta de presentación, resalte algún proyecto en el que haya demostrado rigor analítico o haya colaborado con éxito con diversos interlocutores. Dado que este puesto apoya la Cumbre de RSC 2026, mostrar su capacidad para organizar eventos o facilitar talleres podría darle una ventaja competitiva sobre otros candidatos.

Este puesto es fundamental para la dimensión 'Planeta' de la estrategia ESG de la empresa. El enfoque se centra principalmente en el abastecimiento responsable y la adaptación al cambio climático. Es probable que dedique una parte significativa de su tiempo a proyectos destinados a reducir el impacto de carbono de la extracción de materias primas y los procesos de fabricación. Además, el puesto se centra en la circularidad y el ecodiseño. Esto implica analizar cómo se diseñan y utilizan los productos para minimizar los residuos. Al trabajar en la trazabilidad, garantizará que la empresa pueda respaldar sus afirmaciones de sostenibilidad con datos verificados, lo cual es un pilar de la gobernanza y la transparencia en el lujo moderno.

Uno de los principales desafíos es la coordinación de datos transversales. Recopilar información precisa de diferentes departamentos —desde el abastecimiento de cuero hasta la venta al detalle— requiere persistencia y la capacidad de explicar la importancia de las métricas de RSC a equipos cuyo enfoque principal puede ser el diseño o las ventas. Adaptarse al ritmo acelerado de una marca de lujo en fase de alto crecimiento también puede ser exigente. Deberá mantener altos estándares de precisión mientras gestiona múltiples plazos, especialmente al preparar hitos importantes como la Cumbre de RSC o los ciclos de informes anuales.

Un día típico podría comenzar revisando los cuadros de mando de informes para seguir el progreso de las iniciativas de reducción de carbono. A continuación, podría pasar la mañana reunido con el equipo de compras para discutir la implementación de un nuevo software de trazabilidad para colecciones de cuero específicas. Por la tarde, podría pasar a un modo más creativo y comunicativo, redactando contenido para una clase magistral de RSC o coordinando la logística con la red de embajadores. El día suele terminar con sesiones de colaboración con los Gestores de RSC para alinear la estrategia a largo plazo y las próximas auditorías ambientales.

Un contrato de formación en CELINE sirve como un punto de entrada prestigioso al Grupo LVMH, que ofrece amplias oportunidades de movilidad interna en sostenibilidad. Los candidatos exitosos suelen pasar a puestos permanentes de Gestor de Proyectos Junior de RSC o de Abastecimiento Sostenible dentro de la casa o del grupo en general. Construirá una red profesional de alto nivel en diversas funciones del lujo. La experiencia de contribuir a una Cumbre de RSC global proporciona una gran visibilidad, demostrando su capacidad para gestionar proyectos estratégicos y convirtiéndole en un fuerte candidato para puestos de liderazgo en moda sostenible.

Reportará directamente al Director de RSC y trabajará estrechamente con dos Gestores de Proyectos. Más allá del equipo inmediato, sus interacciones más frecuentes serán con los departamentos de Compras y Producción para gestionar la trazabilidad de los materiales y los datos de impacto ambiental. Los interlocutores externos pueden incluir consultores de sostenibilidad y proveedores de servicios de herramientas de seguimiento de carbono. Internamente, también interactuará con los 'Embajadores de RSC' de las diferentes unidades de negocio, ayudándoles a integrar prácticas sostenibles en sus funciones específicas y asegurando la alineación de toda la marca con la visión #CELINECares.