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Director of Sustainability

Careers @ Graham Packaging Estados Unidos Added on Jul 16, 2026
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Como Director de Sostenibilidad, asumirá el liderazgo de la estrategia ambiental y social de Graham Packaging, transformando los compromisos de alto nivel en una realidad operativa. Será responsable de supervisar todo el ciclo de vida de los informes, desde la recopilación de datos hasta la alineación con los marcos normativos, actuando al mismo tiempo como el principal experto para los clientes que busquen soluciones plásticas más sostenibles. Este puesto requiere navegar en la intersección entre el crecimiento corporativo y la integridad ambiental.

En el competitivo mundo de la fabricación de plásticos, este puesto es fundamental para impulsar la transición hacia una economía circular. Influirá directamente en la forma en que la empresa integra los materiales reciclados posconsumo (PCR) y las hojas de ruta de reducción de carbono en su oferta central de productos. Esta es una oportunidad única para liderar un cambio industrial fundamental, yendo más allá del cumplimiento normativo para establecer la sostenibilidad como una ventaja competitiva clave que aporte un valor tangible a las marcas de consumo globales.

Este puesto es ideal para alguien que posea al menos siete años de experiencia en roles de sostenibilidad orientados al cliente y que domine las complejidades de los Análisis de Ciclo de Vida (ACV). Debe ser un comunicador persuasivo que disfrute cerrando la brecha entre los datos técnicos ESG y la estrategia comercial.

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son las principales misiones y responsabilidades de este puesto?

La misión principal del Director de Sostenibilidad es definir y ejecutar una visión estratégica coherente que integre la responsabilidad ambiental en el modelo de negocio de la empresa. Serás el arquitecto de la hoja de ruta de la compañía para la descarbonización y la circularidad, asegurando que todas las divisiones estén alineadas con los objetivos generales de ESG. En el día a día, gestionarás la parte compleja de la elaboración de informes de sostenibilidad, garantizando que todas las divulgaciones cumplan con estándares internacionales como GRI y TCFD. Esto implica un enfoque riguroso en la integridad de los datos y la traducción de métricas ambientales complejas en información accionable, tanto para la dirección interna como para los clientes externos. Además, liderarás iniciativas transversales que cierren la brecha entre operaciones y ventas. Esto incluye el desarrollo de hojas de ruta de PCR (plásticos reciclados posconsumo) para clientes y la utilización de Análisis de Ciclo de Vida (LCA) para demostrar los beneficios ambientales de innovaciones específicas en embalajes, impulsando así tanto los resultados positivos para el planeta como el crecimiento comercial.

Oportunidades clave de aprendizaje en este puesto

En este rol, adquirirás una profunda experiencia en los matices técnicos de la circularidad del embalaje, especialmente en la escalabilidad del contenido reciclado posconsumo (PCR) dentro de cadenas de suministro complejas. Esto te permitirá presenciar de primera mano los desafíos industriales y las innovaciones que están configurando la economía global del plástico. También perfeccionarás tus habilidades en informes ESG de nivel inversor. Al trabajar directamente con marcos como la iniciativa Science Based Targets (SBTi) y el Carbon Disclosure Project (CDP), aprenderás a navegar por el cambiante panorama regulatorio de las divulgaciones ambientales a nivel ejecutivo. Por último, el alto grado de colaboración con el cliente ofrece una oportunidad única para actuar como consultor estratégico. Aprenderás a alinear los objetivos de sostenibilidad corporativa con los diversos y exigentes requisitos de las marcas globales de bienes de consumo, desarrollando una comprensión sofisticada de las propuestas de valor de sostenibilidad B2B.

¿Cuál es el perfil del candidato ideal (experiencia, habilidades)?

El candidato ideal es un líder visionario con al menos siete años de experiencia relevante, específicamente en roles que impliquen una interacción significativa con clientes externos. Se valorará muy positivamente una sólida trayectoria en el sector de la fabricación o el embalaje, dada la naturaleza técnica de la ciencia de materiales y la logística de la cadena de suministro implicadas. La competencia técnica en herramientas de Análisis de Ciclo de Vida (LCA) y marcos de informes de sostenibilidad (GRI, CDP, TCFD) es imprescindible. Debes sentirte cómodo manejando grandes conjuntos de datos y transformándolos en narrativas convincentes que resuenen tanto en ingenieros como en directivos de nivel C. Las habilidades blandas son igualmente críticas; buscamos a alguien con una excepcional visión comercial y capacidad de gestión del cambio. Debe ser un comunicador elocuente, capaz de influir sin autoridad directa e inspirar a una plantilla diversa a adoptar formas de trabajo nuevas y más sostenibles.

Consejos para destacar y presentar una candidatura exitosa

Para destacar, ve más allá de la teoría general de la sostenibilidad y demuestra tu experiencia específica en sostenibilidad industrial. Resalta cualquier proyecto pasado en el que hayas integrado con éxito materiales reciclados o hayas reducido la intensidad de carbono en un contexto de fabricación, ya que estas son prioridades centrales para Graham Packaging. Tu solicitud debe reflejar claramente la comprensión de los desafíos únicos de la industria del embalaje, como las normativas sobre residuos plásticos y el diseño circular. Demostrar que ya has trabajado con SBTI o metodologías similares para establecer objetivos basados en la ciencia te dará una ventaja significativa. Por último, enfatiza tus éxitos en la interacción con el cliente. Si tienes experiencia codesarrollando hojas de ruta de sostenibilidad con clientes importantes o utilizando LCAs para impulsar las ventas, asegúrate de que esto sea el punto central. Demuestra que sabes cómo convertir un departamento de sostenibilidad (visto a menudo como un centro de costes) en un socio generador de valor para el equipo comercial.

¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa se centrará probablemente este puesto?

El enfoque de este puesto se centra principalmente en la economía circular y la gestión de carbono. Será responsable de definir cómo la empresa adquiere y utiliza resinas recicladas para alcanzar los ambiciosos objetivos de PCR (reciclado posconsumo) de su base de clientes global. La acción climática es otro pilar fundamental. Liderará los esfuerzos de la compañía para alinearse con los Objetivos Basados en la Ciencia (SBTi) y mejorar las puntuaciones globales en las divulgaciones del CDP y el TCFD. Esto implica un seguimiento constante de las emisiones de Alcance 1, 2 y 3 en toda su red de fabricación distribuida. La responsabilidad social está integrada a través de la 'Blue Culture' de la empresa, que prioriza la seguridad, la diversidad y el compromiso comunitario. Ayudará a vincular estas iniciativas de cultura interna con los informes ESG externos para garantizar una visión holística del impacto de la empresa en sus personas y en el planeta.

¿Cuáles son los principales retos a los que podría enfrentarse alguien en este puesto?

Uno de los desafíos más significativos será equilibrar la rentabilidad comercial con los costes, a menudo más elevados, asociados a los materiales sostenibles como el PCR. Debe ser capaz de justificar la viabilidad del negocio basándose en la sostenibilidad, incluso cuando las condiciones del mercado de los plásticos reciclados sean volátiles. Otro reto reside en la orquestación de datos entre múltiples centros de fabricación. Recopilar datos ambientales coherentes y de alta calidad de diversas regiones requiere establecer relaciones sólidas con los equipos de operaciones y mantener la persistencia para asegurar que la precisión de los informes sea alta para las presentaciones de GRI y CDP. Por último, navegar por el panorama regulatorio en constante cambio respecto a los envases de plástico —como la Responsabilidad Ampliada del Productor (RAP) y los impuestos al plástico— requiere una vigilancia constante. Deberá adaptar proactivamente la estrategia de la empresa para adelantarse a los cambios legislativos que podrían afectar a los resultados financieros.

¿Cómo sería un día típico para alguien en este puesto?

Un día típico podría comenzar con una sesión de estrategia transversal con los equipos de Operaciones y Cadena de Suministro para revisar el progreso de las iniciativas de reducción de carbono en una planta específica. A media mañana, podría analizar los últimos datos de ACV (Análisis de Ciclo de Vida) de una nueva línea de productos para asegurar que cumplen las expectativas del cliente. Por la tarde, su enfoque podría pasar a la interacción con el cliente, participando en una llamada con una marca global importante para presentar una hoja de ruta personalizada para aumentar el contenido reciclado en sus envases. Esto requiere traducir datos técnicos en una propuesta de valor convincente que se alinee con sus objetivos corporativos. Es probable que termine el día revisando borradores de divulgación ESG o monitoreando nuevos desarrollos legislativos en el sector del embalaje. A lo largo del día, actuará como un conector, asegurando que la estrategia de sostenibilidad no sea solo un documento archivado, sino una parte activa de la toma de decisiones diaria.

¿Cuáles son las oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en este puesto?

Para un líder ambicioso, este puesto ofrece un camino claro hacia la dirección ejecutiva en el ámbito de la sostenibilidad. Como principal experto en la materia (SME) de la empresa, tendrá una gran visibilidad ante el equipo de alta dirección y la junta directiva, lo que le posicionará para futuras consideraciones de nivel C-suite. También existe la oportunidad de convertirse en un experto reconocido en la industria. Al representar a Graham Packaging en foros del sector, grupos de trabajo y ante ONG, podrá construir una red profesional influyente y afectar a los estándares del sector del embalaje en general. El crecimiento interno está respaldado por una cultura que valora la mejora continua y el aprendizaje. Se le animará a cursar certificaciones avanzadas o educación ejecutiva que mejore su capacidad para liderar procesos complejos de gestión del cambio y mantenerse a la vanguardia de la innovación ESG.

Principales interlocutores con los que interactuaría

Reportará directamente a la alta dirección, actuando como asesor de confianza en todos los asuntos relacionados con el desempeño ESG de la empresa. Esto requiere una gran presencia ejecutiva y la capacidad de vincular la sostenibilidad con la salud general del negocio. Internamente, sus colaboradores más frecuentes serán los equipos de Operaciones y Desarrollo de Productos. Trabajará con ellos para operativizar la reducción de residuos y la eficiencia de los recursos, asegurando que los objetivos de sostenibilidad sean técnicamente viables y estén integrados en el proceso de fabricación. Externamente, interactuará intensamente con los responsables de sostenibilidad de grandes marcas de consumo. Estos interlocutores recurrirán a su experiencia y colaboración para cumplir sus propios compromisos ambientales. También mantendrá relaciones con organismos reguladores, auditores de GRI/CDP y ONG para asegurar que la empresa siga siendo un líder respetado en el campo.

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