EP&P Senior Analyst, ESG Supplier Risk

La misión principal es apoyar el programa global de BCG de gestión del riesgo ESG de proveedores e integrar el abastecimiento responsable y la diligencia debida de proveedores en los procesos de compras. En el día a día, esto supone trabajar con grandes conjuntos de datos de proveedores, validar información, identificar tendencias y mantener documentación precisa para que el programa pueda crecer a escala global sin perder calidad. Contribuirías a las actividades de gestión del riesgo ESG, ayudarías a hacer seguimiento de los avances en la diligencia debida de proveedores y apoyarías las iniciativas de cumplimiento normativo en los mercados donde opera BCG. Parte del puesto consiste en mejorar procesos y facilitar la adopción de nuevas herramientas, ya que el equipo está desarrollando el programa, no simplemente manteniendo uno consolidado. También colaborarías en la preparación de informes, documentación y presentaciones, y ayudarías a responder a las solicitudes de información ESG de clientes y equipos internos. A largo plazo, el objetivo es que el riesgo ESG de los proveedores se integre de forma habitual y bien documentada en las compras de BCG, en lugar de abordarse solo de manera puntual. El éxito probablemente se traduzca en datos más fiables, ciclos de diligencia debida más rápidos y un área de compras capaz de responder con seguridad a las preguntas sobre ESG de clientes y reguladores.

El puesto ofrece una exposición amplia a la diligencia debida ESG de proveedores y al abastecimiento responsable en una gran función global de compras. Adquirirías conocimientos prácticos sobre cómo se evalúa, documenta y comunica el riesgo ESG, un conjunto de competencias cada vez más demandado a medida que se endurecen las expectativas regulatorias para las cadenas de suministro corporativas. La colaboración con los equipos de Terceros y Analítica de Datos también te permitirá familiarizarte con plataformas de compras y gestión del riesgo de proveedores, más allá de Excel. Como el equipo está ampliando el programa, probablemente participarías tanto en el diseño como en la ejecución de procesos. Esto incluye aprender cómo se desarrollan los controles, los estándares de documentación y los flujos de trabajo para la elaboración de informes, así como la forma de implantar y adoptar nuevas herramientas. Es una experiencia útil para quienes aspiran a dedicarse a la gestión de programas y no exclusivamente al análisis. También conocerías la normativa ESG de distintas regiones, ya que el puesto colabora con equipos locales para atender los requisitos de cada mercado. La cultura de mentoría de BCG y su modelo de trabajo transversal hacen que gran parte del aprendizaje se produzca mediante la colaboración directa con especialistas de las áreas Jurídica, Cumplimiento y Sostenibilidad. Con el tiempo, esta experiencia amplia podría facilitar el paso a un puesto sénior en riesgos de proveedores, ESG en compras o cumplimiento normativo.

La oferta solicita una licenciatura o grado en Administración de Empresas, Gestión de la Cadena de Suministro, Sostenibilidad, Ciencias Ambientales, Analítica de Datos, Sistemas de Información, Finanzas o un campo relacionado, además de al menos cuatro años de experiencia en datos y analítica dentro del área de compras, en ámbitos como diversidad, cadena de suministro, ESG, sostenibilidad u otros similares. El énfasis está claramente en la capacidad analítica, más que en contar con una trayectoria exclusivamente centrada en sostenibilidad. Se requiere un buen dominio de Excel, y se valorará la experiencia con plataformas de compras, elaboración de informes o gestión del riesgo de proveedores. Se prefieren conocimientos de principios ESG, diligencia debida de proveedores, abastecimiento responsable o cumplimiento normativo, pero no son imprescindibles; esto sugiere que el equipo está dispuesto a formar en ESG a una persona con sólidas competencias en datos de compras. La comunicación oral y escrita es importante, ya que el puesto implica preparar informes y atender solicitudes ESG de clientes y equipos internos. En cuanto al perfil personal, se busca a alguien organizado, meticuloso y capaz de gestionar varias prioridades en un entorno global y dinámico. La colaboración, la curiosidad y el interés por mejorar procesos son cualidades que se mencionan reiteradamente, algo propio de un puesto en el que se está creando un programa y definiendo su forma de trabajo. La capacidad de colaborar con equipos de distintas funciones y zonas horarias probablemente sea tan importante como cualquier competencia técnica concreta.

Empieza por las pruebas analíticas. Este puesto busca a alguien capaz de aplicar sus conocimientos de análisis de datos al ámbito ESG, así que tu candidatura debe incluir ejemplos concretos de trabajo con grandes conjuntos de datos de proveedores o compras: qué mediste, cómo validaste la información y qué decisiones ayudó a tomar tu análisis. Cuantifica los resultados siempre que puedas e indica el volumen de datos y el número de proveedores o categorías abarcados. Relaciona directamente tu experiencia con la diligencia debida de proveedores, el abastecimiento responsable o el cumplimiento normativo, aunque ESG no figurara en el título de tus puestos anteriores. La oferta considera deseable, pero no imprescindible, la familiaridad con ESG; presenta, por tanto, tu experiencia afín con términos relevantes para el puesto: verificaciones durante el alta de proveedores, documentación sobre riesgos de terceros, seguimiento del cumplimiento o informes de diversidad. Menciona las plataformas que has utilizado, ya que se valoran expresamente la experiencia con sistemas de compras, reporting o gestión del riesgo de proveedores y el dominio de Excel debe quedar claro, no darse por supuesto. En la carta de presentación, céntrate en por qué te interesa este puesto en concreto: la fase de creación del programa, el trabajo transversal y el enfoque en cumplimiento y datos dentro del ámbito ESG, más que en estrategia o comunicación. La función de compras de BCG es global, por lo que conviene incluir ejemplos de colaboración entre regiones y zonas horarias. Antes de la entrevista, prepárate para explicar cómo mejorarías un proceso de diligencia debida y cómo gestionarías prioridades contrapuestas cuando los equipos regionales tardan en responder.

El puesto se sitúa de lleno en el ámbito de compras de la agenda ESG de BCG. Su principal cometido es la diligencia debida ESG de proveedores: evaluar y documentar el perfil ambiental, social y de gobernanza de los terceros con los que trabaja BCG, y garantizar que la información sea suficientemente fiable para respaldar la toma de decisiones. Esto está directamente relacionado con el abastecimiento responsable, que implica comprobar —y no dar por sentados— los compromisos de los proveedores en materia de prácticas laborales, derechos humanos, estándares medioambientales y ética empresarial. Otro foco es el cumplimiento normativo. Las obligaciones ESG de las empresas compradoras están aumentando y el puesto contribuye a que BCG las cumpla en los mercados donde opera. Como la firma trabaja en distintas geografías, es posible que tengas que gestionar requisitos diversos en lugar de aplicar una única norma global; por eso, la calidad de los datos y el rigor documental son fundamentales. Un tercer ámbito es el reporting. Los clientes y los equipos internos solicitan cada vez más información ESG sobre la cadena de suministro de BCG, y los datos que mantengas servirán para preparar esas respuestas. Es poco probable que el puesto consista en definir la estrategia de cero emisiones netas de BCG o dirigir campañas de comunicación. Su aportación está en una labor menos visible: lograr que las declaraciones ESG de los proveedores estén respaldadas por pruebas sólidas.

El reto más evidente es garantizar la calidad de los datos a gran escala. La información ESG de los proveedores llega desde distintas regiones, en formatos diversos y con distintos grados de exhaustividad. El puesto exige validarla sin que el proceso se paralice. Mantener la precisión mientras el programa crece a escala mundial es un desafío constante, sobre todo cuando coinciden varios plazos normativos. Otro reto es conseguir la colaboración de otras personas sin tener autoridad directa sobre ellas. Necesitarás información y apoyo de compañeros de Compras, equipos regionales y áreas como Legal y Cumplimiento, pero no serás su responsable. Avanzar dependerá de comunicarte con claridad, hacer un seguimiento fiable y facilitar el proceso para que todos lo cumplan. En una firma del tamaño de BCG, es normal que haya prioridades contrapuestas y que tus solicitudes no siempre sean las más urgentes. El tercer reto es la evolución constante de la normativa ESG. Los requisitos varían según la geografía y cambian con el tiempo, por lo que habrá que revisar periódicamente el marco de trabajo. Esto puede encajar bien con alguien que se sienta cómodo ante la incertidumbre, pero resultar frustrante para quien prefiera procesos fijos y completamente definidos.

Un día típico podría girar en torno a los datos: extraer registros de proveedores de las plataformas de compras y gestión de riesgos, revisar si faltan datos o hay incoherencias y actualizar los archivos de seguimiento que utiliza el equipo de Riesgo ESG de Proveedores. Quizá dedicarías parte de la mañana a pedir a los equipos regionales de Compras información pendiente sobre diligencia debida y, después, prepararías un resumen o una presentación para una solicitud de cumplimiento normativo o reporting a clientes. Las reuniones estarían repartidas a lo largo de la semana, en lugar de ocupar toda la jornada. Puedes esperar reuniones periódicas con los equipos de Terceros y Analítica de Datos, llamadas puntuales con compañeros de Legal, Cumplimiento o Sostenibilidad y sesiones ocasionales con equipos de distintas geografías, donde los requisitos normativos pueden variar. Gran parte del trabajo es analítico y de redacción, así que es importante reservar tiempo de concentración. El ritmo variará probablemente en función de los ciclos de reporting y los plazos normativos, que pueden acortar los tiempos y concentrar varias solicitudes en una misma semana. BCG espera también que aproximadamente el 50 % del tiempo de trabajo se pase en la oficina o con clientes, por lo que habrá una combinación de colaboración presencial y trabajo analítico a distancia.

A corto plazo, es probable que el crecimiento en este puesto se traduzca en asumir mayores responsabilidades, más que en cambios de título. A medida que avance el programa de Riesgo ESG de Proveedores de BCG, quien domine los datos, la documentación y el reporting podría responsabilizarse de procesos, regiones o líneas de trabajo normativo concretos. El énfasis de la oferta en mejorar procesos apunta a que habrá margen para proponer y poner en práctica cambios, no solo para ejecutar tareas. Otra vía de desarrollo es profundizar en normativa ESG y riesgos de proveedores. Colaborar con los equipos de Legal, Cumplimiento y Sostenibilidad permite conocer cómo se interpretan y aplican los requisitos ESG, una experiencia valiosa para acceder a puestos más sénior de cumplimiento o gestión del riesgo de proveedores. Las responsabilidades de reporting también permiten crear un historial de trabajo visible para los equipos internos y los que trabajan directamente con clientes. BCG es una gran organización con una función global de Compras, por lo que son posibles los movimientos laterales a áreas relacionadas, como el riesgo de terceros, la analítica de compras o los programas de sostenibilidad. El puesto depende de una persona directora especializada en ESG y diversidad en el ámbito del riesgo de proveedores, lo que te permitirá trabajar cerca de profesionales sénior y contar con posibles apoyos para tu desarrollo. Mucho dependerá de tu rendimiento y de la rapidez con que crezca el propio programa.

Tus interlocutores más habituales serían el equipo de Riesgo ESG de Proveedores y tu responsable directo, el director o la directora de Riesgo ESG y Diversidad de Proveedores de BCG, quien establece las prioridades y revisa tus análisis. Dentro de Compras, colaborarías estrechamente con los equipos de Terceros y Analítica de Datos, ya que tu trabajo depende de sus plataformas, registros y estructuras de reporting. El puesto también requiere colaborar con las áreas de Legal, Cumplimiento y Sostenibilidad. La relación con ellas probablemente será de asesoramiento y revisión: Legal y Cumplimiento te ayudarán con los requisitos normativos y los estándares documentales, mientras que Sostenibilidad aportará criterio sobre la definición y aplicación de los criterios ESG para proveedores. La colaboración consistirá en coordinarse e intercambiar información, no en dirigir su trabajo. También trabajarías con equipos de distintas geografías, con una relación más operativa. Estos compañeros conocen la normativa local y las relaciones con los proveedores, y tu eficacia dependerá de que consigas información precisa y a tiempo. Es posible que ocasionalmente tengas contacto con equipos que trabajan directamente con clientes cuando estos soliciten información ESG.