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Director IMS, Compliance & Sustainability

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Este puesto de liderazgo se centra en la supervisión estratégica de un Sistema de Gestión Integrado (SGI) que vincula la calidad técnica con la gobernanza ambiental y social. Usted será el responsable de todo el espectro de la arquitectura de cumplimiento, desde el mantenimiento de las normas ISO internacionales hasta asegurar que todos los centros globales cumplan con las complejas especificaciones legales y de materiales. Su labor garantiza que las políticas corporativas no sean solo documentos, sino marcos activos que rigen las operaciones globales.

En esencia, este puesto es el motor detrás de la transformación verde y la integridad ética de la empresa. Al liderar los objetivos de descarbonización a través de la gestión de datos de la CSRD e ISO 14064, traducirá directamente los objetivos ambientales de alto nivel en progresos medibles a nivel de planta. Además, su tutela de los estándares sociales y los sistemas de denuncia refuerza una cultura de responsabilidad en toda la cadena de suministro internacional y la huella de fabricación.

Este perfil es ideal para alguien que se sienta cómodo en la intersección entre la ingeniería industrial y el cumplimiento legal, y que posea la presencia ejecutiva necesaria para influir en la alta dirección. Debe ser un auditor experimentado que disfrute alternando entre la estrategia de alto nivel y el detalle técnico forense.

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son las principales misiones y responsabilidades de este puesto?

Como Director, serás responsable de la gestión integral del Sistema de Gestión Integrado (IMS) y del Sistema de Gestión de Cumplimiento. Tu misión principal será alinear los estándares internacionales, como ISO 9001 e ISO 14001, con los requisitos ESG corporativos, asegurando que cada centro global opere dentro de los límites técnicos y legales. Gestionarás todo el ciclo de vida de las auditorías, desde la planificación hasta la verificación de las acciones correctivas. Más allá del cumplimiento técnico, liderarás la implementación de Políticas Verdes. Esto incluye la gestión de datos de sostenibilidad ambiental para el reporte CSRD y el seguimiento del progreso hacia objetivos ambiciosos de descarbonización. También supervisarás el sistema de cumplimiento corporativo, abarcando áreas críticas como el control de exportaciones, la privacidad de datos y el programa de denunciantes, garantizando un marco ético sólido en toda la organización.

Oportunidades clave de aprendizaje para este puesto

En este puesto, adquirirás una profunda experiencia en la operativización de la Directiva de Informes de Sostenibilidad Corporativa (CSRD) dentro de un contexto industrial complejo. Gestionar los requisitos de datos para la norma ISO 14064 y la transición hacia la descarbonización te permitirá observar de primera mano cómo las entidades de fabricación global se adaptan al Pacto Verde Europeo. Esta es una oportunidad significativa para dominar la convergencia entre los sistemas de calidad técnica y los marcos ESG modernos. También potenciarás tus habilidades de liderazgo en una organización matricial internacional. Gestionar diversas certificaciones en múltiples jurisdicciones te proporcionará una exposición única a los entornos regulatorios globales, incluyendo el cumplimiento de materiales y los estándares sociales internacionales. El puesto fomenta el desarrollo profesional a través de cualificaciones avanzadas de auditor y el acceso a comités directivos de cumplimiento de alto nivel.

¿Cómo es el perfil del candidato ideal (experiencia, habilidades)?

El candidato ideal posee un grado en ingeniería industrial o administración de empresas con un enfoque claro en sistemas de gestión y ESG. Debes aportar una sólida trayectoria profesional en un entorno industrial, idealmente dentro de la industria de ensamblaje de cables o electrónica. Es esencial para este puesto de supervisión de alto nivel un conocimiento profundo de temas de cumplimiento, desde el derecho de la competencia hasta el control de exportaciones. Son imprescindibles las credenciales técnicas, incluyendo cualificaciones de auditor para ISO 9001, 14001 o 50001. Dado que este puesto requiere colaborar con ejecutivos de alto nivel y liderar equipos interdisciplinarios a nivel global, buscamos personas con habilidades de comunicación excepcionales tanto en alemán como en inglés. Es necesaria una alta disponibilidad para viajar para gestionar y auditar eficazmente los centros internacionales.

Consejos para destacar y realizar una solicitud exitosa

Para destacar, demuestra tu capacidad para ir más allá del simple cumplimiento formal. Resalta ejemplos específicos donde hayas integrado con éxito métricas de sostenibilidad en un sistema de gestión técnica existente. Dado que se trata de un puesto de nivel Director, tu capacidad para mostrar cómo has traducido regulaciones complejas de ESG en estrategias de negocio accionables para la alta dirección será un diferenciador clave. Personaliza tu solicitud enfatizando tu experiencia en certificaciones matriciales internacionales. Mencionar tu familiaridad con las normativas de fabricación específicas de Alemania y la UE, como RAEE o CE, junto con tu experiencia en ESG, demostrará que comprendes la naturaleza multidisciplinaria de esta posición. También se valora mucho la evidencia de liderazgo en equipos globales y transversales.

¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa es probable que se centre este puesto?

El enfoque de sostenibilidad de este puesto está fuertemente orientado a la integridad de los datos ambientales y la responsabilidad corporativa. Serás el custodia principal de los datos requeridos para el informe anual de RSC corporativa, asegurando que la huella ambiental de la empresa se mida con precisión según los estándares ISO 14064. Este puesto es central en el camino de la empresa hacia la neutralidad del carbono y la eficiencia de los recursos. La sostenibilidad social es igualmente prominente. Harás cumplir el Código de Conducta corporativo y organizarás programas de formación sobre no discriminación y conciencia social. Al gestionar el sistema de denunciantes y la privacidad de los datos, asegurarás que la gobernanza (G) de ESG sea robusta, protegiendo tanto la reputación de la empresa como los derechos de sus empleados a nivel global.

¿Cuáles son los principales retos a los que podría enfrentarse alguien en este puesto?

Uno de los desafíos principales será la armonización de estándares en diversos centros internacionales que pueden presentar distintos niveles de madurez en sus sistemas de gestión local. Garantizar el cumplimiento del 100 % de las especificaciones técnicas y legales en diferentes jurisdicciones globales requiere una vigilancia constante y la capacidad de gestionar la complejidad sin perder de vista los objetivos estratégicos. También es posible que encuentre resistencia interna al implementar «Políticas Verdes» que requieran cambios significativos en procesos industriales establecidos. Impulsar el cambio cultural y asegurar que todos los niveles de la organización comprendan la importancia de la recopilación de datos ESG y los objetivos de descarbonización requerirá persistencia, negociación diplomática y una fuerte capacidad de persuasión interna.

¿Cómo sería un día típico para alguien en este puesto?

Un día típico suele comenzar con la revisión de KPIs e informes de auditoría de diversos centros de fabricación globales para identificar posibles brechas de cumplimiento. Podría organizar una reunión virtual con un gerente de planta regional para analizar la implementación de nuevos estándares de cumplimiento de materiales o brindar orientación sobre la preparación de una próxima auditoría externa ISO. Por la tarde, podría colaborar con el Comité de Dirección de Cumplimiento para definir medidas estratégicas ante los nuevos retos regulatorios o trabajar en la arquitectura de datos de la CSRD para el próximo informe anual. Es probable que su jornada combine planificación estratégica de alto nivel, comunicación con los stakeholders y una revisión meticulosa de la documentación técnica para garantizar la validez de las certificaciones matrices de la empresa.

¿Cuáles son las oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en este puesto?

Este puesto ofrece una trayectoria significativa hacia el liderazgo ejecutivo en los ámbitos de QEHS y Sostenibilidad. Como arquitecto del IMS y del marco ESG de la empresa, el Director se encuentra en una posición ideal para futuros roles de Chief Sustainability Officer (CSO) o Chief Compliance Officer (CCO). La alta visibilidad ante la Alta Dirección proporciona una plataforma para influir en la estrategia de negocio a largo plazo de la compañía. Además, la oportunidad de liderar proyectos de descarbonización de alto impacto y digitalizar la presentación de informes de sostenibilidad le permitirá convertirse en un referente en la transición ecológica industrial. El alcance internacional del puesto también puede abrir la puerta a posiciones de liderazgo en operaciones globales o en la cadena de suministro dentro del grupo corporativo.

Principales stakeholders con los que interactuará

Interactuará diariamente con la Alta Dirección y el Comité de Dirección de Cumplimiento para informar sobre el desempeño ESG y los riesgos legales. Estas interacciones se centran en la alineación estratégica y la toma de decisiones de alto nivel respecto a la postura de cumplimiento y los objetivos ambientales de la empresa. A nivel operativo, trabajará estrechamente con los Gerentes de Planta y los equipos de QEHS en los centros globales para asegurar la implementación de las políticas y la preparación de las auditorías. Externamente, su red incluirá organismos de certificación, autoridades reguladoras y asociaciones industriales. También será el punto de contacto clave para los stakeholders interesados en el desempeño de sostenibilidad de la empresa, incluidos inversores y grandes clientes industriales.

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