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Specialist Sustainability

Sibelco Group • Deutschland • Added on Oct 28, 2026
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Von seinem Büro in Ransbach-Baumbach aus unterstützt dieser Sustainability Specialist die lokale Nachhaltigkeitsarbeit von Sibelco. Dazu gehören die Betreuung von Umweltgenehmigungen und die Rekultivierung von Flächen an Mineralstandorten. Die Rolle verbindet die Anforderungen vor Ort mit den übergeordneten Nachhaltigkeitsrichtlinien und -zielen des Unternehmens. Zugleich unterstützt sie die Nachhaltigkeitsmanagerin beziehungsweise den Nachhaltigkeitsmanager bei der Zusammenarbeit mit lokalen Gemeinden und anderen Interessengruppen.

Die Arbeit bewegt sich im Spannungsfeld von Mineralgewinnung, Umweltschutz und Vertrauen vor Ort. Genehmigungsverfahren und Rekultivierung können maßgeblich beeinflussen, wie sich der Betrieb auf die Umgebung auswirkt. Ein offener Austausch hilft dem Unternehmen, die Anliegen der Gemeinden aufzugreifen. Sibelco ist außerdem im Glasrecycling tätig und liefert Mineralien unter anderem an die Bau-, Keramik- und Wasseraufbereitungsindustrie. Das verleiht der lokalen Position einen breiteren industriellen Kontext.

Die Position passt zu Personen mit einem Hintergrund in Umweltwissenschaften, Geografie, Bergbau oder Verwaltungsrecht, die sich für Naturschutz und Genehmigungsverfahren interessieren und sorgfältige Analyse mit praktischer Koordination und sicherer Kommunikation verbinden.

Job-FAQs

Was sind die wichtigsten Aufgaben und Verantwortungsbereiche dieser Position?

Die Position unterstützt Umwelt- und Genehmigungsverfahren. Dazu gehört, Anforderungen zu überwachen und entsprechende Prozesse vorzubereiten oder umzusetzen. Außerdem koordiniert sie die Rekultivierung von Flächen und wirkt an der Verwaltung und Bewirtschaftung von Grundstücken und Vermögenswerten mit. Ein weiterer Schwerpunkt ist die lokale Umsetzung der Nachhaltigkeitsrichtlinien und -strategien des Unternehmens. In Zusammenarbeit mit dem Sustainability Manager trägt die Fachkraft außerdem dazu bei, konstruktive Beziehungen zu den lokalen Gemeinschaften und anderen wichtigen Beteiligten zu pflegen und so das Ansehen des Unternehmens zu stärken.

Wichtige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in dieser Position

Die Position bietet die Möglichkeit, praktische Kenntnisse in den Bereichen Umweltschutz, Naturschutz, Bergrecht und Genehmigungsverfahren im Umfeld eines Industrie­mineralienunternehmens aufzubauen. Einblicke in Rekultivierungsarbeiten können außerdem das Verständnis dafür vertiefen, wie Flächennutzung und Standortmanagement im Umfeld laufender Betriebe gehandhabt werden. In dieser Rolle können Sie lernen, wie unternehmensweite Nachhaltigkeitsrichtlinien vor Ort umgesetzt werden und wie die Einbindung der Gemeinden mit Umweltverfahren zusammenspielt. GIS- und Berichtssysteme werden als nützliche Kenntnisse genannt. Durch die tägliche Anwendung können Sie Ihre Fähigkeiten in diesen Bereichen ebenfalls ausbauen.

Wie sieht das ideale Profil aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Gesucht wird ein Hochschulabschluss in Umweltmanagement, Geografie, Bergbau, Verwaltungsrecht oder einem verwandten Fachgebiet. Erfahrung in den Bereichen Nachhaltigkeit, Umweltschutz oder Genehmigungsmanagement ist von Vorteil; Bewerbungen von Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern sind jedoch ebenfalls willkommen. Ideale Kandidatinnen und Kandidaten interessieren sich für Umwelt- und Naturschutz, arbeiten strukturiert und analytisch und kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch. Grundkenntnisse in GIS oder Berichtssystemen sind hilfreich. Wichtig sind außerdem Teamfähigkeit, Flexibilität, Reisebereitschaft und Verhandlungsgeschick.

Tipps, um aus der Masse herauszustechen und sich erfolgreich zu bewerben

Zeigen Sie in Ihrer Bewerbung konkret, wie Ihre Ausbildung oder bisherige Erfahrung zu den Themen Umweltgenehmigungen, Rekultivierung oder lokale Nachhaltigkeitsarbeit passt. Nennen Sie kurz ein Beispiel dafür, wie Sie ein reguliertes Verfahren bearbeitet, teamübergreifend koordiniert oder mit einer Gemeinde beziehungsweise Behörde kommuniziert haben. In der Ausschreibung werden Deutsch- und Englischkenntnisse, GIS, Berichtssysteme und Verhandlungsgeschick als relevant genannt. Machen Sie Ihre Kenntnisse in diesen Bereichen deutlich. Wenn Sie Ihr Wissen im Bergrecht und Naturschutz noch vertiefen, erläutern Sie, was Sie daran interessiert. Geben Sie außerdem Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit im Unternehmen dürfte sich diese Rolle konzentrieren?

Voraussichtlich liegt der Schwerpunkt auf der Einhaltung von Umweltvorschriften und den lokalen Auswirkungen des Mineralabbaus, insbesondere auf Genehmigungen und der Rekultivierung von Flächen. Diese Aufgaben verbinden den Betrieb der Sibelco-Standorte mit den Anforderungen des Umwelt- und Naturschutzes. Die Position unterstützt außerdem die Umsetzung der unternehmensweiten Nachhaltigkeitsrichtlinien vor Ort sowie die Zusammenarbeit mit Gemeinden und anderen Interessengruppen. Die Ausschreibung nennt keine konkreten Ziele zu Emissionen, Biodiversität oder Berichterstattung. Der Schwerpunkt scheint daher auf Genehmigungen, Flächenmanagement und lokalen Beziehungen zu liegen.

Vor welchen Herausforderungen könnte man in dieser Rolle stehen?

Eine mögliche Herausforderung besteht darin, Genehmigungsverfahren zu koordinieren, bei denen detaillierte Anforderungen, wechselnde Zeitpläne und Beiträge unterschiedlicher interner und externer Beteiligter zu berücksichtigen sind. Bei Rekultivierungsarbeiten gilt es zudem, betriebliche Anforderungen mit Umweltzielen und Aspekten des Flächenmanagements in Einklang zu bringen. Die Fachkraft muss unternehmensweite Richtlinien in konkrete Maßnahmen vor Ort übertragen und zugleich tragfähige Beziehungen zu Gemeinden und anderen Interessengruppen aufbauen. Die Ausschreibung deutet außerdem auf eine breite Einarbeitung in Bergrecht und Genehmigungsverfahren hin – besonders für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger.

Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen?

Der Arbeitstag könnte damit beginnen, Umwelt- oder genehmigungsbezogene Unterlagen zu prüfen, Verfahren mit Kolleginnen und Kollegen sowie Behörden nachzuverfolgen und die nächsten Schritte für Rekultivierungsmaßnahmen abzustimmen. Auch Flächen- oder Anlagenverwaltung und die lokale Umsetzung der einschlägigen Corporate-Sustainability-Richtlinien können dazugehören. Möglicherweise bereiten Sie außerdem Gespräche mit der Nachhaltigkeitsmanagerin beziehungsweise dem Nachhaltigkeitsmanager, mit Gemeinden oder anderen Interessengruppen vor oder nehmen daran teil. Die Aufgaben können zwischen Koordination am Schreibtisch, Berichtswesen oder GIS-Arbeiten und Reisen zu Standorten oder Treffen mit Beteiligten wechseln.

Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet diese Rolle?

Die Position kann den Weg zu fundierter Fachkenntnis in Umweltgenehmigungen, Bergrecht, Rekultivierung und der Umsetzung von Nachhaltigkeitsmaßnahmen in einem international tätigen Mineralienunternehmen eröffnen. Die Zusammenarbeit mit lokalen Betrieben und dem unternehmensweiten Nachhaltigkeitsbereich kann sowohl fachliche als auch koordinative Kompetenzen stärken. Mit zunehmender Erfahrung könnte die Fachkraft mehr Verantwortung für die Einhaltung von Umweltvorschriften, die Nachhaltigkeit an Standorten oder die Einbindung von Interessengruppen übernehmen. Die Ausschreibung nennt keinen konkreten Karriereweg. Die weitere Entwicklung dürfte daher von den nachgewiesenen Kompetenzen und den Möglichkeiten innerhalb der Nachhaltigkeitsorganisation abhängen.

Die wichtigsten Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner

Die Nachhaltigkeitsmanagerin beziehungsweise der Nachhaltigkeitsmanager und die lokalen Kolleginnen und Kollegen im Nachhaltigkeitsbereich dürften eng mit der Fachkraft zusammenarbeiten. Sie unterstützt die lokale Abteilung und setzt unternehmensweite Richtlinien vor Ort um. Auch Standort- und Betriebsteams können bei Genehmigungsverfahren, Flächenmanagement und der Koordination von Rekultivierungsarbeiten beteiligt sein. Zu den externen Kontakten können lokale Gemeinden, Behörden und weitere Interessengruppen gehören, die mit den Aktivitäten von Sibelco verbunden sind. Die Anforderungen an Verhandlung und Kommunikation deuten auf eine regelmäßige Abstimmung zwischen diesen Gruppen hin. Konkrete Behörden oder Partner werden in der Ausschreibung jedoch nicht genannt.

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