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HSE spécialisé environnement

Sanofi • Erhalte hilfreiche Informationen von 1000er von offenen Stellen. • Added on Jun 10, 2026
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Diese Ausbildung bringt Sie ins Zentrum des Umweltmanagements an einem großen Industriestandort. Ihre Hauptaufgabe ist der tägliche Betrieb des Umweltmanagementsystems, die Überwachung der ISO 14001-Konformität und die aktive Unterstützung bei der Aktualisierung der Risikoanalysen vor Ort.

Die Herausforderung besteht darin, die globalen Ziele des Planet Care-Programms in konkrete Maßnahmen in Laboren und Werkstätten zu verwandeln. Durch den Rollout der „My Green Lab“-Initiative tragen Sie direkt dazu bei, den ökologischen Fußabdruck eines Biopharma-Riesen zu verringern und gleichzeitig das Bewusstsein der Mitarbeiter für Biodiversität und nachhaltige Mobilität zu schärfen.

Dies eignet sich für Masterstudierende im Bereich HSE mit ausgeprägter operativer Sorgfalt und natürlichem Geschick im Umgang mit Menschen, die technische Compliance-Arbeit mit der Leitung ansprechender CSR-Projekte verbinden möchten.

Job-FAQs

Von Max Mustermann

Der Auszubildende wird einen wesentlichen Beitrag zum Umweltmanagementsystem nach ISO 14001 an einem großen Industriestandort leisten. Dazu gehören die Pflege der Umweltdokumentation sowie die Sicherstellung der Compliance mit internationalen Standards durch ein konsequentes Monitoring. Über administrative Aufgaben hinaus umfasst die Rolle die Aktualisierung der Umweltrisikoanalyse des Standorts und die Koordination des My Green Lab-Zertifizierungsprogramms in Laborumgebungen. Zudem übernehmen Sie die Leitung von CSR-Initiativen, einschließlich standortweiter Kommunikationspläne und Veranstaltungen zum Thema grüne Mobilität.

Zentrale Lernmöglichkeiten in dieser Position

Kandidaten sammeln praktische Erfahrungen bei der Umsetzung einer globalen Unternehmensstrategie – konkret des Planet Care-Programms von Sanofi – in einem stark regulierten pharmazeutischen Umfeld. Dies bietet tiefe Einblicke in industrielle Umweltstandards und Risikomanagement-Methodiken. Darüber hinaus entwickeln Sie starke Kompetenzen im Change Management und in der Projektkoordination, indem Sie die My Green Lab-Initiative leiten. Dazu gehört es zu lernen, wie man verschiedene Stakeholder von nachhaltigeren Laborpraktiken überzeugt, sowie die Nuancen des ESG-Reportings auf lokaler Standortebene zu verstehen.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der erfolgreiche Kandidat sollte einen Master-Abschluss (Bac +5), vorzugsweise in HSE oder Umweltmanagement, anstreben. Grundkenntnisse der ISO 14001-Normen und von Risikobewertungstechniken sind essenziell, um in diesem technischen Umfeld schnell produktiv zu sein. Soft Skills sind ebenso wichtig; wir suchen jemanden mit Autonomie, Gewissenhaftigkeit und starken zwischenmenschlichen Fähigkeiten. Aufgrund der globalen Ausrichtung der Nachhaltigkeitsberichte und Frameworks von Sanofi sind gute Englischkenntnisse (Intermediate-Niveau) erforderlich.

Tipps für eine erfolgreiche Bewerbung

Um aus der Masse herauszustechen, sollten Sie ein echtes Interesse an der Schnittstelle zwischen Biotechnologie und Umweltschutz zeigen. Spezifische Kenntnisse zur Nachhaltigkeit in Laboren oder zu Prinzipien der Kreislaufwirtschaft im Produktionsumfeld belegen, dass Sie sich intensiv mit dem besonderen Kontext dieser Rolle befasst haben. Heben Sie Erfahrungen hervor, in denen Sie eine Gruppe moderiert oder ein Projekt eigenständig geleitet haben. Da es in dieser Rolle darum geht, die Planet Care-Agenda voranzutreiben, ist es entscheidend zu zeigen, dass Sie ein proaktiver Kommunikator sind, der technische Umweltanforderungen in ansprechende Mitarbeiterinitiativen übersetzen kann.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle konzentrieren?

Die Rolle schlägt die Brücke zwischen industrieller Compliance und proaktiver unternehmerischer Sozialverantwortung (CSR). Ein besonderer Fokus liegt auf der Ressourceneffizienz in Laboren und der Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks des Standorts im Rahmen des strategischen Planet Care-Frameworks. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der sozialen Wirkung und der Sensibilisierung der Mitarbeiter. Durch die Leitung von Mobilitätsprojekten und Umweltveranstaltungen stellt die Rolle sicher, dass Nachhaltigkeit nicht nur eine Richtlinie ist, sondern zu einer gelebten Kultur unter den tausenden Mitarbeitern vor Ort wird.

Was sind die größten Herausforderungen in dieser Position?

Eine der primären Herausforderungen wird die operative Komplexität eines großflächigen Biopharma-Standorts sein. Die Navigation durch die strengen Sicherheits- und Qualitätsprotokolle der Pharmaindustrie bei gleichzeitiger Implementierung neuer Umweltinitiativen erfordert Geduld und Beharrlichkeit. Zudem könnten Herausforderungen beim Stakeholder-Engagement auftreten. Vielbeschäftigte Laborteams davon zu überzeugen, ihre etablierten Arbeitsabläufe im Rahmen des My Green Lab-Programms zu ändern, erfordert diplomatisches Geschick und die Fähigkeit, die klaren Vorteile von Nachhaltigkeit aufzuzeigen.

Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen?

Ein typischer Tag könnte mit einem Rundgang vor Ort beginnen, um Daten für die Umweltrisikoanalyse zu sammeln, gefolgt von einem Meeting mit Labormanagern über den Fortschritt der grünen Zertifizierungen. Den Nachmittag könnten Sie mit dem Entwurf eines standortweiten Newsletters oder der Planung eines CSR-Events verbringen. Das Datenmanagement ist ebenfalls ein Kernbestandteil der Routine: Sie aktualisieren EHS-Dashboards und stellen sicher, dass alle Umweltindikatoren korrekt erfasst werden. Der Tag ist eine Mischung aus technischer Dokumentation und kollaborativen Projektmeetings.

Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet diese Rolle?

Diese Ausbildung dient als hochkarätiger Einstieg in eines der weltweit größten Pharmaunternehmen. Herausragende Leistungen können zu Positionen als Junior HSE Engineer oder spezialisierten Rollen in globalen ESG-Teams führen. Sanofi bietet ein starkes Ökosystem für die berufliche Entwicklung, einschließlich Zugang zu digitalen Tools und einem Netzwerk von EHS-Experten. Dieses Umfeld ist ideal, um eine Karriere in Richtung Umwelt-Auditing, Nachhaltigkeitsberatung oder Industriestandort-Management aufzubauen.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden

Sie werden eng mit dem Site EHS Team und den operativen Managern verschiedener Abteilungen zusammenarbeiten, insbesondere in den F&E- und Qualitätskontrolllaboren. Diese Beziehungen sind entscheidend für die Umsetzung des My Green Lab-Programms. Zu den externen Kontakten könnten Umweltberater oder Zertifizierungsstellen gehören. Intern arbeiten Sie zudem mit den Abteilungen Kommunikation und HR zusammen, um Umweltinitiativen mit der allgemeinen Standortkultur und den Strategien zur Mitarbeiterbindung in Einklang zu bringen.

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