Als Innovation & Sustainability Lead in Singapur schlagen Sie die Brücke zwischen hochrangiger ESG-Strategie und operativer Exzellenz vor Ort. Sie steuern die regionale Nachhaltigkeitsagenda und beaufsichtigen alles – von der Verifizierung von Treibhausgasemissionen und der regulatorischen Compliance bis hin zum Einsatz KI-gestützter Technologien zur Verbesserung der Ressourceneffizienz. Dies ist eine praxisorientierte Führungsposition, die es erfordert, globale Unternehmensziele in lokales Handeln zu übersetzen.
Diese Position ist von entscheidender Bedeutung, da der Lager- und Logistiksektor das Herzstück der globalen Energiewende bildet. Durch die Förderung der CO2-Reduzierung und die Implementierung kreislauforientierter Wasser- und Abfallmanagementsysteme auf Terminalebene ermöglichen Sie direkt den Übergang zu kohlenstoffarmen Kraftstoffen und einer nachhaltigen Lagerung von Chemikalien. Ihre Arbeit stellt sicher, dass Advario in einem Sektor, der einer rasanten Dekarbonisierung unterliegt, ein Vorreiter bleibt.
Diese Rolle ist ideal für Personen mit einem starken technischen Hintergrund in den Ingenieur- oder Umweltwissenschaften, die es gleichermaßen gewohnt sind, ESG-Daten zu analysieren wie neue Startup-Technologien für industrielle Anwendungen zu bewerten.
Job-FAQs
Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Position?
Der primäre Fokus liegt auf der vorantreibenden Innovations- und Nachhaltigkeitsagenda für den Standort Singapur. Sie unterstützen die Entwicklung lokaler Strategien, die mit den globalen Net-Zero-Zielen harmonieren, und identifizieren sowie implementieren zukunftsweisende technologische Lösungen, einschließlich KI und digitaler Transformation, um operative Ineffizienzen zu beheben.
Neben der Strategie übernehmen Sie die Verantwortung für die Sustainability Governance. Dies umfasst das Management von GRI- und ISCC-Zertifizierungen, die Leitung der Verifizierung von Treibhausgasemissionen sowie die Sicherstellung der strikten Einhaltung lokaler und internationaler Umweltvorschriften. Sie sind für den gesamten Lebenszyklus des ESG-Datenmanagements verantwortlich – von der Erfassung und Analyse bis zum finalen Reporting für Aktionäre und die globale Konzernzentrale.
Ein weiterer zentraler Pfeiler ist das Engagement. Sie fungieren als primärer Botschafter für Nachhaltigkeit innerhalb des Terminals und fördern eine Kultur der Eigenverantwortung. Dazu gehört die Organisation von Workshops und funktionsübergreifenden Programmen, um sicherzustellen, dass jede Abteilung die Umweltziele des Unternehmens versteht und dazu beiträgt.
Wichtige Lernmöglichkeiten in diesem Job
Bewerber erhalten tiefe Einblicke in die Energiewende innerhalb des Speicher- und Logistiksektors und lernen, wie traditionelle Öl- und Gasinfrastrukturen für neue Energieträger umgenutzt werden. Sie entwickeln spezialisiertes Fachwissen in der GHG-Bilanzierung und -Verifizierung, was angesichts immer strengerer globaler Reporting-Standards immer wichtiger wird.
Darüber hinaus bietet die Rolle die einzigartige Gelegenheit, an der Schnittstelle von Nachhaltigkeit und Technologie zu arbeiten. Sie lernen, Startup-Lösungen und KI-Tools in einem industriellen Kontext zu bewerten und zu implementieren. Dies ist eine seltene Chance zu sehen, wie digitale Innovationen direkte Auswirkungen auf Umwelt-KPIs wie Energieverbrauch und Abfallreduzierung haben.
Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?
Der ideale Kandidat verfügt über einen Abschluss in Ingenieurwesen oder Umweltwissenschaften und bringt mindestens 3-4 Jahre Erfahrung mit, vorzugsweise in der Chemie-, Öl- oder Gasindustrie. Dieses technische Fundament ist entscheidend, um die operativen Komplexitäten eines Lagerterminals zu verstehen und Potenziale für Effizienzsteigerungen zu identifizieren.
Soft Skills sind ebenso wichtig, da die Rolle funktionsübergreifenden Einfluss erfordert. Sie sollten analytisch stark sein und einen präzisen Blick für Details haben, insbesondere im Bereich ESG-Reporting und Datenaudit. Die Leidenschaft, Innovationstrends – wie digitale Zwillinge oder Carbon-Capture-Technologien – voraus zu sein, wird die stärksten Kandidaten auszeichnen.
Tipps, um aufzufallen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen
Um aufzufallen, sollten Sie Ihre spezifischen Erfahrungen mit GRI-Standards oder ISCC-Zertifizierungen hervorheben, da diese für die Compliance-Aufgaben der Rolle zentral sind. Konkrete Beispiele dafür, wo Sie eine Technologie oder einen Prozess implementiert haben, die zu messbaren Kohlenstoff- oder Energieeinsparungen führten, belegen die praktische Wirkung, die Advario sucht.
Da diese Position die Brücke zwischen dem Terminal auf Jurong Island und dem globalen Headquarter schlägt, betonen Sie Ihre Fähigkeit, technische Daten in strategische Erkenntnisse zu übersetzen. Zeigen Sie, dass Sie die besonderen Herausforderungen des Wandels in der Speicherindustrie verstehen, und erläutern Sie, warum Sie motiviert sind, einem traditionellen Energieunternehmen beim Übergang zu nachhaltigen Flüssigkeiten zu helfen.
Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren?
Die Rolle konzentriert sich stark auf Dekarbonisierung und die Minderung von Klimarisiken. Sie stehen an vorderster Front bei der Verpflichtung des Unternehmens zu Net-Zero-Betrieben bis 2040 und arbeiten speziell an der Reduzierung der Scope 1 und 2 Emissionen der Terminalanlagen in Singapur.
Zusätzlich liegt ein starker Schwerpunkt auf Zirkularität und Ressourcenmanagement. Dies beinhaltet die Verbesserung der Wassereffizienz und der Abfallmanagementsysteme innerhalb des Terminals. Sie werden sich zudem darauf konzentrieren, die Energiewende für Kunden zu ermöglichen, indem Sie sicherstellen, dass das Terminal nachhaltige Kraftstoffe und chemische Rohstoffe sicher und effizient handhaben kann.
Was sind die größten Herausforderungen, mit denen jemand in dieser Rolle konfrontiert sein könnte?
Eine der primären Herausforderungen wird darin bestehen, operative Prioritäten mit Nachhaltigkeitszielen in einem anspruchsvollen Industrieumfeld in Einklang zu bringen. Terminals arbeiten unter strengen Sicherheits- und Effizienzanforderungen; daher erfordert die Integration neuer Innovationen oder CO2-Reduktionsinitiativen ohne Beeinträchtigung des Kerngeschäfts ein geschicktes Vorgehen.
Zudem kann die Aufrechterhaltung der Datenintegrität über komplexe Betriebsabläufe hinweg für ESG-Audits demanding sein. Sie könnten auch vor der kulturellen Herausforderung stehen, ein Bewusstsein für Nachhaltigkeit bei Mitarbeitern zu schaffen, die primär auf traditionelle Engineering- und Logistikaufgaben fokussiert sind, was starke Kompetenzen im Change Management erfordert.
Wie könnte ein typischer Tag in dieser Position aussehen?
Ein typischer Tag könnte mit einem Besuch des Jurong Island Terminals beginnen, um mit dem Operation-Team über den Fortschritt eines energiesparenden Pilotprojekts zu sprechen. Anschließend könnten Sie in einem Remote-Setting Treibhausgas-Emissionsdaten für den vierteljährlichen Aktionärsbericht analysieren und sicherstellen, dass alle Zahlen prüfungsfähig sind.
Die Nachmittage könnten ein Telefonat mit der globalen Zentrale beinhalten, um lokale Innovationsprojekte mit der übergeordneten Unternehmensstrategie abzustimmen, gefolgt von der Vorbereitung eines Nachhaltigkeits-Workshops für die Terminalmitarbeiter. Ihr Zeitplan wird wahrscheinlich eine Mischung aus technischer Datenanalyse, Projektmanagement vor Ort und strategischen Stakeholder-Meetings sein.
Welche Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung gibt es in dieser Rolle?
Diese Position ist auf der Ebene eines Associate Managers angesiedelt und bietet einen klaren Weg hin zu einer regionalen oder globalen Nachhaltigkeitsführungsrolle innerhalb des Advario-Netzwerks. Da Advario ein Carve-out mit einer fokussierten Wachstumsstrategie ist, haben frühe Führungskräfte die Chance, die grundlegenden ESG-Frameworks des Unternehmens mitzugestalten.
Sie werden zudem eine hohe Sichtbarkeit bei der Unternehmensleitung und der globalen Zentrale haben, was Möglichkeiten bietet, wirkungsvolle internationale Projekte zu leiten. Erfolg in dieser Rolle kann zu spezialisierten Pfaden in der grünen Technologieinnovation oder in der globalen Corporate Sustainability Strategie führen.
Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden
Zu den internen Stakeholdern gehören die Operations- und Engineering-Teams im Terminal, mit denen Sie bei der Umsetzung technischer Änderungen zusammenarbeiten. Sie berichten zudem regelmäßig an die Global Sustainability und Innovation Heads im HQ, um die regionale Ausrichtung an der übergeordneten Gruppenstrategie sicherzustellen.
Extern interagieren Sie mit Regulierungsbehörden und Zertifizierungsprüfern, um Compliance und Transparenz zu gewährleisten. Sie werden zudem mit Technologie-Startups und Innovationspartnern zusammenarbeiten, um neue Lösungen zu explorieren, sowie mit Kunden, die Advario dabei unterstützen möchten, ihren eigenen CO2-Fußabdruck in der Lieferkette zu reduzieren.
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